【熊谷】製造スタッフ◇日勤のみ◇第二新卒歓迎/粉末冶金製法の専門メーカー/正...

ポーライト株式会社

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【熊谷】製造スタッフ◇日勤のみ◇第二新卒歓迎/粉末冶金製法の専門メーカー/正社員/年休121日【dodaエージェントサービス 求人】

ポーライト株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 埼玉県

掲載開始日:2025/10/09 更新日:2025/10/09

仕事内容

【熊谷】製造スタッフ◇日勤のみ◇第二新卒歓迎/粉末冶金製法の専門メーカー/正社員/年休121日

【難しい作業無し・屋内での繰り返し作業/身近な家電やゲーム機等へも数多く使用!PCやHV・EV車等の冷却ファンモーター用の軸受『世界シェアトップクラス』/経産省”グローバルニッチ企業100選”にも選出実績有】

■業務概要
当社熊谷工場にて”焼結含油軸受”の製造スタッフを募集します。
熊谷工場は製造の自動化が進んでいる工場のため、お任せする業務としては、室内で空調の効いた環境における繰り返し作業です。

■具体的な業務
・製造業務:製造途中の製品が載ったトレーを熱処理炉に投入し回収する焼結作業を担当頂きます。
 ※製造フローは自動化されているため、投入自体は機械が行います。
・回収及び炉の点検作業(電気・ガス等の日常記録等)
・検査業務:完成品の品質を目視でチェック頂きます。
・その他付随業務

■ご入社者が当社へ入社を決めた決め手例:
当社製品は車・冷蔵庫・ゲーム機など身近な製品のモーターに必ず入っている部品であり、自身の作ったものが使われた製品を、日常生活で目にすることができる点に魅力を感じられたため。

■働き方:
年休121日・想定残業月10時間程度であり、夜勤のない勤務体系のためワークライフバランスを整えることができます。
正社員として腰を据えて働くことができる環境です。

■企業の特徴/魅力:
【国内外で強固な市場シェア】
当社は、70年以上の歴史を持つ粉末冶金法に特化した軸受・機械部品の専門メーカーです。特に小型モータ用軸受では国内トップシェアを誇り、光ディスク駆動用モータなどでも高いシェアを持っています。100%カスタム設計により、顧客の細かいニーズに応える製品を提供しています。また、安定した財務基盤とグローバルな生産・販売拠点を有しており、長期にわたって安定した成長を続けています。

【社会貢献性】
当社の製品は、自動車部品や家電製品など、様々な分野で使用されており、社会に大きな影響を与えています。高性能かつ高精度な製品を提供することで、顧客の課題を解決し、社会の発展に貢献しています。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎><第二新卒歓迎>
■必須条件:
・工場において何らかの製造業務を経験されている方
*特段難しい作業ありません。
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
300万円〜450万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜270,000円/月20日間勤務想定

<想定月額>
200,000円〜270,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は、月10時間分の残業手当を含んだ想定金額となります。
■昇給:年1回(2〜3%)
■年間賞与(見込):60万円〜85万円程
■給与システム:固定給+残業手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
埼玉県
<勤務地詳細>
熊谷工場
住所:埼玉県熊谷市上江袋350
勤務地最寄駅:JR高崎線/籠原駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:05 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:65分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
※休憩時間:計65分(10時、12時、15時に3回休憩有)
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限35,000円まで※超過分は1/2を支給
家族手当:家族手当、子女教育手当
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
最長65歳まで継続雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
資格取得制度、通信教育補助金制度

<その他補足>
■誕生日休暇(1日)、リフレッシュ休暇(2日)、アニバーサリー休暇(1日)
■年次有給休暇:入社日に1〜10日付与(4〜9月入社10日、10月入社6日、11月入社5日、12月入社4日、1月入社3日、2月入社2日、3月入社1日)
■確定拠出年金、財形貯蓄、育児休業、介護休業
■職場積み立てNISA制度
■子女教育手当、着衣手当 等
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇1日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

■長期休暇各1週間程度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
■その他:年次有給休暇*時間単位取得可、半日有給休暇、慶弔休暇 等
※年次有給休暇について福利厚生その他欄に記載あり。

完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
ポーライト株式会社
業種
機械関連(メーカー)
事業内容
■事業内容:
粉末治金製法による焼結含油軸受(オイルレスベアリング)、機械部品製造メーカーとして事業を展開しています。

■事業の特徴:
同社は、1952年にオイルレスベアリングの製造販売から出発し、現在では、各種用途の機械部品の製造販売も行っている粉末冶金製法による軸受及び機械部品の専門メーカーで、特に軸受では世界No.1の生産量、シェアを誇ります。
これらは、「ポーライト」のブランドで、自動車電装モータ用などあらゆる自動車部品、洗濯機・エアコン・掃除機等の家電製品、家電ゲーム等のアミューズメント製品などの部品として広く使用され、世界中に供給されています。

■製品の特徴:
マイクロ及び小型モーター向けオイルレスベアリングでは、世界シェア80%、IT関連に使用されるスピンドルモーターでは、ほぼシェア100%、年間総生産数世界No.1の約85億個を誇っています。国内2工場、海外工場6工場、海外生産比率約75%となっています。数多くの特許や実用新案を所有する技術開発力重視の企業です。海外展開も早くから着手し現在、台湾、マレーシア、インド、中国に生産拠点を置き、また、ヨーロッパ、アメリカ、シンガポール、香港に営業所を有し全世界に供給できる体制にあります。海外法人を含めたグループ全体では、資本金144億円、人員4,400名になります。

■社名「Porite(ポーライト)」の由来:
金属の多孔質の状態を意味するporous(ポーラス)と、鉱物や製品等の名称の語尾に使用されるite(イト)の合成語であり、コーポレイトカラーの赤は、「バイタリティー・躍動・エナジー・活力・積極性・未来への可能性」をあらわしています。
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