募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
制作物の編集・進行管理経験（媒体不問／1年以上）
基本的なPCスキル（PowerPoint・Excel・Word）
サステナビリティ領域への興味、関心のある方
成長意欲を持ち、将来的に企画・コンサルティングに挑戦したい方

■歓迎条件：
会社案内、IR資料などコーポレート・財務系媒体の制作経験
経営層やキーパーソンへのインタビュー経験（記事化経験があれば尚可）
ESGやサステナビリティ領域に関する基礎知識
※必須ではありません。あればご活用いただけるスキルです。

＜語学補足＞
歓迎：大学入試レベルの英語力（受検は必須ではありませんが、TOEIC(R)テスト500点以上目安）

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
366万円〜602万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：221,800円〜362,712円
固定残業手当/月：83,200円〜136,136円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
305,000円〜498,848円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
給与詳細は現職給与を加味して当社規定により決定します
業績により別途決算賞与を支給することがあります
昇給有無：人事考課による（2月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門二丁目タワー
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社が許可または指示する場所（リモートワークを含む）

交通

＜勤務地補足＞
※オフィスに出社可能な方（予定を含む）が対象です
※リモートワーク可　慣れるまでは出社して並走し、頃合いを見て徐々にハイブリットワークに移行していくイメージです

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30〜15:00
フレキシブルタイム：7:00〜10:30、15:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額上限金額5万円
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
63歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■情報セキュリティ、インサイダー取引防止、ハラスメント防止等の全体研修
■入社者研修
- 管理部門研修
- 役員による事業説明会　など
■管理職、リーダー研修（GLOBIS学び放題）

＜その他補足＞
■従業員持株会（奨励金5%補助）
■リフレッシュ休暇（付与日から1年間）
- 入社3年で3日間付与
- 入社5年で5日間付与（以降5年毎に5日間付与）
■リゾートホテル・リゾートトラストの全国宿泊施設の利用
■慶弔見舞金制度：結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金
■慶弔休暇：結婚時5日間、忌引休暇、配偶者の出産休暇など
■産前産後・育児休業
■育児・介護休暇 時短勤務可
■関東ITソフトウェア健康保険組合加入（各種補助、保養所利用が可能）
■服装自由（TPOに合っていればOK）　他
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇に変更はありません

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■年末年始休暇（12/29〜1/4まで）
■ウェルカム休暇（2日間付与。試用期間中の利用が可能）
■有給休暇（試用期間満了時に10日間付与。午前／午後半休可）
■夏季休暇4日（7〜10月）

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社ウィルズ

業種

インターネット関連

事業内容

■事業内容：
・IR-navi…国内外の機関投資家保有状況が閲覧でき、保有株数の推移や他社比較によるターゲティング、運用スタイルからの分析等ができます。また、投資家リスト及び面談履歴等の管理機能を搭載しており、IR業務全般をサポートするシステムとなっています。
・プレミアム優待倶楽部…「IR-navi」と連携した株主の電子管理により、株主管理コストの圧縮、ポイント付与によって既存株主の安定を図ることができます。また、アンケートや会員専用のWebページを通して株主とより直接的なコミュニケーションをとる事ができる「株主のデジタル化」と「ポイント機能」を併用した新しいサービスです。