【東京駅※第二新卒・未経験歓迎】シップブローカー（運航仲介）／英語力を活かす／在宅週2可／三井物産G【dodaエージェントサービス 求人】
東洋船舶株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/10/02 更新日:2025/10/03
仕事内容
【東京駅※第二新卒・未経験歓迎】シップブローカー（運航仲介）／英語力を活かす／在宅週2可／三井物産G
世界を股にかけ、日本の物流を支えるダイナミックな仕事に挑戦しませんか？あなたの語学力、お客様から信頼される高いヒューマンスキルで、アドバイザーとして世界の海運を支えてください！
このポジションは、長い運航期間、船舶の貸主と借主双方と良い関係を築きながら最後までスムーズな運航をサポートしてくアドバイザーのような職務となります。
お客様からのニーズに応えるための提案力、トラブル発生時にリーダーシップを持って調整や交渉を行ったご経験をお持ちの方は当社でもその経験を活かし、ご活躍いただけます！
■業務イメージ：
船舶が港に入れない、船員の病気による交代、機械の破損など、突発的なトラブルも発生します。貸主である国内顧客と、借主である海外顧客（欧州・アジア中心）双方と英語での電話、メール、面談を通じて、迅速かつ的確な対応を行います。
※海外出張は年に1，2回程度。国内出張も月に1回程度発生することがあります。
一部、深夜や土日も対応が発生しますが、チームでの代理対応体制を構築し、一人あたりの負担軽減に努めています。
■所属組織：
配属される運航部は現在約40名規模。国内外の多様なバックグラウンドを持つメンバーが協力しながら業務を進めています。20〜30代が半数以上を占めるエネルギッシュな組織です。
■入社後の流れ：
入社後半年間はメンターの先輩がつき、OJTを中心に研修を行います。ベテラン社員による専門用語や業界知識の座学も実施。半年から1年後には、数隻から担当を開始し、徐々に担当船舶を増やしていきます。最終的には、多い社員で30隻程度の船舶を担当することもあります。
■キャリアパス：
顧客間を仲介するこのポジションは、海運業界や当社のビジネスを知るうえで最適です。将来的には、より大規模な案件や、特定地域の船舶運航のエキスパートとして活躍する道があるだけでなく、
あなたの経験とスキルに応じて、営業や企画、他事業も含めた多様なキャリアパスを選択できます。
■はたらき方：
リモートワークは週2回まで可能で、ワークライフバランスを重視した働き方を推奨しています。お子様がいる社員も多く、チームで連携しながら業務を進めています。三井物産グループの一員として、安定した環境でキャリアを築けます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
業界未経験／職種未経験歓迎／第二新卒歓迎
■必須条件：
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC(R)テスト(R)テスト700点以上）
※必要な専門用語は入社後に習得していただきます
・B to Cの顧客対応経験
◎旅行業界、ホテル業界、不動産業界などからの転職者も多く活躍しており、異業界からのキャリアチェンジが可能です。富裕層向けの個人営業をされてきた方などもご活躍されています。また、英語を使用し、海外とのやり取りを経験されてきた方も語学力を存分に発揮いただけます。
＜語学力＞
歓迎条件：英語中級
＜語学補足＞
ビジネスレベルの英語力
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
530万円〜660万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円〜325,000円
＜月給＞
240,000円〜325,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験により異なる。
※提示年収は月30時間残業した場合の残業代込み
■賞与実績:年2回(業績及び貢献度により変動)
（給与例）650万円〜800万円 入社8年目 33歳
(標準評価賞与＋固定賞与3ヶ月想定、30時間残業した場合)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区大手町2-6-4 常盤橋タワー25F
勤務地最寄駅：JR線／東京(日本橋口)駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
将来的に海外転勤の可能性があります。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:15〜17:30 （所定労働時間：7時間15分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業：月30時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：上限月3万円※支給条件有
社会保険：社会保険完備
退職金制度：60歳からは再雇用制
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
【研修】海運・造船に関る研修の他、三井物産グループの多数の研修も受講可能です。簿記会計研修、海
外派遣研修等、意欲次第で自身の成長の機会を得られます。
＜その他補足＞
【その他制度】テレワーク制度、時差出勤制度、カフェテリアプラン、企業年金、退職金、福利厚生倶楽部、有給
休暇の時間給取得可、総合福祉団体定期保険（掛金会社負担）、住宅手当（上限3万円。支給条件有）。ま
た、フットサルの部活動（部活動会社補助有）、無料のドリンクバー（コーヒーやお茶だけではなく、
ジュースなどもあります）、社内ＳＮＳも設置しており新しい方でもすぐに溶け込める環境づくりに力を
入れています。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年末年始6日（１２月２９日から１月３日及び１月４日の午後）
（内訳）
最高付与日数20日。入社初日から付与（日数は入社月による）
※入社月により異なる。翌年4月からは毎年20日付与。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 東洋船舶株式会社
- 業種
- その他メーカー(電気・電子・機械系)
- 事業内容
- ■事業内容：
・船舶の用船仲介及び運航仲介
・中古船売買の仲介
・舶用機器の販売
・船舶の建造監督及びコンサルタント
・船主機能の提供