【Webディレクター】HR×Webコンテンツ・LP企画/ライティング【フレックス・年休127日】【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社メディアハウスホールディングス [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都、大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2025/08/07 更新日:2025/08/07
仕事内容
【Webディレクター】HR×Webコンテンツ・LP企画/ライティング【フレックス・年休127日】
〜創立43年目/業界の経験が無くとも安心してスキルアップできる環境です!〜
当社の主要事業の一つである【人材採用支援事業】の中でも、クライアントのパート・アルバイト領域における採用課題に対して、IndeedやWeb広告をはじめとした求人広告媒体や、採用HPや動画などのツールを活用した採用企画のご提案をする当事業部で、Web広告・LPなどの制作ディレクションや、ライティングなどのクリエイティブ全般をお任せします。
■業務内容例
・クライアントの採用課題やターゲットに沿ったLPやWebサイトコンテンツの企画立案・構成作成(社内の営業担当と連携)
・企画・ライティングに合わせたワイヤーフレームの作成
・効果を最大化するためのキャッチコピー、本文などのライティング
・内部のクリエイター/外部パートナー(デザイナー、コーダー)への指示出し、品質管理、進行管理
・クライアントとの修正対応、HTML納品までの品質チェック
■このポジションの魅力
◆スキルアップができる環境
∟多種多様な業界・テーマ・トンマナのWeb広告コンテンツに携わることで、短期間でWeb広告の企画・ライティングスキルを飛躍的に高めることができます!
◆業界内から認められている高い実績と豊富なノウハウ
∟Indeedプラチナムパートナー認定、2024年度Google Award国内最多3部門最優秀賞受賞という実績を持つ人材/デジタルマーケティングノウハウを間近で学ぶことができます!
◆チームで成長できる環境
∟私たちは、顔を合わせて密なコミュニケーションを取ることで、最高のクリエイティブと成果を生み出すと考えています。隣には経験豊富な先輩や仲間がおり、その場でのアイデア出しや即時フィードバックを通じて、スピーディーによりよりものを創り出すことができます。チームの一員として、一体感を持ってプロジェクトを推進したい方には最適な環境です!
<ソリューション一例>
・LP、バナー、ホームページ、動画広告などのWebコンテンツ
・自社プロダクト『トルサク』
・その他求人広告媒体
※変更の範囲:会社の定める業務
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・LPやホームページ、制作でのディレクション、ライティングや制作進行管理業務経験
■歓迎条件:
・人材業界での経験・知識
・Web広告に関する基礎知識
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
433万円〜506万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):180,000円〜190,000円
その他固定手当/月:72,000円〜107,000円
固定残業手当/月:79,500円〜93,600円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
331,500円〜390,600円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:有
■賞与:年2回(対象期間フル在籍し、支給日に在籍の場合)
■給与改訂:年1回(対象期間フル在籍の場合)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都、大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都新宿区神楽坂2-17 中央ビル
勤務地最寄駅:JR総武線/飯田橋駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
大阪オフィス
住所:大阪府大阪市北区堂島1-5-30 堂島プラザビル10F
勤務地最寄駅:JR線/北新地駅
受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
東京本社または大阪オフィス配属想定。
応募時に希望エリアをお知らせください。
<転勤>
当面なし
採用後、すぐの転勤はありませんが、今後の事業拡大にともない、新たなエリアの責任者をお願いするなど転勤の可能性はゼロではありません。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:30〜18:30
<その他就業時間補足>
全社平均残業時間:10〜20時間(繁閑による)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(同社規定による)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:同社規定による
<定年>
60歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJTが中心です。
<その他補足>
【福利厚生一例】
従業員持株会制度/携帯電話貸与/ウェブ解析士資格取得支援制度/社内サークル制度/定期健康診断/ストレスチェック制度/ベビーシッター補助券利用/リゾートホテルの特別価格での利用/各種研修制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
待遇面に差異はありません。
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日
土曜、日曜、祝日
有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 など
※年3回の大型連休(GW、夏季、年末年始)取得可能
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社メディアハウスホールディングス
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- メディアとWEBの力でクライアントに最適解を提供する総合広告代理店
メディアハウスホールディングスは「全国の中小企業を元気にする」ため、HR Tech事業(人材採用支援、人材紹介)、Mar Tech事業(Webマーケティング、ブライダル集客プロモーション)、クリエイティブ事業など幅広い事業を展開し、お客様にトータルソリューションを提供しています。
■MVV
Mission:全国の中小企業を元気にする
Vision:トータルソリューションカンパニー
Value:誠実を貫く、期待を超え続ける、人の可能性を信じきる
■主力製品・サービス:
・人材採用支援事業
新卒・中途・アルバイトなどの採用戦略プランニングや採用媒体の提案、広告企画制作といった幅広い事業領域を武器にしながら、採用から定着までをも視野に入れたサービスを提供。また、中小企業向け採用プロダクトの「トルサク」や管理部門に特化した人材紹介サービス「管理部門キャリア」などの自社サービスも展開中。
・集客/Webマーケティング支援事業
クライアントの集客課題に対して、メディアを駆使した「マーケティング支援」や、コミュニケーションツールの企画・制作を通して最適なソリューションを提供。リスティング広告やSNS広告など、Web広告のコンサルティング・運用を行うWebマーケティング事業部に加え、ブライダルに特化したWeb広告による集客などを行うブライダルプロモーション事業部で構成。また、定額制Web広告運用サービスの自社プロダクト「ダレデモアド」を開発・推進中。
・クリエイティブ事業
企業価値の向上や事業戦略の推進に寄与するトータルブランディングと、企画立案・取材・撮影・コピーライティング・デザインなどのトータルディレクションの2軸で事業を展開。媒体制作だけでなく、Webマーケ領域におけるLP(ランディングページ)やバナー広告の制作をはじめ、領域全般においてのホームページ作成やクリエイティブ制作を担う。