【新橋】コーポレート&サービスセキュリティ アーキテクト担当◆丸紅・セコムグ...

アルテリア・ネットワークス株式会社

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【新橋】コーポレート&サービスセキュリティ アーキテクト担当◆丸紅・セコムグループ◆リモート可【dodaエージェントサービス 求人】

アルテリア・ネットワークス株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/09/08 更新日:2025/09/08

仕事内容

【新橋】コーポレート&サービスセキュリティ アーキテクト担当◆丸紅・セコムグループ◆リモート可

■概要:
全国規模の光ファイバー網と、マンションISPシェアトップクラスの事業を支える当社で、コーポレートITと商用サービスの双方におけるセキュリティガバナンスと実務を推進いただきます。セキュリティ方針・基準の策定から、ソリューション導入、脆弱性管理、インシデント対応、教育・啓発まで、関係部門と連携しながらリードいただくポジションです。

■業務詳細:
社内情報システムをサイバー攻撃や情報漏洩などの脅威から守るインフラセキュリティ担当として、非常に重要な役割を担っていただきます。
具体的には、セキュリティポリシーの策定・運用、セキュリティシステムの導入・運用、脆弱性診断・対策、インシデント対応、セキュリティ教育の実施など、幅広い業務に携わっていただきます。また、商用サービスのセキュリティの維持向上にも、関連エンジニアチームと連携して一翼を担っていただきます。
<具体的には>
・社内IT/商用環境のサイバーセキュリティに係る方針策定・戦略立案・推進
・セキュリティソリューションの自社導入・運用支援
・インシデントハンドリング(対応から再発防止までの管理)
・アルテリアグループ全体のセキュリティ意識向上のための教育、啓発活動

■魅力:
【事業と組織、両睨みのキャリア】
一般に分断されがちなサービスセキュリティとコーポレートセキュリティの両方を主体的に担当。市場価値の高い「フルスタックなセキュリティ専門家」としてのキャリアを築けます。
【大手の安定性×現場の裁量権】
丸紅・セコムGの安定基盤とアセットを活用しつつ、意思決定はスピーディー。6名の専門チームで、現場起点のボトムアップにより、改善提案から実装まで一貫して担えます。
【社会インフラを守る手応え】
あなたの取り組みが、マンションにお住まいの数百万人のインターネット利用や、日本中の企業の経済活動を支える通信インフラの安全性に直結。大きな責任とやりがいを実感できる環境です。

■得られる経験・成長機会:
・キャリアグレードのネットワークと大規模トラフィックを前提とした実践的なセキュリティ設計・運用の知見
・ガバナンス(方針・体制)とオペレーション(検知・対応)の両面で成果を出す経験
・経営・事業・技術部門を横断するステークホルダーマネジメントと、データドリブンな改善推進

変更の範囲:会社の定める業務(ただし、出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務)

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

開発環境

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ITエンジニアの業務経験3年以上
・セキュリティ製品(EPP、EDR、FW、UTMなど)の導入・運用管理経験

■歓迎条件:
・脆弱性診断の経験
・SIEM運用、ログ分析経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
544万円〜1,128万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):340,000円〜380,000円

<月給>
340,000円〜380,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※管理職級にて採用となった際は時間外手当の対象外です。
※詳細はご経験・スキル等を考慮の上決定し、ご面談時にお伝えします。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(夏季、冬季 ※昨年実績4ヶ月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区新橋6-9-8 住友不動産新橋ビル
勤務地最寄駅:JR・銀座線/新橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める場所(リモートワークを行う場所を含む)
交通
<勤務地補足>
(最寄路線/最寄駅)
JR・銀座線/新橋
都営浅草線、大江戸線/大門
都営三田線/御成門
JR・東京モノレール/浜松町

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅、サテライト)

<オンライン面接>
特徴
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00〜22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30

<その他就業時間補足>
※REFRESH DAY(ノー残業デー/毎週水曜日)
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳
再雇用制度

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT、入社時導入研修、階層別研修、職種別研修、資格取得支援制度 等

<その他補足>
■企業型選択制確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、団体保険加入制度
■リモートワーク制度(月間10日まで、自宅やサテライトオフィスなども可能。利用都度、所属部長の承認要)
■育児短時間勤務制度(小学校3年生まで)、育児目的休暇促進制度、有給休暇取得推奨制度
■定期健康診断、メンタルヘルスサポート、インフルエンザ予防接種
■慶弔見舞金、表彰制度、PREMIUM REFRESH
■Self-Biz(服装自由)
■福利厚生サービスによる宿泊レジャー施設割引等
■クラブ活動支援制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
待遇条件変更なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始(12月29日〜1月3日)、リフレッシュ休暇(各年度5日)、アルテリアグループ創業記念日(11月4日)、特別休暇(慶弔、転勤、公傷、私傷病、生理、出産、子の看護、介護、裁判員など)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
アルテリア・ネットワークス株式会社
業種
通信
事業内容
■概要:電気通信事業者(通信キャリア)として第一種電気通信事業者免許を取得しており、国際海底ケーブルの陸揚局と国内主要都市を結ぶバックホール回線、国内主要都市を結ぶバックボーン回線、都心のビル群やデータセンターを結ぶシティリングを建設し国内主要都市をダイレクトに結んでいます。全てのネットワークは光ファイバーと最新技術の伝送システムによって構成されており、最先端かつ信頼性の高いネットワークインフラを通信事業者・ISP・大手企業といった顧客に提供しています。
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