【大阪/堺】工具の販促企画 カタログ作成〜市場調査/創業100年・グローバルの上場企業【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社スーパーツール [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2025/10/30 更新日:2025/10/30
仕事内容
          【大阪/堺】工具の販促企画 カタログ作成〜市場調査/創業100年・グローバルの上場企業
〜商品の企画・広報/創業100年以上/グローバル企業/アジア・米国・欧州への売上拡大中〜
作業工具や工作機械用治具の製造・販売を行う当社の企画職を募集します。
【職務詳細】【変更の範囲:会社の定める業務】
・営業統括資料の作成・文書管理 
・販売促進企画の立案・実施
・宣伝、広告、カタログ等の企画、立案、実施
・展示会装飾什器及び販促ツールの企画、立案、実施
・技術動向及び市場動向の調査 
【当社の製品】
一般家庭用の工具(レンチなど)から工業向けの特殊工具(クランプやグラインダー)など、多種多様なラインナップがあります。
■当社について:
創業から100年以上、作業工具の製造を手掛けています。生産工場/倉庫など、業界を問わず作業現場で使用されています。最近では、国内のみならず、世界十数ヶ国への輸出も行っています。また、IoTなどテクノロジーの進化にも対応すべく、さらなる開発に力を入れております。
創業100年の歴史を持つ当社は、長年お取引がある代理店が多く存在します。お客様のお困りごとを解決するため、世の中に求められる商品づくりを行っています。
\求人の魅力・特徴/
(1)製品開発に重きを置き、モノづくりにこだわる【開発志向型企業】
・創業時より「開発こそが社会に奉仕し、メーカーの生きる道」を理念として掲げ、開発型企業として成長してきたという自負があります。優れた製品、お客さまに満足いただける製品作りに取り組んできた結果、業界のトップクラスまで成長!
(2)お互いを理解し、協力しあえる環境・雰囲気が全部署にあります!
・入社時には、作業工具や産業機器に関する知識がなくても問題ありません。業務に関連する知識は入社後の研修で学ぶことができます
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成        
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
 
 <応募資格/応募条件>
 <業種未経験歓迎>〜人柄重視の選考です。〜
 
 ■歓迎条件:
 ・イラストレーターの使用経験がある方
 
 【求める人物像】
 ・市場や消費者のデータを分析し、有効な戦略を立てられる方
 ・新しいアイデアや革新的な販売促進企画を考えられる方
 ・常に最新のトレンドやツールを学び、知識を更新し続けられる方
- 雇用形態
- 正社員
 
- 年収・給与
- <予定年収>
 350万円〜450万円
 
 <賃金形態>
 月給制
 
 <賃金内訳>
 月額(基本給):200,000円〜250,000円
 その他固定手当/月:26,500円
 
 <月給>
 226,500円〜276,500円
 
 <昇給有無>
 有
 
 <残業手当>
 有
 
 <給与補足>
 ■賞与:年2回(過去実績 3.75ヵ月分/年)
 ■昇給:年1回
 ■残業手当:有 残業時間に応じて別途支給
 
 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
 <勤務地詳細>
 本社
 住所:大阪府堺市中区見野山158
 勤務地最寄駅:堺東高校前駅
 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
 変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
 【変更の範囲:なし】
 
 <転勤>
 無
 
 <オンライン面接>
 可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
 
- 勤務時間
- <労働時間区分>
 1年単位の変形労働時間制
 対象期間の総所定労働時間:1900時間00分
 休憩時間:65分
 時間外労働有無:有
 
 <標準的な勤務時間帯>
 8:45〜17:30
 
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
 
 <各手当・制度補足>
 通勤手当:会社規定に基づき支給
 家族手当:会社規定による
 社会保険:社会保険完備
 退職金制度:勤続3年以上
 
 <定年>
 60歳
 再雇用制度(65歳まで)
 
 <育休取得実績>
 有
 
 <教育制度・資格補助補足>
 補足事項なし
 
 <その他補足>
 ■財形貯蓄
 ■従業員持株会
 ■住宅資金融資制度
 ■家族手当・独立手当等(条件により支給)
 <雇用形態補足>
 期間の定め:無
 
 <試用期間>
 6ヶ月
 試用期間中の給与条件:変動なし
 ※そのほか固定手当(皆勤手当)のみ変動あり(2000円のみ適応外)
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
 年間休日日数117日
 
 ※基本は土日休み
 ※会社カレンダーに準じ祝日のある週のみ土曜出勤日有り
 ※休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 
 
 完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
 汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社スーパーツール
- 業種
- 鉄鋼・金属(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
 作業工具、産業機器等の開発・設計・製造。
 国内大手・中堅の総合商社・専門商社を通じて販売及び輸出を行っています。
 
 ■事業の特徴
 創業時より作業工具の製造に着手しており100年以上にわたり、「安全性と作業効率の追求」のもと順次新製品を開発、多彩な製品群は国内のあらゆる産業で評価を得て、世界十数ヶ国に輸出しています。
 (1)作業工具部門…レンチ、スパナ、プライヤ/配管工具/プーラ
 (2)産業機器部門…治工具類/吊クランプ類/クレーン/マグネット/エアー機器
 
 ■グループの特徴:
 同社グループは創業以来一貫して、プロ用作業工具をはじめ特殊専用工具で顧客に愛されてきました。
 近年では特殊クレーンに至る幅広い品揃えを行っており、省人、省力、安全、環境整備をコンセプトに、プロ用工具、機器類の開発により産業社会に貢献しています。
 同社グループの主要事業である金属製品事業については、付加価値の高い自社製品群の充実を図るとともに、これら製品の販売に注力し、収益基盤の強化を進めています。
 さらに事業環境の変化に対応した製品開発の強化、コスト分析と効率的な生産技術の向上により収益力の強化に努めています。
 環境関連事業については、太陽光発電分野に注力しており、大阪府南河内郡河南町に発電規模約3MWの発電所を設置し、電力の売却を開始しました。
 また事業領域拡大を目的とし、2015年3月に電気工事業を営む北田電工株式会社(同日付で株式会社スーパーツールECOに社名変更)の全株式を取得しグループ化しました。
