未経験OK【富山／転勤無】住宅アドバイザー◆第二新卒歓迎◆残業15ｈ／コンセプト住宅北陸トップシェア【dodaエージェントサービス 求人】
ハイエスト事業グループ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 新潟県
掲載開始日:2025/09/18 更新日:2025/09/18
仕事内容
未経験OK【富山／転勤無】住宅アドバイザー◆第二新卒歓迎◆残業15ｈ／コンセプト住宅北陸トップシェア
【★20代・未経験メンバーも活躍★アルバイト経験も活かせる！年休114・火水／残業15ｈ程／転勤無／研修・勉強会・定期面談など育成充実／北陸トップシェア！平屋・コンセプト住宅で幅広い層に選ばれています】
北陸地域を中心に住宅・リフォームなどを手掛け、現在6ブランドで14店舗を展開する当社にて、新築住宅の提案営業をお任せします！
■仕事内容：
当社が提案する住宅は「規格住宅」といって、あらかじめ決まっているパーツを組み立てて作ります！そのためお客様の希望をかなえながら、費用も抑えられることが魅力◎
＜お客様の声＞
「マイホームを諦めていたが、夢をかなえることが出来た」
「家を買うことに対しての不安材料を一気通貫で解決してくれた」
など、お客様に寄り添い、幅広い層の方に選ばれています！
■具体的には…
・お客様のヒアリング／提案／契約
・販売促進
・お客様情報の管理など
■特徴：
◆システム開発も自社で！無駄な業務なし
当社では独自のシステム開発機関を持つため、営業・工事の業務管理においても、すべてシステム化しています。面倒な書類の受け渡しや、時間をロスする連絡経路はすべて排除しています！
現場ファーストで仕事を進める仕組みが揃っています。
※システムは特許を取得済み。
■働き方：
・年休114日（火水／完全週休二日制）
・産休・育休・子ども手当も充実！育休は男女ともに取得実績あり
・残業15ｈ程！
メリハリをつけて働く社風。みなし残業時間はついていますが、実態は月15時間程度となります。
・転勤無し
■給与について：
・評価軸が明確なので、着実な年収アップが可能！
・インセンティブは規定に従い、月給に反映して還元！頑張りがすぐ反映されるため、持続的なやる気に繋がります。
▼モデル年収
年収350万円／20代前半
年収500万円／30代前半
年収700万／役職者
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験・業界未経験・第二新卒の方大歓迎！＞
■必須条件：
・普通自動車運転免許（AT限定可）
■歓迎条件：
・宅地建物取引士
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
350万円〜700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円〜450,000円
固定残業手当/月：40,000円〜50,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
250,000円〜500,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回／4,000円〜6,000円（前年度実績）
■賞与：年2回（7月・12月）
■各種手当あり：（金額目安）
・インセンティブ：120,000〜150,000円（※新築営業の場合）
・役職手当：10,000〜150,000円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 新潟県
＜勤務地詳細＞
いえとち本舗 富山店
住所：富山県富山市掛尾町283番地1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
- 交通
- ＜転勤＞
無
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 週休2日制
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
対象期間の総所定労働時間：2085時間00分
休憩時間：120分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:45〜18:45
＜その他就業時間補足＞
・休憩時間：12：00〜13：30、15：30〜16：00（計2時間）
・残業15ｈ程
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給
家族手当：子ども手当
社会保険：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
■教育・研修制度が充実
■資格取得支援制度あり
■対面の研修あり
＜その他補足＞
■各種手当の目安：
・資格手当：5,000円〜30,000円（会社規定に基づく）
例）宅地建物取引士：10,000〜30,000円（実績や経験年数による）
・子ども手当：500円〜2,000円（子どもの人数による）
■シフト変更制度
■ガソリンカード支給制度
■時間振替勤務制度
■服装自由（清潔感のあるもの）
■社員割引住宅購入制度
■実力主義の給与体系・評価制度を導入
■産休・育児休暇取得実績あり
■社宅・家賃補助制度あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
同条件
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は火・水）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数114日
※基本は火曜・水曜休みです。
■GW、夏季、年末年始休暇
■年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇
■有給休暇：勤続年数に応じ法定通り付与
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ハイエスト事業グループ株式会社
- 業種
- 住宅・建材・エクステリア(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容：
・宅地建物取引業
・一般建設業
■展開する事業ブランド一覧：
・新築規格住宅事業：いえとち本舗／平屋コレクション／おてごろホーム
・分譲住宅事業：リーズナブルホーム
・買取再販事業：空き家再生本舗
・リフォーム事業：おてごろリフォーム本舗
■ビジョン：
ハイエスト事業グループの家づくりに込められた思い、それは住宅を通してお客様一人一人の余裕あるライフスタイルを提案する事です。
現在の家賃並みの支払いで「土地建物の購入」「ゼロエネルギーや太陽光パネルの採用」「必要最小限の間取りが可能となる平屋住宅の取組み」等、全ては余裕をもった住宅ローンの支払いを可能とし、教育やレジャー、養育費、老後資金等…安心の将来設計を計画することが出来ます。