情報システムエンジニア(社内システム企画・開発)◆上流工程から参画◆福利厚生充実◎【dodaエージェントサービス 求人】
ニフティ 株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/10/06 更新日:2025/11/12
仕事内容
情報システムエンジニア(社内システム企画・開発)◆上流工程から参画◆福利厚生充実◎
■概要
・社内システムの企画/設計/開発/運用
∟Google Workspace、slack、Zscaler、Onelogin、Microsoft Entra、Uipath、ジョブカン、Hue Classic、Fusion Place、その他、内製で開発したシステム等
・問い合わせ対応
・社内外関係者との調整、交渉
■魅力
予定している以下のプロジェクトに参画頂き、上流工程から下流工程まで、クラウドのサーバ構築・開発・運用に携わっていただくことで、フルスタックにご活躍頂けます。
・ID管理/SSOシステムリプレイス(OpenIDM/OpenAM/Onelogin→Microsoft Entra)
・RPAリプレイス(UiPath→Microsoft Power Automate)
・クラウド to クラウド移行(FJcloud-V→Azure/AWS)
特にID管理/SSOシステムリプレイスにおいては、システムのシンプル化やID変更情報の管理一元化などにより長年抱えている課題を解消したく、企画から関わり一緒にご対応いただける方を募集します。またAI活用による社員の業務効率化などにも積極的に取り組んでおり、新しい技術に触れ、取り入れていく環境があります。
■魅力
・PCをはじめ様々な最新機材の企画、検証導入に携われるので様々は機器に触れることでIT分野の知識の幅が広がります。
・最新技術やシステムを検証・提案・導入し、新たな挑戦をすることも可能です。
・そのほか、スペシャリスト向け制度(N1!制度)のご用意もあります。
■技術支援
・自己研鑽に対する費用補助があります。(書籍購入費用補助制度・社外受講セミナー費用補助制度など)
・社内で行なっているAWSなどの学習イベントの企画や参加ができます。
・社内ではフロントエンド、Rust、GO、AWSなどの新しい技術の各種勉強会が複数社員によって企画開催されており、こちらへの参加や主催が可能です。
・Udemyの講座が無料で視聴できます。
■原則出社
原則出社を基本としています。また、食事券補助や定期的に開催される社内懇親会等を通じ、環境づくりにも力を入れています。
※育児介護事情のある社員は週3回までの在宅勤務が可能(諸条件有)
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・情報システム部門/社内SE実務経験3年以上
∟Python開発経験
∟AWS/Azure実務経験
∟Windowsサーバ/Linuxサーバ設計/構築/運用経験
∟ActiveDirectory設計/構築/運用経験
■歓迎条件:
・Microsoft Entra実務経験
・Powershell実務経験
・RPA実務経験(UiPath、Microsoft Power Automate)
・MySQL実務経験
・DNS実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
530万円〜610万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜340,000円
<月給>
300,000円〜340,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
■賞与:年2回支給(6月/12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー
勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/西新宿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
転勤は原則ありません。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜14:00
フレキシブルタイム:7:30〜11:00、14:00〜22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:45
<その他就業時間補足>
※平均残業時間:13時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:対象扶養家族1名につき12,000円/月
社会保険:社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)
退職金制度:定年後再雇用制度を導入
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
社内コンペ・勉強会(Rust、フロントエンド、SREほか)
クラウド・ゴールデン・ジム(AWS、GCPなどクラウド技術の勉強会)
LT大会
昇格研修
N1!制度 など
<その他補足>
社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)
自社サービス利用補助(@nifty光回線利用の場合:2,000ポイント/月補助、@nifty優待全額補助)
退職金制度
通勤費
ファミリーアシスト給付(対象付与家族1名につき12,000円/月)
資格手当(電気通信主任技術者10,000円/月ほか)
企業内労働組合(ユニオンショップ制)
書籍購入費用補助(20,000円/年)
資格取得支援制度
社外セミナー受講費用補助
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇11日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
有給休暇(初年度から20日 ※期間の途中で入社の場合は期間按分付与)
積立休暇(年5日付与/育児・介護等の事由で時間単位で取得可能)
リフレッシュ休暇
慶弔休暇ほか
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ニフティ 株式会社
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- □事業内容
「ニフティとなら、きっとかなう。With Us, You Can.」という想いのもと、お客様の生活インフラを支えるネットワークサービスと、お客様の生活を豊かにするWEBサービスを提供しています。特にネットワークサービスの領域では、ネット、スマホ、セキュリティなど、お客様の日常生活に欠かせないサービスを多岐にわたり展開しています。
情報通信業界の先駆けとして30年以上サービスを提供してきたニフティは、これまでの会員ビジネスの運営ノウハウを生かしながら、「お客様に最も近く、提供価値で選ばれるISP」を目指し、安心で安全なインターネット環境とより快適な暮らしの実現を支えていきます。
□会社の特徴
〜125万人を超える顧客基盤とネットワーク技術を武器に、新たなチャレンジを繰り返す業界のパイオニア〜
◆徹底した顧客志向と安定した収益基盤を源泉に、会員起点のビジネスモデルに投資し、同社のブランド価値、提供サービス並びにお客様基盤の維持を最優先に、ノジマグループが持つ実店舗網や営業力とのシナジーを活用しながら、事業を拡大していくことを目指しています。長年にわたり培ってきたネットワークやWebサービスの企画・開発力を存分に発揮し、今後も独自性あるサービス提供を通して企業価値向上に取組んでいきます。
□福利厚生:
<働きやすさ>
・フレックス勤務制度/年次有給休暇/積立休暇/リフレッシュ休暇/自社サービス利用補助/ファミリーアシスト給付/特別休日
<オフィス環境>
・フリーアドレス制/無料コーヒー・給茶機/オフィスコンビニ/フリースペース/個別集中スペース/4Kモニター/PC/キーボードの選択
<自己成長を促す風土>
・社長賞・創意工夫賞/書籍購入費用補助/資格取得支援制度/資格手当/社外セミナー受講費用補助/企業派遣留学/個人留学/大学院進学支援/勉強会の実施/エンジニア定例/LT大会/Udemy
<出産・育児・介護支援>
・産前産後休暇/育児休職/育児短時間フレックス/在宅勤務/ベビーシッターサービス費用補助/介護休職/くるみん認定
<体調管理・メンタルヘルス>
・相談受付/ストレスチェック/健康チェック