【北九州/383】設備保全(電気技術) ※(株)三井ハイテックのグループ会社/転勤無【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社三井スタンピング [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 福岡市、北九州市、その他福岡県
掲載開始日:2025/10/02 更新日:2025/10/02
仕事内容
          【北九州/383】設備保全(電気技術) ※(株)三井ハイテックのグループ会社/転勤無
■業務内容
電気自動車(EV)やハイブリッド車(HV)に搭載されるモーターコア量産工場での設備保全です。
今後の市場拡大が見込まれるなか、グループ全体で供給量を増加させていく方針のなか、増員募集を行っております。
具体的には下記のような業務内容です。
・プレス及び自動生産ラインの機械保全・改修(電気系中心)
・予防保全/メンテナンス
※現在は約15名の人員体制です
■就業環境: 4勤2休/2交替勤務となります。
【4勤2休(9H)】・常勤8:30〜18:30(休憩12:30〜13:15、17:15〜17:30)・夜勤20:30〜6:30(休憩0:30〜1:15、5:15〜5:30)
■通勤に関して:日本製鉄構内に本社工場がありますので、マイカー通勤の方が大半です。
(バイク・自転車の敷地内乗入れは不可となっておりますので、バイク・自転車通勤の方は工場門前に駐輪後、徒歩で工場まで行き来する形となります)
■製品特徴:
親会社にあたる三井ハイテックは世界有数の「超精密加工技術」を誇り、福岡県北九州市を代表するグローバルメーカーです。
1000分の1ミリ単位での金型精度を可能としており、日本国内のみならず海外でプレス用精密金型・工作機械・リードフレーム・モーターコア事業を展開しています。
特に近年では、ハイブリッド、電気自動車の急速な普及の後押しもあり、車載用モーターコアではトップクラスのシェア(世界シェア40%/当社調べ)を誇っています。
祖業の金型事業に裏付けされた高い打ち抜き精度や、カシメに代表される高い積層技術が技術的優位性で、大手完成車メーカーでHV車用として採用されて以来、
これまでの多くのノウハウが他社との差別化となっており、今後主役となるEVでも基本構成は変わらないため大きなアドバンテージがあります。
※同社のモーターコア(https://www.mitsui-high-tec.com/ja/products/mk/)
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成        
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
 
 <応募資格/応募条件>
 ■必須条件:
 ・設備保全経験(シーケンサなど電気系)
- 雇用形態
- 正社員
 
- 年収・給与
- <予定年収>
 450万円〜750万円
 
 <賃金形態>
 月給制
 
 <賃金内訳>
 月額(基本給):260,000円〜440,000円
 
 <月給>
 260,000円〜440,000円
 
 <昇給有無>
 有
 
 <残業手当>
 有
 
 <給与補足>
 ・昇給:年1回、賞与:年2回(7月、12月)
 ・2023年度実績/計5.0ヶ月分(事業業績及び個別評価によります)
 ※賞与の支給月数は三井ハイテックと同じです。
 
 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 福岡市、北九州市、その他福岡県
 <勤務地詳細>
 本社
 住所:福岡県北九州市八幡東区大字前田字西洞岡1320−1 日本製鉄構内
 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/八幡駅
 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
 変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
 ※マイカー通勤者が大半です
 
 <転勤>
 無
 転勤はありません
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
 
- 勤務時間
- <勤務時間>
 8:30〜17:15 (所定労働時間:8時間0分)(交替制)
 休憩時間:45分
 時間外労働有無:有
 
 <勤務パターン>
 8:30〜17:15
 20:30〜5:15
 
 <その他就業時間補足>
 ※想定残業時間は30h/月前後です(繁閑によります)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
 
 <各手当・制度補足>
 通勤手当:実費支給(上限月35,000円)
 家族手当:配偶者18,000円、第一子5,500円ほか
 住宅手当:賃貸物件の世帯主の場合20,000円(45歳まで)
 寮社宅:ワンルームタイプの独身寮(入居規定あり)
 社会保険:補足事項なし
 退職金制度:3年超勤務の方を対象
 
 <定年>
 60歳
 
 <教育制度・資格補助補足>
 (ご経験にもよりますが)入社後、まず工場内の勉強のため、各工程で研修を予定しています
 
 <その他補足>
 ・住宅他各種融資制度
 ・社員持株会
 ・クラブ活動
 ※住宅他各種融資制度:勤続10年以上かつ社内審査通過の方を対象
 <雇用形態補足>
 期間の定め:無
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日はシフト制)
 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
 年間休日日数123日
 
 4勤2休となります。ほか、GW、夏季・年末年始休暇、特別休暇、有給休暇 など
 
 完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
 汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社三井スタンピング
- 業種
- 機械関連(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
 三井ハイテック(東証プライム市場上場)の子会社として、自動車(HV、PHV、EV)用モーターコアの製造を行っています。
 同社の自動車用モーターコアは世界シェア40%を誇っており、トップブランドです。
 ほか、金型や精密部品、工作機械などの製造・販売も行っています。
 
 ■親会社「株式会社三井ハイテック」の特徴:
 三井ハイテックはこれまで、高度な精密加工技術を基幹技術として、プレス用精密金型・モーターコア・工作機械・リードフレームと事業を展開し、
 生産性ならびに精度を飛躍的に向上させることにより、日本だけではなく世界の家電、エレクトロニクス、自動車、産業機械の発展に貢献してきました。
