リサーチャー<メディカル領域>◆アンケート調査・結果分析/1からスキルを身に...

株式会社シード・プランニング

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リサーチャー<メディカル領域>◆アンケート調査・結果分析/1からスキルを身につける/在宅可/土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社シード・プランニング [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/10/06 更新日:2025/10/06

仕事内容

リサーチャー<メディカル領域>◆アンケート調査・結果分析/1からスキルを身につける/在宅可/土日祝休

◇◆5つの専門領域に特化し市場調査やコンサルティングを展開/医療関係や官公庁などとの取引実績有/ワークライフバランス◎/月平均残業20h◆◇

■業務概要:
リサーチャーとして、メディカル領域の市場調査をお任せします。

■業務詳細:
・分野の専門家や医師、看護師、臨床検査技師や患者・介護者へインタビュー
・Web・アンケート調査での情報収集、分析
・調査票の作成、調査の進行管理
・インタビュー個票や報告書、レポート作成
・クライアントとの打ち合わせ、データの読み合わせ、報告会の実施

■魅力:
クライアントは民間企業から政府機関まで幅広く、自身が担当した調査結果が新しい商品やサービスの開発、社会課題の解決に影響を与えるため、世の中に貢献する喜びがあります。

■就業環境:
・社長や取締役とも毎日顔を合わせるアットホームな環境です。
・落ち着いた雰囲気のオフィスで集中して仕事に取組み、スキルを上げていくことができます。
・ほとんどの社員が未経験で中途入社しており、1からスキルを身につけることができます。

変更の範囲:無

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎・業種未経験歓迎>
■必須条件:
・社会人経験3年以上

■歓迎条件:
・市場調査/リサーチャーとしての業務経験 ・定量調査、定性調査の業務経験 
・医療分野の経験(未経験でも可) ・インタビューやヒアリングなど“人の話を聞く”ことに抵抗がない方
・英語に苦手意識がない方(長期留学や海外経験は問いません)

<語学力>
歓迎条件:英語中級
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
370万円〜500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜250,000円
その他固定手当/月:10,000円
固定残業手当/月:49,300円〜67,300円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
259,300円〜327,300円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■その他固定手当:オフィスロール手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:文京区湯島3-19-11 湯島ファーストビル4F
勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/湯島駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<勤務地補足>
■最寄駅:東京メトロ千代田線 湯島駅 徒歩3分・銀座線 末広町駅 徒歩7分、都営地下鉄都営大江戸線 上野御徒町駅 徒歩8分、JR 御茶ノ水駅 徒歩12分

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)
特徴
  • 未経験OK
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
■平均残業時間:月20時間※時差出勤可
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:規定に基づき支給
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■入社時研修プログラム(事業内容やシステムの使い方など、基礎を学びます。)
■新人社員向け社内研修(ハイブリット開催。アーカイブ動画を視聴可能。)

<その他補足>
■オフィスロール手当:10,000/月(一律支給)
■賞与実績:年2回(夏季1.5ヶ月、冬季1.5ヶ月)※業績により変動あり
■昇給:年1回
■ノートPC、iPhone支給
■半日休暇制度
■時差出勤制度:7:30〜9:30までの間で好きな時間に出勤ができます。(試用期間終了後)
■厚生労働省「えるぼし認定」3つ星企業!
「えるぼし認定」とは、女性の活躍促進に関する状況が優良な企業を認定する厚労省の制度です。
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※時差出勤は試用期間終了後より適用
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

有給休暇:初年度のみ分割付与(入社3か月後に5日付与、入社6か月後にさらに5日付与)
夏季休暇:4日
年末年始休暇:12/30〜1/4
慶弔休暇・産前産後・育児休暇(男女ともに取得実績あり)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社シード・プランニング
業種
ビジネスコンサルタント・シンクタンク
事業内容
■事業内容:
・市場調査/コンサルティング
・市場調査レポート
・セミナー/フォーラム
・ドクターモニター調査
・官公庁/団体業務支援
・メディアサービス
情報提供元:

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