【三重】まちづくり事業スタッフ◎地域活性化/年休124日・土日祝休/幅広い世代活躍中!【dodaエージェントサービス 求人】
諸戸コーポレーション株式会社 [人材紹介求人]
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 三重県
掲載開始日:2025/09/22 更新日:2025/09/28
仕事内容
【三重】まちづくり事業スタッフ◎地域活性化/年休124日・土日祝休/幅広い世代活躍中!
◆◇当社所有の文化財「六華苑」を含めた桑名周辺の活性化がミッション!/地域社会貢献/年休124日/まちづくり推進◇◆
■職務概要:
七里の渡しから旧東海道エリアを中心とした桑名の魅力や価値を、向上させ、地域活性化につながる事業を、事業責任者のもとで、担っていただきます。
行政や市民、事業者が一体となって推進するまちづくり活動を支えるコーディネーター的な役割も期待されます。
■職務詳細:
・桑名周辺・東海道エリアのまちづくり・魅力向上策の推進
・行政や地域社会、地域住民、民間事業者などとの折衝、協業
・収益管理と各種助成金などの申請取得等
■サポート体制:
入社後は、マネジャーのサポートを受けながら業務に取り組んでいただきます。
地域社会との融合に向けた活動企画と実践、自社施設への観光の往来を増加させる施策の推進などの業務もお任せします。
■企業の特徴/魅力:
当社は、諸戸ホールディングス内で地域興し事業を担当しており、飲食店の新規開業など多岐にわたる事業を展開しています。林業を基盤とし、長期的な視点で事業運営を行っています。また、地域社会への貢献を重視しており、文化財(六華苑)の活用やまちづくり・魅力向上策を推進しています。移住者には家賃補助や単身赴任手当が支給されます。年間休日は124日で、基本的にはカレンダー通りですが、土日に出勤がある場合は振替休日が取得可能です。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
◎まちづくりにご興味をお持ちの方歓迎!第二新卒歓迎!◎
■歓迎要件:
・イベント企画に関する経験をお持ちの方
プレゼン資料作成など企画に関わるご経験を活かせます!
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- <予定年収>
320万円〜450万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):265,000円〜350,000円
<月給>
265,000円〜350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給あり
■賞与なし
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 三重県
<勤務地詳細>
本社
住所:三重県桑名市太一丸18
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
車通勤OK
入社後、桑名エリアマネジメント株式会社へ在籍出向。
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月残業時間10h程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
<その他補足>
■交通費あり
<契約期間>
1年0ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
入社後、協議の上正社員登用実績あり
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
土日祝※休日にイベントがある場合は出勤(振替休日あり)、年末年始
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 諸戸コーポレーション株式会社
- 業種
- レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
- 事業内容
- ■事業内容:
飲食事業、宿泊事業、キャンプ場運営、緑化事業など幅広い分野で事業を展開しております。
創業以来、祖業である林業を基盤に、山林の維持管理とその社会性を重視し、長期的な視点で運営を行っています。
また、地域社会への貢献を念頭に置きつつ、持続的な利益体質の強化を図っております。
▼関連会社
資産保有会社(株式会社諸戸ホールディングス)
環境林業事業(株式会社諸戸ホールディングス)
キャンプ場事業(諸戸コーポレーション株式会社)
ゴルフ場事業(グリーン・プラザ株式会社、株式会社スリーレイクスカントリークラブ)
エリアブランディング事業(諸戸コーポレーション株式会社)