【名古屋駅/未経験OK】システムエンジニア/キャリアアップの絶好機!DX推進...

コムテック株式会社

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【名古屋駅/未経験OK】システムエンジニア/キャリアアップの絶好機!DX推進でスキルを磨くチャンス【dodaエージェントサービス 求人】

コムテック株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 名古屋市、その他愛知県

掲載開始日:2025/09/22 更新日:2025/09/22

仕事内容

【名古屋駅/未経験OK】システムエンジニア/キャリアアップの絶好機!DX推進でスキルを磨くチャンス

【へルプデスクから挑戦可能!】顧客のDX化支援に企画から携われる!/シェアード化を推進支援!

■プロジェクト
◎大手企業の子会社にて、ITシェアード化を推進していきます。
◎当社としても拡大余地が大きく、将来的に事業化する可能性があるプロジェクトに対して、部門立ち上げ段階から携われます。
◎まずは情報システム部門にて業務をスタートします。

■仕事内容
◎まずは問い合わせ業務から対応
・PCやネットワークなど、ITにおける問い合わせ対応
・PC、システムカウント関連の台帳管理
・ネットワーク障害の調査や復旧業務

◎徐々にシステム運用の整備にも関わります
・ITインフラに対するセキュリティガバナンス対応
・各種IT施策に対する企画、運用管理支援
・システム周りの運用フローの整備
・ソフトウェア・デジタル機器の導入支援
・業務一覧、マニュアル等作成、整備


■身につくスキル:
◎DX支援スキル
このプロジェクトでは企画段階から参画します。ITシェアード化の推進という先端的な取り組みを通じて、DX支援の実績を積むことができます。

◎プロジェクト管理スキル
部門立ち上げ段階からプロジェクトに携わり、最終的には10〜20名のチームを管理しながら、指揮をとるまでに至ります。

◎ITサポート/システム運用管理
セキュリティガバナンス対応やソフトウェア導入支援を通して、専門知識を深めるなど、日々の業務を通じて実践的なサポートスキルを磨くことができます。


■働き方:
・勤務場所は名古屋駅(クライアント先)
・暦カレンダーでの休日
・現在在籍のメンバーは残業ほぼ無し
・まずは出社いただいての対応となりますが、将来的にリモートもハイブリット(週3在宅)を予定しています。
・グループ会社を支援しているメンバーが別フロアに在籍
・わからないことがあれば確認しながら進めることが可能

■社風:
組織や役職に縛られず、フラットに議論ができる風土です。
週に一度の会議で、支店長やマネージャー陣と日常的に意見交換も大切にしています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

開発環境

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
〜運用保守・ヘルプデスクから挑戦可能!〜

■必須条件:
・ITに関わる業務に従事した経験

#職種未経験歓迎#第二新卒歓迎
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
350万円〜450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜300,000円

<月給>
250,000円〜300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※能力に応じて入社前に決定します。
■賞与:年2回(6月・12月)
■年収例:
入社5年目:約500万円
例)ヘルプデスク(3年2社)→新規ヘルプデスク業務立ち上げ(2年1社)→ PMO(2年1社)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
【お客様先】名古屋駅付近
住所:愛知県名古屋市
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
※就業先の企業によって異なります。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限35,000円/月 迄支給
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■ライセンス手当制度
■通信教育制度あり

<その他補足>
■保養所施設(ハワイコンドミニアム、八ヶ岳、新潟 等)
■福利厚生サービス(福利厚生倶楽部)
■財形貯蓄制度
■クラブ活動支援(フットサル、野球等)
■社員交流イベント(音楽祭、BBQ等)
■半期1回の決起集会
■確定拠出型年金制度(正社員のみ)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※待遇の変更なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

・有給休暇(入社6ヶ月経過後10日〜)
夏季休暇(3日間)、年末年始(5日間)、慶弔、誕生日休暇(2年目以降)、介護休暇、産休育休など ※就業先企業による

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
コムテック株式会社
業種
その他サービス
事業内容
■事業概要:創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。
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