【南浦和】シール材・ふっ素樹脂製品のルート営業◇年休126日・残業10h程／安定性◎／プライム上場G【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社東京マテリアルス ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 埼玉県
掲載開始日:2025/09/25 更新日:2025/09/25
仕事内容
【南浦和】シール材・ふっ素樹脂製品のルート営業◇年休126日・残業10h程／安定性◎／プライム上場G
【第二新卒歓迎／定期的な訪問で信頼関係をつくる法人営業／転勤なし／残業10h程度／厳しいノルマなし／完全週休二日制／プライム上場Gの安定性】
■業務概要：
樹脂加工業者や商社、機器メーカーに対して、ふっ素樹脂製品やシール材等の営業を行って頂きます。
◇業務詳細について：
・1人あたり10社〜30社程を担当いただきます。その中の主要客先に定期訪問を行い、販売・提案を行います。
・顧客は関東地区（埼玉、東京、神奈川）がメインとなり、社用車や電車にて訪問。スケジュール次第で直行直帰も可能。
・関東地区以外の顧客も一部ございますので、必要に応じて出張有り。ただし費用については全額負担、エリアによっては日当支給。（基本、休日での出張はございません。）
・転勤は有りませんが、入社後３〜４年程度で製品知識の習得を目的とした親会社（東京・八丁堀）への一定期間の出向が有ります。
◇業務の特徴：
・当社はweb対応よりも直接訪問が多いです。BtoBのビジネススタイルで顧客との信頼関係を大切にした営業。売上計画はあるものの、厳しいノルマはありません。お客様ごとに業界動向を踏まえ、適切な計画を立て月１回の営業会議で進捗を確認していきます。
・親会社であるニチアス社とも日々連携・情報共有をしながら業務を進めており、顧客からの要望によってはニチアス社の技術者との連携も多いです。
・当社独自の製品も多く扱っており、顧客への提案の幅も広く、やりがいをより感じやすい環境です。
■組織構成：
営業は2グループ制になっており、計13名（営業8名、アシスタント5名）が在籍しています。ここ数年で異業界から中途入社された方も多くおり、その方含めて新しく入社する方へのサポート体制が整っております。
（平均年齢は45歳、直近の中途入社者は30代の方が3名程おります。）
■入社後について：
入社後1〜2か月間は当社製品についての知識を習得いただき、その後半年〜1年をかけて先輩社員の営業同行、OJT形式でのキャッチアップにより1人前の営業を目指して頂きます。
■就業環境：
土日祝休みに加えて、夏季休暇・年末年始休暇もございます。また残業も月に0〜10時間と仕事とプライベートを両立しやすい環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎＞
■必須条件：
・普通自動車運転免許
＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
350万円〜420万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円
その他固定手当/月：5,000円
＜月給＞
215,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与：年間4か月分程度（夏季・冬季支給）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県
＜勤務地詳細＞
浦和事業所
住所：埼玉県さいたま市南区南浦和2丁目20番19号
勤務地最寄駅：京浜東北線線／南浦和駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：10時間程度/月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし
＜その他補足＞
夏季休暇（5日）、年末年始（6日）、創立記念日（5月1日）、有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、産前産後・育児休暇 他
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日
※入社時期により初年度の有給休暇付与日数が異なります
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社東京マテリアルス
- 業種
- 化学・石油・ガラス・セラミック・セメント(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容：
ふっ素樹脂製品の販売
※同社は日本のシール材製品ならびに高機能樹脂製品のパイオニアであるニチアス株式会社の100％子会社です。
■同社の特徴：
ふっ素樹脂製品をはじめ、ガスケット・パッキン、断熱材、理化学容器製品などの販売会社として、地域の幅広い顧客からのニーズに応えています。
■親会社「ニチアス株式会社」の特徴：
1896年、ニチアスは日本における保温・断熱分野のパイオニアとしてスタートし、一世紀以上にわたる長い歴史のなかで、さまざまな産業分野へ「断つ・保つ」の技術を基盤とした製品とサービスを提供することで成長してきました。その一例として、ロックウール保温・断熱材は1938年に日本で始めて量産化に成功し、以来、今日まで改良を重ねながら約80年の間、省エネ材として工場から住宅にいたる幅広い分野で使用されています。「断つ・保つ」の技術は、「シール」「断熱」「防音」「耐火」「耐食」さらに「クリーン」といった6つの要素となる技術から構成されています。省エネやCO2の排出量削減を支える「断熱」技術や、環境汚染防止に役立つ「シール」技術をはじめ、これらの6つの技術は、地球環境の保全に貢献しています。6つの「断つ・保つ」の技術は、130年という長い時間をかけて深化し、その結果、「プラント向け工事・販売」「工業製品」「高機能製品」「自動車部品」「建材」という5つの事業を生み出しました。それぞれの事業が提供する製品・サービスは、基幹産業から自動車、航空宇宙、ITにいたる各分野においてなくてはならないものであります。これからも、ニチアスは「断つ・保つ」の技術をこれまで以上に発展させ、他社にまねのできない現場力を通じて競争力を持続的に強化し、社会から必要とされる企業を目指していきます。