【兵庫県／神崎郡】ECサイト運営・企画・販促＜未経験OK＞自社製品の魅力を訴求◆引越し費用負担あり【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社エーモン ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 神戸市、その他兵庫県
掲載開始日:2025/09/08 更新日:2025/09/08
仕事内容
【兵庫県／神崎郡】ECサイト運営・企画・販促＜未経験OK＞自社製品の魅力を訴求◆引越し費用負担あり
◆◇U・Iターン歓迎／カー用品からアウトドア用品まで幅広く展開／引っ越し費用補助あり／車好きな方歓迎／残業ほぼなし／福利厚生充実で定着率◎◇◆
■職務概要：
EC販売部門の運営スタッフに関する業務をお任せします。
アイデアを活かせる、商品の魅力を伝えて注目度をUPさせるお仕事です。
今回は、昨今のネット通販事業の拡大に伴い、EC販売部門の運営スタッフを増員しています。
＜具体的な業務＞
・商品ページに掲載する情報の精査
・WEB広告の運用（ターゲティング/リサーチ）
・売上、アクセス数などのデータ集計
・ECサイトの注文に対する出荷処理
情報や訴求内容を常に見直すことで、サイトの閲覧数や商品販売数がアップ。こういった反響を「数字」で実感できるのがこの仕事の醍醐味です◎
■サポート体制：
入社後は、商品の登録やアクセス分析などの基本業務から始め、先輩社員が丁寧に指導します。
業務に慣れてきたら、新規商品の登録や販売促進施策の企画・実行、商品撮影なども担当いただきます。
■組織体制：
EC販売部門には、60歳の課長、49歳の女性課長、40代の社員、23歳の新入社員、30〜40代の女性パートさん2名が在籍。個人プレーではなく、協力的な職場環境です。また、部署の垣根を超えた交流も活発で風通しの良い職場です。
■企業の特徴／魅力：
株式会社エーモンは、60年以上にわたりカーライフの進化を支えてきたオリジナルパーツメーカーです。社員の成長を支援する教育体制が整っており、福利厚生も充実しています。U・Iターン歓迎、引っ越し費用補助など、転職者に優しい環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）
＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎・業種未経験歓迎＞
■必須条件：
・普通自動車免許（AT可）
・基本PCスキル（基礎的なExcel／PowerPointなど）
■歓迎条件：
・ECサイトの企画・運営やサイト立ち上げ経験
・ECでの販売経験（オークションなど個人売買含）
・自身のSNSまたは、HPを持っている
・車いじりが好き、車好きな方
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
300万円〜500万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,600円〜282,200円
＜月給＞
200,600円〜282,200円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※年齢・経験・スキルを十分考慮のうえ決定
■昇給：年1回
■賞与：年2回（2024年度実績：3か月分）
■決算賞与：あり（2024年度3.6か月分支給）
■モデル年収例：
・25歳／400万円／スタッフ（新卒）
・30歳／460万円／主任（新卒）
・35歳／550万円／係長（中途）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 神戸市、その他兵庫県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：兵庫県神崎郡福崎町南田原2077-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
- 交通
- ＜勤務地補足＞
車通勤OK（無料駐車場あり）
U・Iターン歓迎
＜転勤＞
無
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：90分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
ほぼ残業なし
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月5万円まで※福利厚生欄に記載
住宅手当：家賃の7割を会社が負担 ※上限あり
寮社宅：借り上げ社宅あり ※転勤者のみ
社会保険：社会保険完備
退職金制度：退職金共済加入
＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援制度
＜その他補足＞
・通勤手当
※有料道路通勤制度あり／遠方出身者のみ対象
・物価手当（月1万円）
・時間外手当
・職種手当
・子ども手当
・引っ越し手当（費用を10万円まで負担）
・役職手当
・奨学金手当（勤続5年もしくは30歳まで）
・財形貯蓄制度
・社員持ち株制
・がん保険加入（40歳以上）
・確定給付企業年金加入
・団体長期障害所得補償保険加入
・福利厚生サービス加入
・リゾートホテル法人契約
・社員割引販売制度
・グループ内温泉施設利用可
・社用車貸出し制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の給与に変更はありません
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日
土曜、日曜、祝日※土曜出社は年2回程度、夏期休暇（3連休+土日）、年末年始休暇（5連休+土日）、GW
・有給休暇※積極取得日を設定し、消化を促進
・慶弔休暇、感謝休暇（2日）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社エーモン
- 業種
- その他メーカー(その他)
- 事業内容
- ■事業内容：
・自動車手入れ用品
（電装関連用品・テープ類・ オーディオ関連用品・オイル関連用品など）の開発、製造、販売。
・ホームケア用品
（耐震金具・取付金具・ガレージ周辺用品・ 反射材など）の開発、製造、販売。
・代理店を通じて全国のカー用品専門店、ホームセンターなどに販売。
■特徴：
兵庫県神崎郡福崎町に本社を構え、60年以上にわたりカーライフの進化を支えてきたオリジナルパーツメーカーです。
当社は、カー用品からアウトドア用品まで幅広い商品を取り扱い、全国のカー用品店やホームセンターで販売しております。
多くのユーザーに支持される製品を提供することで、カーライフをより豊かで便利なものにしています。
■働き方の魅力：
特徴として、当社は教育体制が整っており、社員の成長を支援する環境が整っています。
新入社員からベテラン社員まで、全ての社員が協力し合い、働きやすい職場環境を築いています。
さらに、残業時間の管理にも力を入れており、社員がプライベートを大切にできるよう努めています。
このため定着率が高く、多くの社員が長期間にわたり当社で活躍しています。