【東京】人事(企画・採用・教育)◆リモート可◆大手商社・電力会社と資本提携【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社アイ・グリッド・ソリューションズ [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/09/25 更新日:2025/09/25
仕事内容
【東京】人事(企画・採用・教育)◆リモート可◆大手商社・電力会社と資本提携
【日本初のGXユニコーン企業/異業種からの入社事例あり/国内トップシェア事業/市場・シェア急拡大中】
■採用背景
従業員と経営を繋ぐ架け橋となり、社員一人ひとりの力が発揮できる環境と、企業全体の付加価値を創出するプロデューサーであることをビジョンに掲げ、組織開発とインターナルコミュニケーションの2軸で組織の深化(進化)に取組んでいます。
企業全体の付加価値向上に向け、社員一人ひとりの力が発揮でき、社員が輝ける環境の創出をHRの観点で共に牽引してくれる方を募集しています。
■職務内容
採用・育成・評価制度・人員配置に携わっていただきます。
社員一人ひとりの力が発揮できる環境をプロデュースするうえで、早期に会社全体の理解醸成は重要と捉えているため、まずは採用業務を中心にご担当いただきたいと考えております。
【入社後の業務】
・会社説明会や採用イベントの企画・運営、採用広報施策の実行
・新卒採用における書類選考、面接、日程調整、内々定出し、進捗管理、内定者フォローなど
・キャリア採用における書類選考、面接調整、内々定出し、進捗管理など
・エージェント、ダイレクトリクルーティング、採用媒体など各チャネルを活用した母集団形成
・採用市場の動向調査や競合分析を通じた採用戦略の立案支援
将来的には教育・制度設計など、HR領域全般へのキャリア展開も可能です
※具体的な役割やミッションは、選考を通じてご経験やご志向に応じてご相談させていただきます
■本ポジションの魅力
・経営に近いポジションで、組織づくりの中核を担える
執行役員直下のチームで、人事企画・採用・育成・組織開発・社内コミュニケーションなど、幅広い領域に関わることができます。
・採用戦略の立案から実行まで、実践的に学べる環境
年間数十名の採用目標達成に向けて、HR経験豊富なメンバーや直属の上司と密に連携しながら、採用戦略・手法・仕組みづくりを実践的に経験できます。部門との連携を通じて、事業と人をつなぐ力を磨けます。
・意思決定・提案の機会が豊富で、成長実感を得やすい
全社的にHR領域の重要性が理解されているため、組織開発(採用・育成・評価制度・人員配置)に関する提案や改善が歓迎される環境です。自らのアイデアを形にしやすく、スピード感のある環境で成長を実感できます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
■必須条件:以下いずれかに該当する方
・何かしらHR業界、採用教育に関わったご経験2年以上(営業職として後輩指導されていた方、面接官をされていた方も歓迎です)
■歓迎条件:
・人事領域以外のビジネス経験
・インハウス人事(採用、労務、社内教育など)のご経験
・ベンチャー企業でのインハウス人事(人事企画、採用、労務、社内教育、組織開発業務など)経験
・インハウス人事の主担当として企画立案をし成果を出した方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜750万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):272,000円〜411,000円
固定残業手当/月:85,000円〜129,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
357,000円〜540,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年俸及び月額はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(4月、10月)※昨年支給実績 各1ヵ月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
【移転後】本社
住所:東京都港区虎ノ門二丁目4番7号 T-LITE 15F
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
【変更の範囲:会社の定める場所および自宅】
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
時差出勤あり(7時〜10時まで30分刻みで選択可能)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<その他補足>
■確定給付年金制度
■e-ラーニング受講(グロービス学び放題)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
有給休暇(初年度10日)、夏季休暇(5日)、年末年始、GW、慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社アイ・グリッド・ソリューションズ
- 業種
- 電力・ガス・水道
- 事業内容
- 【当社について】企業や自治体の再エネ自給率を最大化するGXソリューション事業、余剰再エネを循環/供給するエナジートレーディング事業を営むベンチャー企業です。
■GXソリューション事業:統合的なGXソリューションの提供により、地域や企業の脱炭素化を加速させ、その先にある新しい成長を支援します。
■エナジートレーディング事業(家庭および法人向け):CO2ゼロ電力を供給することで、電力供給サービスを通じて環境に優しいエネルギーをめぐらせることに貢献します。