募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・設計開発業務の経験（CAD使用経験・図面が読める・書ける方）

■歓迎条件：
・ポンプ開発
・機械設計
・樹脂設計（ケース）
・（電気回路設計）

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
525万円〜620万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円〜280,000円
その他固定手当/月：15,300円〜22,300円

＜月給＞
255,300円〜302,300円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■その他固定手当：一律住宅手当1万5300円〜2万2300円（居住地に応じて変動）
■賞与：6.3ヵ月　※直近実績

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都大田区仲池上2-9-4
勤務地最寄駅：都営浅草線線／西馬込駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
有

特徴

• 第二新卒歓迎
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30〜17:15 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：55分（12:00〜12:45）
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
■休憩時間12時とは別に15時から10分間休憩がございます。■月間平均残業時間：35時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：配偶者：12,000円　子：6,000円（月額）
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：転勤時のみ社宅を用意
社会保険：健康保険は機缶健康保険組合に加入
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
研修期間あり

＜その他補足＞
通勤手当、住宅手当、残業手当、家族手当(配偶者：12,000円/月　子供：6,000円/月)、退職金制度あり
福利厚生サービス（リロクラブ）、保養施設（東急ハーベストクラブ等）、従業員持株会制度、財形貯蓄制度、貸付金制度、懇親会補助金制度、確定給付企業年金制度、予防接種補助、慶弔見舞金、部門交流懇親会補助金、延長保育費用一部補助、配偶者転勤同行休業制度　など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

祝日、年末年始9連休、夏季休暇9連休（2024年度）
有給休暇※年間5日間は「計画有給休暇」を実施
特別休暇（慶弔休暇、転勤赴任休暇、永年勤続（30年））※5日間の特別休暇と旅行券付与

完全週休2日制

注意事項

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企業情報

社名

日東工器株式会社(東証プライム上場)

業種

重電・産業用電気機器(メーカー)

事業内容

■事業内容：
・迅速流体継手（カプラ）の製造・販売／・省力化機械工具の製造・販売
・リニア駆動ポンプとその応用製品の製造・販売／・建築機器（ドアクローザ）の製造・販売
■ビジョン： 技術で、人を想う
■特徴（TOPICS）：
当社は様々な流体の配管を素早く接続・切り離しできる迅速流体継手「カプラ」のリーディングカンパニーです。
豊富なラインナップと高い技術力で世界のトップブランドとして活躍しています。
その他リニア駆動ポンプやドアクローザ、機械工具などトップシェアの製品を多数誇り、働く人々の省力化・省人化に貢献しています。
■当社について：
・世界のトップブランド ″迅速流体継手「カプラ」” 高度なノウハウとトップレベルの精密加工技術の結晶として誕生しました。
　自動車、電気製品、半導体、食品などの製造工場をはじめ、資源開発の現場や、燃料電池自動車などの輸送機器等、世界中で使用されています。
・近年では次世代カー燃料電池車の高圧水素を供給・充てんする「HHV継手」を日本で初めて開発しました。
　※トヨタの燃料電池自動車「MIRAI」と全国の水素ステーションにも搭載されています！
・価格競争をしない圧倒的な品質の高さと国内外に及ぶ盤石な販売網を持ち、高い収益性を誇っています。
・社会貢献や環境への配慮、女性活躍など現代の企業に必要とされている取り組みを非常に積極的に行っております。
■組織風土：
・温かい家庭的な雰囲気があり、落ち着いた職場で定着率は非常に高くなっています。※新卒社員定着率もほぼ100％を誇っています！