【埼玉/大宮・熊谷】建築営業◆埼玉の総合不動産デベロッパー◆転勤無◆残業月8h◆スタンダード上場G【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社エルアンドビー [人材紹介求人]
- 正社員
- 転勤なし
- 埼玉県
掲載開始日:2025/09/29 更新日:2025/10/17
仕事内容
【埼玉/大宮・熊谷】建築営業◆埼玉の総合不動産デベロッパー◆転勤無◆残業月8h◆スタンダード上場G
==◆ワンストップでサービスを提供できる熊谷が本社の総合デベロップメント企業/フォロー体制◎◆==
■オススメポイント:
☆23年に大手ヤマイチ・グループの連結子会社化したことにより、DX推進でリモートワーク導入等の働き方改革を積極的に推進中!残業時間も大幅に減少!
☆残業時間も平均8時間、転勤がなく長期就業しやすい環境!
☆大手コンビニエンスストアやドラッグストアなどの指定業者として自社で建築工事を請け負っており、得意先が大手優良企業なので業績安定!
☆自社物件も多くあり、不動産収入で経営も安定!
■業務内容:
土地活用をお考えの地権者様、新規店舗出店希望のテナント様に店舗等の建物の提案業務をご担当いただきます。
■具体的には:
お客様(お取引のある大手優良企業様や顧客の地権者様など)に対し、ヒアリングにてお客様の抱えている課題を洗い出すところからスタートします。慣れるまでは経験豊富な先輩社員が同行し、業務の流れをひとつひとつ指導します。
■業務の魅力:
店舗開発/建物の知識が無くても大丈夫。社内に設計・建築・不動産・管理の部門があり、ワンストップでサービスを提供できるのが強みです。
■組織構成:
会社全体で計16名在籍しています。
【内訳】30代:1名、40代:4名、50代:6名、60代:5名
※男女比は1:1です
■当社について:
当社は、さいたまエリアを中心に、ロードサイド店舗や商業地などの不動産開発・建設事業を通して、社会貢献に寄与するとともに、流通・店舗開発の革新モデルを構築してまいりました。
2023年にヤマイチ・エステート株式会社(東証スタンダード市場上場)の連結子会社化をなったことを契機に、『街づくり』と『地域の活性化』を基本理念に掲げ、さいたまエリアだけではなく、関東エリア全域に於いて不動産・建設の総合的なサービスを提供するために、地域の活性化に貢献できる住宅用地や産業用地などの宅地開発事業、街づくりと人々の多様なライフスタイルを提案する住宅事業、多様なレンタルニーズを取り入れた不動産賃貸事業など、さまざまな不動産事業を積極的に展開しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・営業職の経験3年以上(建築・不動産以外の営業の方のご応募も可)
・普通自動車免許 第一種
■歓迎条件:
・宅地建物取引士(旧:宅地建物取引主任者)
・2級建築施工管理技士
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):245,000円〜330,000円
固定残業手当/月:82,000円〜110,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
327,000円〜440,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与は資格、経験に応じて決定します。
■昇給:あり
■賞与:年2回(過去実績2.0ヶ月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県
<勤務地詳細1>
本社
住所:埼玉県熊谷市本町2-76-1
勤務地最寄駅:JR高崎線/秩父鉄道線/熊谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
大宮支店
住所:埼玉県さいたま市大宮区区桜木町1‐389-7 こんのびる
勤務地最寄駅: JR東北本線/大宮駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
※マイカー通勤可能(駐車場有)
※業務により大宮支店に出勤の場合あり
■アクセス:
・本社 JR高崎線・秩父鉄道「熊谷駅」から徒歩8分
・大宮支店 JR東北本線「大宮駅」から徒歩6分
<転勤>
無
- 特徴
- 転勤なし
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月残業平均:月8時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月30,000円
家族手当:子供扶養手当:月5,000円/人
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続2年以上※退職金共済加入
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
‐
<その他補足>
■社用車、作業服貸与。マイカー通期可能。
■パソコン支給!現場からリモート会議参加OK。
時間を有効にお使いいただき残業時間を減らしています。
※60歳以上の方も退職金共済(中退共)の対象になりますが、社内退職金制度は対象外となります。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
期間中の条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日
■日曜・祝日休み、土曜不定期休み(会社カレンダーによる)
■GW、夏季休暇、年末年始休暇
■次年度有給休暇12日間支給
※育児休暇、有給休暇の取りやすい職場です。半日単位で有給取得可能。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社エルアンドビー
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 大手コンビニエンスストアやドラッグストアなどの指定業者として、土地の有効活用を提案し、自社で建築工事を請け負っています。
■事業内容:
・総合建設業
・企画開発コンサルタント
・一級建築士事務所
・不動産の売買・買取・賃貸・仲介・管理 上記符号に関する一切の業務
■当社について:
当社は、さいたまエリアを中心に、ロードサイド店舗や商業地などの不動産開発・建設事業を通して、社会貢献に寄与するとともに、流通・店舗開発の革新モデルを構築してまいりました。
2023年にヤマイチ・エステート株式会社(東証スタンダード市場上場)の連結子会社化をなったことを契機に、『街づくり』と『地域の活性化』を基本理念に掲げ、さいたまエリアだけではなく、関東エリア全域に於いて不動産・建設の総合的なサービスを提供するために、地域の活性化に貢献できる住宅用地や産業用地などの宅地開発事業、街づくりと人々の多様なライフスタイルを提案する住宅事業、多様なレンタルニーズを取り入れた不動産賃貸事業など、さまざまな不動産事業を積極的に展開するとともに、地域とそこに住む全ての人々と共生できる、環境にやさしい不動産・建設事業を通して、『安心度一番』・『快適度一番』・『満足度一番』と言われる総合不動産デベロッパーを目指して参ります。
■特徴:
土地調査から企画開発、そして建物まで。
私たちは土地活用をトータルサポートする総合デベロップメント企業です。
当社独自のサポートシステムにより良いテナント業者(店舗経営者)をご案内し、より安定した土地活用の中で提案を進めて参ります。
当社は計画立案から事業案内、契約・設計・工事・引き渡し・開業まで全てをサポートしております。
信頼のある情報により実績ある施工・マーケティングによる成功率に強みがあります。