【心斎橋※転勤無】企画営業◆欧米豪旅行者と地域をつなぐ新規事業／地域活性化に貢献／土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社大阪メトロアドエラ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2025/10/06 更新日:2025/10/06
仕事内容
【心斎橋※転勤無】企画営業◆欧米豪旅行者と地域をつなぐ新規事業／地域活性化に貢献／土日祝休
【欧米豪向けインバウンド事業の企画開発・推進業務／地域貢献度◎／年休123日／土日祝休】
■業務内容：
訪日旅行者と地域をつなぐインバウンド事業、「Osaka JOINER」の発展に関わっていただきます。
「Osaka Metro Group」である当社にてインバウンド事業の営業をお任せいたします。
引き合いが増えており、責任者の右腕となってチームを引っ張り、積極果敢に挑戦してくれるアシスタントディレクターを募集します。
■業務詳細：
〇「Osaka JOINER」に紐づくプロモーション・マーケティング案件の企画提案
〇自治体・法人向けメニューの開発・提案。
欧米豪などローカル志向の旅行者を対象としたマーケティングやコンテンツ企画造成、プロモーション、人材育成に関する内容等を想定
〇地域コンサルティングに関する業務
地域における訪日受入環境整備や旅ナカ旅行者向け集客・販促支援、地域一体となった訪日連携体制の構築、観光案内所運営支援、インバウンド人材育成事業等を想定
〇その他
国・地方自治体、事業者などへの営業・入札・提案などの業務、事業・サービスの運営・拡大に関する業務
■組織構成：
6名で構成されております。
(責任者1名、スタッフ5名、※20代〜30代がメイン)
■事例：
・大阪JOINER
https://osakajoiner.com/
フレンドリーな地元のガイドが隠れた名所へとご案内する、本格的な地元体験ツアーを提供しています。
・https://osakametro-adera.jp/new-business
当日申し込めるローカルイマーシブ観光(生活没入体験)
欧米豪インバウンドに機能する受け皿をいかにつくり、どう旅行者を取り込むか。
地域を広く盛り上げるための『How』として設計、マーケットインで脱属人化と仕組み化を実践するJOINERのナレッジやメソッド、旅行者接点をもとに、事業者さま、自治体さまへ各種ソリューションを提供
■当社について：
「Osaka Metro Group」の駅や車内、施設を行き交う人々に、リアルな生活動線上で効果的に情報を届ける広告会社です。
交通広告・屋外広告を基盤に、多様なメディアや先端テクノロジーとの連携を加速させ、新たな広告価値を創造しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！＞
■必須要件：
・法人営業もしくは法人折衝のご経験がある方
∟自治体への提案、地方創生・インバウンド事業の経験がある方
〜旅行・観光業界に新しい風を吹かせ、インバウンドの満足度獲得と地域活性化に貢献するべく、熱量と意欲を持って取り組める方を募集します！〜
■歓迎要件：
・ベンチャー、スタートアップ企業での経験
・旅行・観光業界経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
530万円〜610万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：375,000円〜425,000円
＜月給＞
375,000円〜425,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与：あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細1＞
本社
住所：大阪府大阪市中央区南船場3-11-18 郵政福祉心斎橋ビル8階
勤務地最寄駅：Osaka Metro 御堂筋線／心斎橋駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
Osaka JOINERベース
住所：大阪市中央区千日前1丁目虹のまち5-2 なんばウォーク3番街南通り地下1階
勤務地最寄駅：御堂筋他各線／なんば駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
フレキシブルタイム：7:00〜10:00、15:00〜20:00
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:30
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費支給（規程限度内）
家族手当：扶養手当
住宅手当：住居手当
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
-
＜その他補足＞
■GLTD（団体長期障害所得補償保険）
■人間ドック（全従業員40歳以上隔年）
■社内同好会活動あり
＜全従業員利用可＞
■服装自由
■出産・育児支援制度
■資取得支援制度
■研修支援制度
■積立有給休暇制度あり
■インフルエンザ接種
＜一部従業員利用可＞
■在宅勤務
■リモートワーク可
■時短制度
■慶弔見舞金制度
■住居手当
■育児・介護両立支援制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇・給与に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
■年末年始（12/29~1/3）
■有給休暇は入社時から付与されます
(年次有給休暇（入社時3日（勤続6ヶ月以降10日）、最高20日/年）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社大阪メトロアドエラ
- 業種
- 広告・デザイン・イベント
- 事業内容
- ■事業内容：
◆メディア事業：デジタルサイネージ、車両広告、駅広告、バス広告、運用型サイネージ広告等
◆広告代理店事業：ハウスエージェンシー、コミュニケーション戦略の企画立案、クリエイティブ提案等
◆インバウンド事業：Osaka JOINER、インバウンドコンサルティング等
■動く人の、心を動かす「ADERA」
「ADERA（アドエラ）」は、Advertisement（広告）+Era（時代）を組み合わせて生まれた社名。進化するモビリティメディアを軸に、他メディア、テクノロジーとの連携を強化し、 移動する人に的確に情報を届ける、新時代の広告会社を目指す姿勢を表現しています。
□Vision
OOH＋αで新しい価値を生み出す
□Mission
大阪から、大きな魅力と活力を！
□Value
変化へ挑む、時代を拓く