【愛知/安城※転勤無】<第二新卒歓迎>新製品開発※小型歯車シェアトップクラス/ブラザーG【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ニッセイ ※ブラザーグループ [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2025/09/15 更新日:2025/09/15
仕事内容
【愛知/安城※転勤無】<第二新卒歓迎>新製品開発※小型歯車シェアトップクラス/ブラザーG
〜ブラザー工業100%子会社/減速機・小型歯車市場において国内シェアトップクラス/内製化率70%で多品種生産を実現/年間124日休み・残業20時間・転勤無しで働き方◎〜
■採用背景:
事業拡大のための増員採用です。
世の中でロボットなどによる工場の生産性向上の需要が高まっている中で、同社は産業用ロボットやFA機器の設備に必要な部品の「減速機」を製造しています。直近では新製品「UXiMO」をリリースし、これまで歯車やギアモーターで培ってきた技術力を強みに、市場参入・拡大を進めています。
■業務詳細:
自社製品である高剛性減速機の開発業務をお任せいたします。入社後は、まずは既存の製品の特注品の設計、評価測定業務をお任せいたします。将来的には同社の力を入れている、高剛性減速機の新製品について、企画・提案から研究開発をお任せいたします。
(1)設計変更業務
(2)設計・製図業務(AutoCAD仕様)
(3)製品性能評価(実験、測定器操作)
(4)部品寸法測定業務
■研修制度:
OJTだけでなく、OFFJTや自己啓発などを通じて教育を行いますので未経験でも安心してご入社頂けます。
資格取得における各種報奨金制度もあり。
■当社の製品の特徴:ニッセイの高剛性減速機は、各種ロボット、工作機械や半導体製造装置をはじめとした各種FA機器など高度な位置決めを必要とする幅広いアプリケーションにご利用いただけます。ニッセイの高剛性減速機は差動減速機構(偏心揺動型)を採用しており、「高剛性・高トルク・大きな中空径」を活かし、動作の高速化、コンパクト化、設計の自由度向上など、お客様の課題解決に寄与します。製品コラム:https://www.nissei-gtr.co.jp/rc/uximostories/
■当社の強み:
小型歯車や工作機械部品の製造・販売において着実にノウハウを構築し、減速機・小型歯車市場において国内シェアトップクラスを誇るまで成長を遂げています。特に減速機においては市場の30%を占めており、ギアモータにおいては主要部品である歯車・ケース・モータを社内で製作しています。その内製化率は70%を超えており、多品種生産を実現していることが同社の強みと言えます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・機械系のバックグラウンドをお持ちの方(生産技術や品質保証経験者なども歓迎します)
※実務未経験でも機械学科卒の方、是非ご応募ください!
■業種未経験歓迎・職種未経験歓迎
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜530万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):235,050円〜266,050円
<月給>
235,050円〜266,050円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※詳細は経験、能力、前給を考慮の上決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(昨年度全社年間平均賞与4.6か月)
■モデル年収:
500万円(30歳)、600万円(40歳、主任)、700〜800万円(40代、課長)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県安城市和泉町井ノ上1-1
勤務地最寄駅:名鉄西尾線/桜井駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
無
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:20〜17:15 (所定労働時間:7時間55分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:20時間/月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(同社規定による)
家族手当:配偶者17,000円、子1名あたり8,500円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
OJTだけでなく、OFFJTや自己啓発などを通じて教育を行います。
ロジカルシンキング・ファシリテーション・コーチングティーチング・アセスメント研修など
資格取得における各種報奨金制度あり
<その他補足>
■ブラザーグループ従業員持株会
■財形貯蓄、各種団体保険(生保・損保)
■慶弔見舞金
■社員食堂(一食平均250円程度)
■総合福利厚生サービス(旅行・エンタメ・育児介護等)
■部活動(ニッセイ野球部は、天皇賜杯全国軟式野球大会優勝実績など、輝かしい実績を残しています)
■企業年金制度(確定拠出企業年金制度)
■育児・介護休業制度 他
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
使用期間中の労働条件に変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
土曜、日曜、GW、夏季休暇、年末年始休暇、夏期休暇、メモリアル休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇(入社2ヶ月経過後10日〜最高20日付与)
※その他トヨタカレンダーに準ずる
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ニッセイ ※ブラザーグループ
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- 〜ブラザーグループ、伝導機器(ギアモータ・歯車)の総合メーカーです〜
ニッセイは、ブラザーグループ産業用領域の一翼を担う存在として、FA/ロボット向け部品およびギアモータの企画・設計開発・製造・販売を行っています。
■業務詳細:同社の伝導機器は身近なところでチカラを発揮しています。
・搬送機器・・・自動搬送台車(AGVやAMR)やベルトコンベアなど
・自動ドア・・・一般商業用施設や公共施設など(※日本の5割以上が同社のギアモータで動いています。)
・ETC・・・ETCシステム(ETCバーの開閉)
・小型歯車・・・ロボット・工作機械・電動工具・農機具など幅広い業界に採用されています。
※その他、遊具機器(メリーゴーランド)、福祉、医療、健康関連製品にも幅広く使われています。
■会社のあゆみ:半世紀以上前に、日本ミシン製造株式会社(現ブラザー工業株式会社)へのミシン部品の製造・供給から出発し、小型歯車やダイカスト製品で精密加工技術を学び、モータや電子制御機器まで一貫生産できる体制を整える事で、伝道機器メーカーとしての現在を築いてきました。
■強み:1942年ミシン部品の製造からスタートし、55年に小型歯車の製造、66年にはダイカスト鋳造を開始、74年以降は本格的にGTRブランドの減速機等の電動機器を自社製品として製造、販売することで事業を拡大してきました。
・減速機…14万機種を越える標準品と、構成部品の70%以上を内製化することで特注品にも柔軟に対応できます。また、標準品は製品在庫を持たず短納期で出荷、緊急時には即日出荷も可能です。
※自動省力機械向け18%、食品機械17%、搬送機械10%、工作機械向け14%、公共交通機器9%、その他31%
・歯車…米国グリーソン社製傘歯切盤約120台を保有し、OEM歯車業界トップクラスの各種小型歯車生産能力は月に約150万個。受注から設計、加工、熱処理、完成までを一貫生産しています。
※重点3業界60%(ロボット・工作機械・減速機)、その40%(自動車・電動工具・船外機・農機具)
■国内拠点:本社・安城南工場・減速機第2工場・中部営業所・東京営業所・大阪営業所、九州出張所、
■海外拠点・関連会社:1ヶ国2拠点。日静貿易(上海)有限公司・日静減速機製造(常州)有限公司