【東京/大崎】施工管理/水処理施設のメンテナンス◆基本土日祝休み/フレックス【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社神鋼環境ソリューション [人材紹介求人]
- 正社員
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/09/22 更新日:2025/09/22
仕事内容
【東京/大崎】施工管理/水処理施設のメンテナンス◆基本土日祝休み/フレックス
【KOBELCO(神戸製鋼)グループで安定就業/暮らし・生活を守る社会貢献性・安定性ある事業◎】
■業務内容:
KOBELCO(神戸製鋼)グループにおいて、地球環境保全や生活環境改善といった分野を扱う当社は、官公庁向けの上水・下水処理施設から産業用まで幅広い分野の水処理施設を建設、運転・維持管理し、豊かな水環境の実現に貢献するとともにカーボンニュートラルな社会の実現を目指しています。
本募集では、これまで当社が納入してきた水処理設備の修繕工事における施工管理業務に従事いただきます。
■具体的な業務内容:
・水処理施設(上下水道等)の修繕工事に係わる計画立案、見積、発注手続き、現場代理人、施工管理、完了報告書まとめ、客先との折衝
【出張について】
・国内出張あり
期間:数日〜1か月
場所:東日本中心
頻度:1年の半分程度は現場に出て業務
■当社の特徴:
神戸製鋼所を中心とするKOBELCO(コベルコ)グループの会社で、「水処理事業」「廃棄物処理事業」「医薬・ファインケミカル機械事業」という3つの事業を中心に事業活動を行っています。
いずれも当たり前の生活を継続するためには不可欠なものであり、社会や地域の「縁の下の力持ち」として貢献しています。また、長年培ってきた経験に、新たな技術や知見を組み合わせていくことで、2030年度事業像として掲げた「カーボンニュートラルのトップ企業」を目指しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
【必須条件】
・機械設備の修繕や据付工事の施工計画、管理経験、もしくは水処理施設の点検補修計画および現場管理(安全・品質)経験
・基本的なPCスキル(Word、Excelの使用経験必須)
【歓迎条件】
・プラント建設の施工管理経験
・監理技術者(機械器具設置)の有資格
・1級土木・管・電気工事施工管理技士等の有資格
・機械工学、土木工学、建築学、都市工学、衛生工学系専攻
<必要資格>
歓迎条件:管工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士1級、土木施工管理技士1級、監理技術者-
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜850万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円〜450,000円
<月給>
270,000円〜450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は残業等を除くモデルであり、給与詳細は、経験・スキル、現職処遇を考慮し相談により決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■残業手当:管理職登用の場合は対象外
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東京支社
住所:東京都品川区西品川1-1-1 住友不動産大崎ガーデンタワー23F
勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅
受動喫煙対策:その他(敷地内原則禁煙(屋内喫煙可能場所あり))
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜15:30
フレキシブルタイム:7:00〜11:00、15:30〜22:00
休憩時間:45分(12:00〜12:45)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給(当社規定による)
寮社宅:寮・社宅制度あり(当社規定の条件を満たせば入居可)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■研修:あり/階層別研修、課題別研修(財務、コーチング等)他
■資格補助:あり/当社規定による
<その他補足>
■提携保養所
■財形貯蓄
■団体生命保険
■クラブ活動
■育児休業制度
■介護休業制度
■カフェテリアプラン制度 等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
2ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
■土曜(年数回の出勤日あり)、日曜、祝日、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ライフサポート休暇
■有給休暇(初年度20日)※入社日によって初年度の付与日数は異なります(入社3か月目以降使用可)。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社神鋼環境ソリューション
- 業種
- プラント・設備関連
- 事業内容
- ■事業内容:
(1)水処理関連事業(施設の設計・施工、装置の製造・修繕、運転・維持管理)
(2)廃棄物処理関連事業(設備の設計、製造、施工、販売、運転・点検維持補修、大規模補修及び基幹改良工事)
(3)医薬・ファインケミカル機械関連事業(機器・装置の設計、製造、販売及びメンテナンス)
(4)新規事業関連
(5)技術開発関連