データアナリスト(住宅ローン領域)◆東証プライム上場/フレックス制度有/千葉県内トップシェア【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社千葉銀行 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 千葉市、その他千葉県
掲載開始日:2025/10/30 更新日:2025/10/30
仕事内容
          データアナリスト(住宅ローン領域)◆東証プライム上場/フレックス制度有/千葉県内トップシェア
■業務内容:
・行内の顧客データ、審査データ等の抽出整備
・データを基にした推進戦略等の策定
・デジタルベースでの商品施策や金利施策等の策定
・審査モデルの構築・改善
■このポジションの魅力/得られる経験やスキル:
・個人取引の一丁目一番地である「住宅ローン」の施策・商品性向上に取り組んでいいただきます。世の中に出ていない商品や、大ヒット商品を生んだときの達成感はひとしおです。
・現場担当者からの声を基に行内の大量データを研究分析し、解を導き出す仕事で、集中して業務にあたることができます。
■キャリアパス:
・住宅ローンにおけるデータ戦略、デジタル戦略の中核人材。
・住宅ローンに限らず、個人取引全体の活性化や審査モデル改善等、多様なデータを扱うプロフェッショナル人材。
■組織の特徴
・住宅ローン残高の増強、個人取引顧客の拡大
・住宅ローン審査モデルの高度化
・商品・制度企画担当 8 名、データ・計数担当 3 名
■募集背景:
住宅ローン市場の競合が激しくなる中、勝ち残っていくために、より川上での顧客確保、行内外のデータを活用した営業推進手法の研究、実施などが必要になっています。また、顧客の取り込みのため、既存の審査システム(審査基準)の高度化も検討しています。これらの業務を担っていただきたく、データベースや統計等を得意とする方を求めています。
■働き方:
本店の建替えが行われ、2020年12月に移転が完了しました。新本店では、フリーアドレス化を始め、柔軟な働き方の促進に繋がるような環境を整備しています。通勤服のカジュアル化等も積極推進中。フレックス制度も導入しており、外訪する際は直行直帰も可能なため柔軟な働き方となっております。
■当行の魅力:
千葉県内では圧倒的なシェアを持つリーディングバンクです。銀行の在り方が問われる今、先進的で柔軟な取り組みを積極展開。注目度の高いフィンテック領域の最前線で経験を積むことができる環境。千葉県だけでなく、隣接する都県の成長が見込まれ「地域の総合金融サービスグループ」の確立に向けた取り組みを強化しています。
変更の範囲:(変更の範囲)その他当行が指示する業務
チーム/組織構成        
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
 
 <応募資格/応募条件>
 ■必須条件:
 ・データベースを活用した実務経験があり、Access もしくは SAS が扱えること
 
 ■歓迎条件:
 ・与信審査家のモデル開発の経験があること
 ・マーケティングの知見があること
- 雇用形態
- 正社員
 
- 年収・給与
- <予定年収>
 500万円〜1,100万円
 
 <賃金形態>
 月給制
 
 <賃金内訳>
 月額(基本給):250,000円〜610,000円
 
 <月給>
 250,000円〜610,000円
 
 <昇給有無>
 有
 
 <残業手当>
 有
 
 <給与補足>
 ■当行の規程により決定します。
 ■昇給:年1回(7月)
 ■賞与:年2回(6月、12月)
 
 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 千葉市、その他千葉県
 <勤務地詳細>
 本社
 住所:千葉県千葉市中央区千葉港1-2
 勤務地最寄駅:京葉線/千葉みなと駅
 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
 変更の範囲:上記補足参照
- 交通
- <勤務地補足>
 (変更の範囲)当行が指定する場所
 ※配置転換や転勤・出向などの人事異動等により、就業場所を変更することがある。
 
 <転勤>
 当面なし
 当行本支店へ異動する可能性があります。
 
 <オンライン面接>
 可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
 
- 勤務時間
- <労働時間区分>
 フレックスタイム制(フルフレックス)
 休憩時間:60分
 時間外労働有無:有
 
 <標準的な勤務時間帯>
 8:30〜17:10
 
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
 
 <各手当・制度補足>
 通勤手当:規程に従い支給
 家族手当:支給要件あり
 寮社宅:入寮条件あり
 社会保険:補足事項なし
 厚生年金基金:補足事項なし
 退職金制度:補足事項なし
 
 <定年>
 60歳
 
 <教育制度・資格補助補足>
 職務別・職階別の体系的研修制度、通信教育受講制度、OJT、行外研修派遣、トレーニー制度 他
 
 <その他補足>
 制度/住宅資金融資、厚生年金、企業年金、財形、持株会他
 施設/社宅、独身寮(男女とも個室)、保養所、総合グランド、契約スポーツ施設
 <雇用形態補足>
 期間の定め:無
 補足事項なし
 
 <試用期間>
 6ヶ月
 補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
 年間有給休暇10日〜14日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
 年間休日日数122日
 
 年末年始(4日間)、年次有給休暇、連続休暇、短期連続休暇、スポット休暇(年間5日)、ワークライフバランス休暇、リフレッシュ休暇、永年勤続休暇など
 
 完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
 汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社千葉銀行
- 業種
- 銀行
- 事業内容
- ■事業内容:普通銀行業務
 ■「ちばぎん」は、持続的に高い成長が期待できる千葉県というマーケットを主な営業基盤とした地方銀行です。千葉県のリーディングバンクとして、地域経済活性化の一翼を担い、千葉県とともに成長してまいりました。今後も「ちばぎん」は地域のお客さまに最高峰の満足と感動を提供する「リテール・ベストバンク」グループを目指してまいります。ちばぎんの主要営業地域である千葉県は、圏央道・外環道など交通インフラの整備や地方創生プロジェクトの進展などにより、引き続き高い成長が期待されます。
