クラウドエンジニア（PL/PL候補職）◆医療機器等開発プロジェクト◆124日休／平均残業月14.5h【dodaエージェントサービス 求人】
ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティング株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2025/09/29 更新日:2025/09/29
仕事内容
クラウドエンジニア（PL/PL候補職）◆医療機器等開発プロジェクト◆124日休／平均残業月14.5h
【アデコグループ／世界30カ国に5万人のエンジニアが在籍／モノづくりの課題解決に技術で貢献／国内平均の約3倍の研修費を投入】
■募集背景：
日本は今、少子高齢化・労働人口の減少・人口縮小に伴う成熟した低成長市場という、複雑な社会課題に直面しています。 中でも医療・ヘルスケア分野では、高齢化の進行により医療需要が増加する一方、医療従事者の負担増や地域医療の格差など、構造的な課題が深刻化しています。
こうした背景のもと、医療機器や検査装置の高度化・自動化、ユーザビリティの向上、安全性・信頼性の確保など、システム基盤構築の観点からの技術革新が強く求められています。 特に、DXが進む医療業界では、医療現場で求められる精密性・操作性・耐久性を実現するために、クラウド基盤においても多様なスキルを備えたエンジニアが必要となり、体制増強を図っているます。AKKODiSは、これら日本の社会課題に対して、技術で応えるパートナーとして、医療用システムの開発体制を強化しています。 今回の募集では、医療機器開発におけるクラウド環境構築の業務を担い、社会的意義の高いプロジェクトに挑戦する意欲あるエンジニア、最先端の技術に興味を持ち、積極的に技術習得できる方をお迎えしたいと考えています。
■業務概要：
医療パッケージシステムの導入プロジェクトにおいて、クラウド基盤構築・運用業務を担当いただきます。 主に病院・医療機関向けのシステム環境において、クラウド環境の設計・構築・運用を担い、医療現場の安定稼働を支える重要なポジションです。
■業務詳細：
・医療パッケージシステム導入に伴うクラウド環境の設計・構築（RHEL、Windows、VMware）
・オンプレ⇒クラウド環境への移行・構築（仮想化、バックアップ、セキュリティ対策）
・医療機関との技術調整・現地対応（関東圏中心）
・障害対応・運用保守・定期メンテナンス
・導入後の運用設計・手順書作成・技術支援
■想定プロジェクト：
・医療パッケージシステムのクラウド基盤構築・運用プロジェクト
・オンプレ→クラウドの移行プロジェクト
・VDI構築・運用プロジェクト
・データセンターにおける運用プロジェクト
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎＞
■必須条件：
・RHEL、Windows、VMware
■歓迎条件：
・医療システムへの興味
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
499万円〜1,067万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：357,000円〜667,000円
＜月給＞
357,000円〜667,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※待機中も基本給、各種手当に変動ありません。
■賞与：年2回（9月、3月）個人評価及び会社業績を加味して支給
■昇給：年2回（1月、7月）給与調整として、実績、能力により改定
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細1＞
東京都23区
住所：東京都
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
神奈川県横浜市・川崎市
住所：神奈川県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
＜その他就業時間補足＞
平均残業月14.5時間（2024年度）※お客様先の就業時間に準じます
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：出社頻度に応じて実費支給、多い場合上限8万円／月
寮社宅：社命による転居が発生した場合に適用
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：企業型確定拠出年金、または前払い退職金
＜定年＞
60歳
再雇用制度有／65歳の誕生月末まで1年毎の契約社員
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率95.8%）
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得報奨金制度
＜その他補足＞
役職手当（チームリーダー2万円/月、グループマネージャー5万円/月支給）、在宅勤務手当（終日在宅勤務した日は、200円/日支給）、業務関連資格手当、財形貯蓄制度、団体保険制度、副業制度、産前産後休暇制度、育児休暇制度、介護休暇制度、結婚祝い金制度、出産祝い金制度、健康保険組合福利厚生サービス など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の給与や待遇に変わりはありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日
会社指定休日（夏季・年末年始）、結婚休暇（5日間）、配偶者出産休暇（2日間）、ドナー休暇（1年に5日間）、妊活支援休暇（1年に5日間）
※原則完全週休二日制、お客様先のカレンダーに準ずる
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティング株式会社
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- AKKODiSコンサルティング株式会社について
AKKODiSは、デジタルとエンジニアリングを融合させたソリューションを世界30ヵ国で提供するスマートインダストリー領域におけるグローバルリーダーです。
日本法人のAKKODiSコンサルティング株式会社は、「日本企業を、世界企業へ、現場変革から。」をビジョンに掲げ、7,000名を超える現場を熟知したスペシャリストが、現場変革の力とデジタル技術を駆使し、企業の生産性向上とAIトランスフォーメーションの実現を支援しています。
AKKODiSのチームが企業および組織の現場との融合＜フュージョン＞による独自のアプローチにより、組織内部から変革を促進し、世界スケールの事業をお客様と共に創出します。