【東京/港区】マーケティング分析&パフォーマンスマネージャー◆AIGグループ...

AIG損害保険株式会社

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【東京/港区】マーケティング分析&パフォーマンスマネージャー◆AIGグループの安定基盤【dodaエージェントサービス 求人】

AIG損害保険株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 管理職・マネジャー
  • 外資系企業
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/08/25 更新日:2025/09/05

仕事内容

【東京/港区】マーケティング分析&パフォーマンスマネージャー◆AIGグループの安定基盤

■職務目的
AIGのマーケティング&コミュニケーション(M&C)部がリードするマーケティング活動の実行やそのビジネスインパクトの効果検証のために必要なデータの取得・測定・分析を支援することが主なミッションです。

■職務内容
・社内外の調査やデータを活用し、新規顧客の獲得、クロスセル、リテンション(顧客維持)イニシアティブを含むマーケティング活動の企画、実行、測定、最適化を促進するための手法やアプローチを開発し提供する。
・主要なビジネスゴールの達成に向けた進捗を測定するパフォーマンスダッシュボードの設計、開発、運用、改善をリードする。
・日本のパフォーマンスとビジネスインサイトのグローバル本社へのレポーティングをサポートし、他の地域とのベストプラクティスとノウハウの積極的な交換を行う。
・デジタルチームと連携し、マーケティングKPIを効率的にモニタリングおよびレポートするための標準化されたフレームワークとプロセス(SOP)を導入する。
・デジタル広告のパフォーマンスの効率的な運用および最適化および専門知識とSOPを活用したチームのKPI達成や顧客体験の向上をサポートする。
・必要に応じてシニアマネジメントへのプレゼンテーションの実施やそのイニシアティブについてのフィードバックを得る。
・M&Cメンバーのデータ分析やKPI管理能力の向上に向けた取り組みをサポートする。 等

■必須条件の続き
<スキル等>
・マーケティング及びビジネス分析の経験、KGI/KPIに対するパフォーマンスの設定及び測定
・BIダッシュボード(MSパワープラットフォーム)の設定、 MS Access等を使った社内システムからのデータ取得、分析のための基本的なコーディングスキル
・分析に必要な統計及びモデリングの知識
・異なるアプローチを提案し、複数の入力を組み合わせてイニシアティブのパフォーマンスを効果的に測定する能力
・イニシアティブのオーナーと連携してビジネス要件を決定し、レポートの出力を設定および改善し、効果的なPDCAプロセスを提供する能力
・Adobe Experience Cloud、とくにAC, AA(CJA), AEMの理解

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
<経験>
・ビジネス分析、KPI設定、パフォーマンス管理及びレポーティングに関して5年以上の経験と専門知識
・ウェブマーケティング分析および最適化を含むデジタルマーケティングでの3年以上の経験
・パワープラットフォーム(Microsoft)によるダッシュボードの設計、開発、管理に関する3年以上の経験

<語学力>
必要条件:英語上級、日本語上級

<語学補足>
必須:ネイティブレベルの日本語能力およびビジネスレベルの英語能力
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
1,000万円〜1,200万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):512,025円〜622,781円
その他固定手当/月:170,675円〜207,594円

<月給>
682,700円〜830,375円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・スキル等を踏まえて決定します。
■その他固定手当:エグゼンプト手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区虎ノ門4-3-20
勤務地最寄駅:JR・各線/神谷町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
特徴
  • 原則定時退社
  • 管理職・マネジャー
  • 外資系企業
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:00
時間外労働有無:無

<その他就業時間補足>
管理監督者
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:転勤者用代用社宅
社会保険:

退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
定年後再雇用あり(最長65歳)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
各研修制度あり

<その他補足>
■定期健康健診
■各種福利厚生制度(ベネフィットステーション他)
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、特別付加有給休暇(7日)、永年勤続表彰休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、ボランティア休暇(2日) 等

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
AIG損害保険株式会社
業種
損害保険
事業内容
■会社概要:
AIG グループ(ニューヨーク証券取引所銘柄:AIG)は、世界の保険業界のリーダーであり、200以上の国や地域で、法人および個人のお客さまの資産を守り、リスクマネジメントをサポートするための保険ソリューションをAIGとその協力パートナーを通じて提供しています。
また、社員一人一人が活き活きと健康的に働き、充実感が得られる職場環境の創造を重要課題と位置づけ転居を伴う転勤の廃止を目指すなど"Best Place to Work"を実現する様々な取り組みを進めています。
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