【大阪／大正区】生産管理の経験を、次のステージへ◆プライム上場G・ニッチトップ／年休126日【dodaエージェントサービス 求人】
並田機工株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2025/08/28 更新日:2025/08/28
仕事内容
【大阪／大正区】生産管理の経験を、次のステージへ◆プライム上場G・ニッチトップ／年休126日
〜管理職候補／創立以来黒字の安定経営／耐熱アンカーのトップシェア企業／健康経営優良法人2025に選定／安定した需要で業績好調〜
◆募集ポジション概要
まずは生産管理業務からスタートし、将来的には生産技術まで幅広く経験いただくポジションです。製造現場の改善や設備導入、安全管理など、モノづくりの根幹に関わる業務を段階的に習得していただきます。スキルに合わせてお任せするお仕事内容の幅を徐々に広げていきます！
◆求める人物像
・生産管理の経験を活かし、さらに生産技術のスキルも身につけたい方
・現場改善や設備導入など、モノづくりの根幹に関わる業務に挑戦したい方
・将来的に管理職として組織を牽引したいという志向をお持ちの方
【生産管理】
生産計画の立案（受注状況に基づくスケジュール作成）
進捗管理（生産状況のモニタリング、トラブル対応）
在庫・資材管理（原材料・部品の発注・納期管理）
QCD管理（品質・コスト・納期の最適化）
【生産技術（将来的に担当）】
生産工程の計画・改善（レイアウト最適化、稼働テスト）
設備導入・保守（新規設備の選定、既存設備の改造）
生産性向上の研究開発（自動化技術の導入、独自技術の開発）
安全管理（KY活動、安全教育、保護具管理）
■入社後の流れ
入社1か月：研修＋安全教育
〜半年：工場実習・現場配属で基礎習得
1年目：他部署との折衝、生産計画・工程管理・納期調整
2年目：工程改善、5S活動提案、部下指導、小規模プロジェクトリーダー
それ以降：生産部門全体の安全確保、最新製造ラインの提案、若手育成、マネジメント業務、顧客対応
◆組織構成
総勢32名 20代7名 30代7名 40代5名 50代8名 60代5名
男性24名／女性8名
業務割合：入社〜3年は工場作業6割・事務所4割、3年後以降は工場作業2割・事務所8割
■主要商材の詳細：
プラントに欠かせない製品を扱い、エネルギー効率の向上や排出物の削減に貢献。環境負荷の少ない製品で、カーボンニュートラルの実現と持続可能な未来を支えています
「耐火・耐熱金物」
鉄鋼や石油化学設備などの工業炉で、壁・床・天井を固定・補強する金属部品。
「リテーナ」
セメント工場やごみ焼却施設の排ガス設備で、ろ過フィルターを支える部品。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
「業界未経験歓迎」
■必須条件：
・安全衛生管理または生産管理経験をお持ちの方
◆求める人物像
・生産管理の経験を活かし、さらに生産技術のスキルも身につけたい方
・現場改善や設備導入など、モノづくりの根幹に関わる業務に挑戦したい方
・将来的に管理職として組織を牽引したいという志向をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜480万円
＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円〜265,000円
＜月給＞
220,000円〜265,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与：昨年度実績：4カ月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市大正区小林西1-13-13
勤務地最寄駅：大正駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
当面転勤の予定はありません
※変更の範囲：会社の定める事業所
- 特徴
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月 約20時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：限度額50,000円
家族手当：こども手当1名10,000円
社会保険：健康保険組合に加入ですので手厚いです。
退職金制度：3年目より
＜定年＞
60歳
65歳までの再雇用制度あり
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
OJTによる研修となります。
通信教育制度（希望者）やコンプライアンス研修（必須）等があります。
＜その他補足＞
社宅制度（転勤による）、育児・介護休業制度、従業員持株会制度 有
2024.1~東急ハーヴェストクラブの施設が会員価格で利用できるようになりました。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項無し
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日
夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇 有り。
※有給休暇：入社半年経過後10日
※年間休日数は年によって変更有。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 並田機工株式会社
- 業種
- 機械関連(メーカー)
- 事業内容
- ■企業概要：
各種工業炉内金物製造、販売の豊富な実績を活かして、キャスタブルアンカーを始めあらゆる耐火レンガ用金物・耐熱金物を受注生産・販売をしています。
主力製品は「アンカー」、そして同社が独自に開発した「集塵用リテーナ」です。一般の方には全く目に触れることがない製品を生産していますが、しっかりと工業を下支えしています。例えば、東日本大震災時の瓦礫処理の焼却炉で役に立っていたり、実は環境保全に貢献している企業です。
■取扱い商材について：
・アンカーメタル（耐熱炉内用金物）
石油化学関係などの設備、セメント製造設備、都市ごみ焼却といった焼却炉等をはじめとして、耐火物を保持・固定する為に使用されています。
・リテーナ（集塵機部品）
バグフィルター集塵機に使用されるもので、鉱業、精錬、セメント、化学、鉄鋼、ごみ処理など、多様な製造工程や処理工程での、焼却時に発生する排ガス中の煤塵やダイオキシン等の物質、及び破砕・粉砕時に発生する一般粉塵を「ろ過」する為の「ろ布」を支持し、集塵効果を維持させるために用いられています。
■業界内の立ち位置：
耐熱アンカーにて業界トップのシェアを持っています。
耐熱の建築資材に関することであれば他社には負けない豊富な知識と開発力を保有していると自負しております。
今後も「耐熱」をキーワードに、耐熱の可能性について追求をし、トップの地位を確固たるものにしていきます。