【愛知・岐阜／未経験歓迎】医療事務スタッフの管理◆正社員／年休１２７日／業界屈指の医療事務サービス【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社エヌジェーシー ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 岐阜県、名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2025/09/22 更新日:2025/09/22
仕事内容
【愛知・岐阜／未経験歓迎】医療事務スタッフの管理◆正社員／年休１２７日／業界屈指の医療事務サービス
□■社会貢献性◎地域医療を支える仕事／キャリアアップのために研修制度を充実◎医療事務のサービスを提供／「誰かの為になる仕事がしたい方」「知識を付けてステップアップしたい方」おすすめ◎／産休育休など制度充実■□
■概要：
〜各医療機関で働くスタッフの働きやすい環境作り〜
2000年に設立した株式会社エヌジェーシー。医療機関のパートナーとして医療事務のサービスを提供する業界屈指の専門の会社です。
受託医療機関数は全国で100件以上、多数契約先がございますので、体制強化のため募集する運びになりました。安定した医療業界で、キャリアをスタートしませんか？
■業務内容：
〜各受託医療機関にてスタッフの管理業務をお任せ〜
契約先医療機関で勤務されている当社スタッフの方が、気持ちよく働いてもらえるように病院との折衝、現場管理をお願いします。
■具体的には：
◇シフト・スタッフの管理
◇病院への報告・連絡・相談
◇関連会議への参加
◇スタッフ採用面接等
・公立陶生病院配属の場合：管理するスタッフ数 約190人
・小牧市民病院配属の場合：管理するスタッフ数 約160人
・岐阜県総合医療センターの場合：管理するスタッフ数 約120人
※配属は居住地や組織状況に応じて決定
※1人で上記人数を直接的に管理するのではなく、リーダー・サブリーダーが管理している業務・スタッフを管理します。
■入社後の流れ：
入社2ヶ月程度、業務内容や医療機関の雰囲気を知ってもらうため、スタッフと一緒に医療事務業務を行っていただきます。その後、OJTとして管理業務に携わります。
■キャリアパス：
現在の支社長・役員等は管理業務経験者が多数在籍しており、将来的には役職も目指せます。
■職場の雰囲気：
管理する当社スタッフは100名以上おり、20代〜50代のスタッフが活躍されています。困りごとや、不明点があれば名古屋支社の仲間がサポートいたします。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
〜職種未経験・職種未経験歓迎〜
■必須条件：
スタッフ管理・マネジメントのご経験（業界・職種不問）
■歓迎条件：
・医療事務の診療報酬の知識のある方
・総合病院もしくは医療事務での経験
・総合病院・医療事務でのマネジメント（管理）経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
420万円〜540万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円〜450,000円
固定残業手当/月：53,400円〜68,600円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
403,400円〜518,600円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与：あり（※業績配分制度）
■昇給：年1回（5月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 岐阜県、名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細1＞
公立陶生病院
住所：愛知県瀬戸市西追分町160番地
勤務地最寄駅：名鉄瀬戸線／瀬戸市役所前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
小牧市民病院
住所：愛知県小牧市常普請1-20
勤務地最寄駅：名鉄線／小牧駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
岐阜県総合医療センター
住所：岐阜県岐阜市野一色4-6-1
勤務地最寄駅：岐阜バス線／岐阜県総合医療センター駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
- 特徴
- 未経験OK
- 募集人数10名以上
- 第二新卒歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
公立陶生病院、小牧市民病院の場合上記勤務時間岐阜県総合医療センターの場合は8：15〜17：15
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（最限5万円まで）
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続4年以上の方
＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度
■資格取得支制度
■資格格当※例：診療情報管理士／15,000円、メディカルクラーク／1,500円、診療報酬請求事務能力認定試験／3,000円、ホームヘルパー2級／1,500円
＜その他補足＞
■役職手当
■お誕生日にプレゼントあり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中も条件・待遇に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日
■年末年始休暇（12/29〜1/3）
■夏季休暇（３日間）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産休育休・介護休暇（取得実績あり）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社エヌジェーシー
- 業種
- 職業紹介・人材派遣
- 事業内容
- ■事業内容：
◇医療事務関連業務の人材サービス・業務請負、人材派遣
◇救急現場の医師・看護師支援
◇レセプト請求の実態調査による経営サポート
◇医療スタッフの接遇向上のための教育支援
◇地域医療連携の充実、強化をサポート
◇地域医療の担い手を発掘する教育支援
◇レセプト審査業務の請負
◇経営改善のためのDPC導入支援およびDPCベンチマーク分析 PFI方式による業務請負
◇PFI方式による業務請負
■経営理念：
私たちは安心できる医療体制の確立を目指し、
スタッフひとりひとりの「真心」と「知力」と「行動」をもって
医療を総合的に支えることで、より良い地域社会作りに貢献します。
私たちは医療事務ならびに医療作業に従事する人たちが
医療に携わる誇りを持ち安定した生活が営めるよう
社会的地位向上に努めます。
私たちは明日の医療を支える人材の育成に心血を注ぐと共に、
安定した雇用の創出を通して
地域社会作りの一翼を担います。