【在宅可｜QAエンジニア】講談社発SaaSベンチャー◆幅広い業務をお任せ／フルフレックス／土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社コンテンツデータマーケティング ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/10/16 更新日:2025/10/16
仕事内容
【在宅可｜QAエンジニア】講談社発SaaSベンチャー◆幅広い業務をお任せ／フルフレックス／土日祝休
《出版をはじめとしたコンテンツ業界のマーケティングDX支援を手掛ける講談社発のSaaSベンチャー企業》
＝求人のポイント＝
◎開発チームと対等な関係で伴走し、プロダクト開発の品質管理に取り組んでいただくことができます。
◎テクノロジーに関する勉強・資格取得のための支援を受けることができます。
◎QA（品質保証）に対してフルコミットいただける環境です。
◎開発プロセス全体で品質保証をするために、課題抽出、プロセス構築、データ分析などのあらゆる業務を担当することができます。
■業務概要：
当社が手掛けるサービスに関わる品質管理業務を行っていただきます。
テストプロセス全般の管理や改善、効果的なテスト手法を確立し開発エンジニア、PdM、ビジネス部門とも密接に協力し、製品の品質に関する期待やリスクの把握できる体制作りを担っていただきます。
■業務詳細：
（1）製品の品質確認
・製品開発におけるテスト計画、設計、実施、結果報告の実施
・テスト工程における関係部署との折衝・コミュニケーション
（2）不具合状況分析/管理
・リリース後の品質モニタリング
・各開発チームの不具合発生状況の分析/管理
（3）品質課題の抽出/改善提案
・不具合内容やユーザからのフィードバックを分析して課題を抽出
・製品の仕様や性能に対するレビュー、改善提案
・テストプロセス、開発プロセスの改善提案
■開発環境：
フロントエンド…TypeScript（React）
サーバーサイド…Python
その他…AWS / Google Cloud / Docker / BigQuery
コラボレーションツール…Slack / GitHub / Google WorkSpace / Notion / Backlog
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・自社プロダクトがユーザーに届ける価値にこだわり、そのために必要な品質を考え、実現したいと思う方
・QAエンジニアの実務経験3年以上
・テスト計画、分析、設計、実行の実務経験
■歓迎条件：
・Webサービスの開発やテストの経験
・欠陥やコードメトリクスなどのデータから品質分析や改善を行う経験
・開発チームと一体化したアジャイル・テストを推進した経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
550万円〜800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：287,760円〜418,340円
固定残業手当/月：100,537円〜146,159円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
388,297円〜564,499円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都文京区音羽2-12-21
勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／護国寺駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：音羽健康保険組合
＜教育制度・資格補助補足＞
・学習支援：Globis学び放題、資格取得・自己啓発に要した費用を補助
＜その他補足＞
・年次有給休暇：毎年12月1日に付与（初年度は入社月に応じた日数を付与）
・特別休暇：結婚、配偶者出産、忌引、ユニークな学びのための休暇
・子育て・介護支援：育児休業、介護休業、子の看護休暇（有給）、介護休暇（有給）
・職務専念義務の免除：定期健康診断、人間ドック
・社内交流制度：部署混合で5名以上が参加する文化活動に対して補助支給、その他社内懇親会費用補助
・企業型確定拠出年金
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
■年次有給休暇、年末年始、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業、子の看護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社コンテンツデータマーケティング
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■企業概要：コンテンツ業界のDXを推進！
コンテンツデータマーケティング（CDM）は、出版業界をはじめとするコンテンツ業界のマーケティングDXを支援するITベンチャー企業です。デジタル時代における顧客体験の向上とデータ活用の最適化を実現するソリューションを提供しています。
■事業内容：
コンテンツビジネス基盤の企画・開発・運営
■ミッション：Making all services accessible-すべてのサービスをアクセシブルに-
「Uniikey」は、単にCIAM（Customer Identity and Access Management）ソリューションを提供するにとどまらず、企業が顧客データをより価値ある資源とすることを目指します。
「Uniikey」が提供するIDプラットフォームは、企業が蓄積した会員データを基に、新しいビジネス機会を探求し、実現することもサポートします。Uniikeyを通じて、あらゆる人とあらゆるサービスをツナグことで、私たちの生活をより便利に、より豊かにします。
■製品紹介：Uniikey
様々な背景を持つサービスのID統合の経験から生まれた、国産のCIAM基盤
・コンテンツビジネス特化型 IDサービス
コンテンツデータマーケティングが提供する「Uniikey」は、ウェブ上に点在するID、パスワード、アクセス権限などを一元管理するSaaS型の統合ID管理システム／CIAMです。
複数のIDを仮想的に統合し、一元的にコントロールすることで、セキュリティの強化や業務効率の向上を実現。さらに、顧客データの分析を容易にし、事業者のROI最大化にも貢献します。
加えて、「Uniikey」は複数のテナント（IDのグループ）を横断的に管理・運用する「組織・テナント管理機能」も備えており、スケーラブルなID基盤として幅広い用途に対応します。