【両国／国技を支える】人事担当◆給与・社保手続き等◆基本土日祝休◆公益財団法人日本相撲協会【dodaエージェントサービス 求人】
公益財団法人日本相撲協会 ［人材紹介求人］
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/10/20 更新日:2025/10/20
仕事内容
【両国／国技を支える】人事担当◆給与・社保手続き等◆基本土日祝休◆公益財団法人日本相撲協会
〜国技を支える人事担当／大相撲を通じて日本文化を支えたいという思いがある方に／行司さん、呼び出しの方との仕事もあり／基本土日祝休〜
■業務内容：
人事スタッフとして、給与計算をはじめ社会保険手続きや採用業務などを担当いただきます。
■具体的には：
・給与計算
・人事採用業務
・社会保険手続き
・地方興行に伴う手当の計算・管理
・人事に関わる内部統制の構築および推進
■業務のポイント：
給与計算の業務をメインに徐々に業務の幅を広げていただきます。
その他、協会の職員として庶務業務やPJTにも参加します。
■入社後の流れ：
▽大相撲がどのように運営されているかなどの基礎的な研修を実施。
▽経験・スキルを活かせる業務からスタート。少しずつ業務の幅を広げていきましょう。
※分からないことは周囲の職員に聞きながら業務の理解を深められます。角界に詳しくない方でも、入職後に知識を身につければOKです。
■当ポジションの魅力：
＜日本の伝統文化を支える、社会貢献性の高い仕事＞
・当協会の管理部門は、国技である大相撲を縁の下で支える重要な役割。
”人事”として組織を支える仲間を見出していただきます。
バックオフィスとして活躍しながら、大相撲という伝統文化を未来へと伝えていく手応えを実感いただけるはずです。
＜興行をサポートするやりがい＞
・”大相撲の興行を支えている"という、また違った面でのやりがいを実感することが多いのも、この仕事の醍醐味です。
力士や行司さん、呼び出しの方と一緒に仕事をしたり、様々なプロジェクトへ参加する機会もあります。
■配属先について：
＜管理部門は現在25名で運営＞
経理・法務・人事・広報など、一人ひとりが専門分野を持ちながらも、職種の垣根を超えたチームワークは抜群です。
■当法人について：
相撲は江戸時代から続く、日本の伝統的な文化。
インバウンド需要の拡大にも伴い、日本文化を代表する存在として、世界的にも注目を集めています。
「公益財団法人 日本相撲協会」は、こうした相撲道の伝統と秩序を維持し、未来に向けて継承発展させるために設立された組織です。
両国国技館に拠点を構え、本場所・巡業の開催をはじめとする多岐にわたる事業を通じて、相撲文化の振興を担っています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・人事の実務経験のある方
└採用業務の経験
└給与計算や社会保険業務の経験
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
380万円〜750万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円〜530,000円
＜月給＞
240,000円〜530,000円
＜昇給有無＞
無
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※スキル・経験に応じる
■昇給：年1回（1月）
■賞与：年2回（6月・12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都墨田区横網1-3-28
勤務地最寄駅：JR総武線・都営大江戸線線／両国駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
■アクセス：
・JR総武線「両国駅」徒歩2分
・都営大江戸線「両国駅」徒歩5分
＜転勤＞
無
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:30〜17:00
＜その他就業時間補足＞
※東京場所開催中（15日間×3場所＝年間45日）は9:30〜18:30（実働8.5時間／休憩1時間）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費規定支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：正職員登用後から対象
＜定年＞
65歳
正職員登用後から適用
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
・研修または研修資料有
＜その他補足＞
■館内診療所（診療・薬代は無料）
■従業員食堂（現在500円程度で利用可能）
■保養所（草津相撲研修道場※源泉掛け流し）
■正社員登用制度（基本的に、入社1年後に正社員登用）
＜契約期間＞
1年0ヶ月
＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
※当初1年間は契約社員（契約社員期間も給与額は同額）。その後、正社員として労働契約を締結します。
＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：有 通算契約期間上限1年0ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数110日
有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇
※「東京場所開催中（1月・5月・9月）」や「引退相撲開催日」等の休日出勤による振替え休日があります。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 公益財団法人日本相撲協会
- 業種
- 団体・連合会・官公庁
- 事業内容
- ■概要：
公益財団法人日本相撲協会は、大相撲相撲の継承発展の為、本場所等の開催と人材教育を行うことを目的として公益認定を受けている法人です。
■目的と運営：
我が国固有の国技である相撲道の伝統と秩序を維持し継承発展させるために、本場所及び巡業の開催、
これを担う人材の育成、相撲道の指導・普及、相撲記録の保存及び活用、国際親善を行うと共にこれらに必要な施設を維持、管理運営し、もって相撲文化の振興と国民の心身の向上に寄与することを目的としています。
■事業内容：
(1) 本場所及び巡業の開催
(2) 相撲道の伝統と秩序を維持するために必要な人材の育成
(3) 相撲教習所の維持、管理運営
(4) 青少年、学生等に対する相撲道の指導普及
(5) 相撲記録の保存及び活用
(6) 国技館の維持、管理運営
(7) 相撲博物館の維持、管理運営
(8) 相撲診療所の維持、管理運営
(9) その他この法人の目的を達成するために必要な事業