【愛知県豊田市】総務(安全管理)◆第二新卒歓迎◆年休120日◆フレックス◆賞...

光南工業株式会社

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【愛知県豊田市】総務(安全管理)◆第二新卒歓迎◆年休120日◆フレックス◆賞与実績5ヶ月【dodaエージェントサービス 求人】

光南工業株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 名古屋市、その他愛知県

掲載開始日:2025/10/20 更新日:2025/10/20

仕事内容

【愛知県豊田市】総務(安全管理)◆第二新卒歓迎◆年休120日◆フレックス◆賞与実績5ヶ月

【アイシングループ100%出資のエネルギー・空調分野の中核企業/年間休日120日/フレックス/賞与年5ヶ月/安全管理のご経験のある方歓迎◎】

★この求人のポイント
・賞与5ヶ月分!収入面でも安心
・年間休日120日&フレックス制で柔軟な働き方
・定着率90%以上!腰を据えて長く働ける職場
・アイシングループの安定基盤

■募集背景
\業績好調による増員です!/
大手企業アイシンのグループ企業なため、働きやすさバツグンです◎
住宅手当や家族手当、役職手当など手当も充実しているので、収入面でも安定します!週休2日制で、ライフワークバランスを整えたい方にもオススメです!

【お任せする業務内容】
これまでのご経験や適性に応じて、以下の業務を中心にご担当いただきます。
◆安全管理
┗安全衛生委員会の運営、各種作業の安全管理
◆環境管理
┗グループ全体の環境管理活動への対応、委員会運営
◆設備管理
┗社内設備の定期点検・清掃・修繕手配など
※アイシングループとの連携・調整業務もお任せします

【職場の雰囲気】
★静かで落ち着いたオフィス環境
ガヤガヤせず、集中して業務に取り組める環境。
穏やかで誠実な社員が多く、ギスギス感とは無縁です。
★「困っている人がいたら声をかける」風土が根づいています
新しく入った方がひとりで悩まないように、
先輩たちは自然とサポートに入ってくれます。

■当社の特徴:
石油資源は現代社会の生命線ともいえる基幹エネルギーであり、石油資源なしでの暮らしは成り立ちません。当社は、このかけがえのないエネルギー資源・石油とともに歩み続け、微力ながら顧客の役に立ってきました。この大切な資源を一滴たりとも無駄にせず、石油・ガスの安全な供給とトータルなカーケアを展開し、顧客の安心で快適な暮らしに貢献し続けいきたいと考えています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
【必須資格】第二新卒歓迎!
・安全管理、設備管理、環境管理いずれかの経験がある方

【先輩社員の前職例】
人事・採用担当・経理事務
一般事務・営業事務・受付
カスタマーサポート・営業職
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
390万円〜550万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜321,000円/月20日間勤務想定
その他固定手当/月:4,000円

<想定月額>
234,000円〜325,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与実績:年2回(前年度5.0ヶ月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県豊田市生駒町寿18
勤務地最寄駅:名鉄三河線/三河八橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00〜17:00
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:月2万円(年齢等条件有)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出型年金

<定年>
60歳
再雇用制度65歳まで

<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援制度(全従業員利用可)
・研修支援制度(全従業員利用可)

<その他補足>
・在宅勤務(一部従業員利用可)
・リモートワーク可(一部従業員利用可)
・時短制度(一部従業員利用可)
・自転車通勤可(全従業員利用可)
・服装自由(一部従業員利用可)
・出産・育児支援制度(全従業員利用可)
・継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
・社員食堂・食事補助(全従業員利用可)
・従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
・財形貯蓄
・従業員持株会
・永年勤続旅行
・誕生日祝
・アイシングループ福利厚生
・アイシングループ持株会
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
変更無
休日・休暇
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季7日、年末年始7日
※休日出勤の際は振休の取得が可能です
※有給休暇の平均取得14.6日(2023年実績)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
光南工業株式会社
業種
その他業種
事業内容
■事業内容:
(1)サービスステーション
(2)自動車整備工場
(3)工業用石油製品
(4)空調設備
(5)ガス・住宅設備
情報提供元:

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