【東京】成長企業支援のための両手型HRコンサルタントマネジャー／土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社シオン ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/09/29 更新日:2025/09/29
仕事内容
【東京】成長企業支援のための両手型HRコンサルタントマネジャー／土日祝休
＼「日本を支えるベンチャー企業の成長支援」を目的とする企業でHRコンサルタントに携わりませんか／
■業務概要:
当社は「人とテクノロジーの力で社会にイノベーションを起こす」をミッションに、成長企業支援インフラを（「ヒト・モノ・情報・カネ」という経営リソースを包括的に）提供する会社です。
HRコンサルタントは、人材採用課題解決に貢献するプロフェッショナル集団として、「未来の日本発リーディングカンパニーの創出」を目的として、人材を必要とする企業と仕事を探す求職者の架け橋となり、採用支援を実施していきます。今までのご経験を活かして新規領域を立ち上げて頂きます。
また、顧客課題からの新規サービス創出にも挑んで頂き、ゆくゆくの事業部長としての活躍を期待します。
1名のHRコンサルタントが対企業、対求職者の両方を担う両面型のスタイルで、双方のニーズをしっかり汲み取り、顧客に寄り添った支援に携わることができます。
コミュニケーションはLINEやメールや電話など非対面が基本です。
以下二つの業務を併行して携わっていただきます。
（1）RA業務
◎リクルーティングアドバイザー／企業への人材紹介
人材を必要とする企業に対して、募集背景のヒアリングから求人票への落とし込みを行い、適切な人材を推薦します。
AIやSNSを駆使しながら上場準備企業や上場企業の経営層と直接対峙し、企業成長に資する人材を人選し、最適な人材をご紹介していきます。
（2）CA業務
◎キャリアアドバイザー／求職者へのキャリア支援
求職者が転職を希望する背景や希望の条件（給与・休日・キャリアパスなど）を伺い、最適な求人を紹介するほか、キャリアの強みの整理など求職者に合わせた面談を行います。
また、面接日程の調整や面接アドバイスなども実施し、転職活動をトータルでサポートします。入職後も接点を持ちながら、長期的なキャリア支援を行います。
■組織カルチャー：
『「何をやるか」より、「誰と、どうやるか」』を大切にしています。
IPOを目指し、仲間と一緒に最後まで諦めずに突き進むメンバーが揃っています。高い成長意欲や好奇心旺盛な方をお待ちしております。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・人材紹介事業のご経験（RA／CAどちらか片方のご経験も可能）
・ミッションやSION GOLDEN RULESへの共感
■歓迎条件：
・複数名のメンバーマネジメント経験
・新規サービスの立ち上げ経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
700万円〜1,000万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：414,300円〜514,800円
固定残業手当/月：129,500円〜161,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
543,800円〜675,800円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・能力・前職給与により決定
※役職任命された場合は、別途役職手当有り
※インセンティブ制度有
■賞与：業績連動型賞与あり
■賃金改定／等級変更：年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区東新橋2-3-17 MOMENT SHIODOME3F
勤務地最寄駅：都営大江戸線・浅草線／大門駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（13:00〜14:00）
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
-
＜その他補足＞
■表彰・制度等：業績やカルチャー醸成・DNA体現等の表彰制度／社員紹介制度 等
※その他、上場に向けて各種制度を整備中
※ぜひ当事者として関与していただき、一緒に良い制度を創り上げていきましょう。
■その他：社員総会（年1〜2回）
■本社内に会議室 兼 Barスペース有り（18時以降 社内懇親会有り）
■任意参加の部活動有り
■屋内原則禁煙（オフィスビル内に喫煙専用室あり）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間終了後、リモートワーク可
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
※休日：年間125日
日曜日、土曜日、祝日、夏期3日、年末年始12/29〜1/3、慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社シオン
- 業種
- 職業紹介・人材派遣
- 事業内容
- 日本が抱える「社会課題」を解決し「成長エンジン」に変えていく社会課題解決型「ソーシャル・ソリューション・カンパニー」です。
日本が抱える「人手不足」「高齢化」「低成長」という3つの課題解決にチャレンジしており、具体的には以下の事業を行っています。
◆戦略コンサルティング事業
「戦略PR」と「デジタルマーケティング」を掛け合わせた、戦略コンサルティングサービスです。
「戦略PR」の手法によるファクトと顧客価値を基にした戦略立案から「デジタルマーケティング」を用いた売上に直結する施策の実行までを一気通貫で支援いたします。
◆HRコンサルティング事業
企業の人的資源の管理と開発を最適化し、組織のパフォーマンスを向上させることを目的として人事組織に関連する多様なコンサルティングサービスを提供しています。
◆プラットフォーム事業
各コンサルティング事業のナレッジを活かし、「成長企業のインフラ」として、成長企業に向けたITプラットフォーム事業を開発・提供しています。
◆ヘルスケア関連事業
ヘルスケア業界に特化した「人材×IT」のご提案を行っています。
専門知識を活かし、ヘルスケア関連の企業や施設の事業拡大に貢献するための、人材やコンサルティングサービスを提供しています。