【豊明｜藤田医科大学病院】病院の時間外診療受付★業界未経験の入社がほとんど！サポート体制◎転勤なし【dodaエージェントサービス 求人】
エヌビーエス株式会社 ［人材紹介求人］
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2025/11/03 更新日:2025/11/03
仕事内容
【豊明｜藤田医科大学病院】病院の時間外診療受付★業界未経験の入社がほとんど！サポート体制◎転勤なし
＼豊明市の総合病院にて、救急外来の時間外窓口および医療事務をご担当いただきます／
※17時スタートの夜勤（常時2名体制）を基本とした就業となります。
▽具体的には…
(1)救急外来の受付
・ドクターからの患者様の情報ヒアリング
※直接救急隊からの電話を取ることはありませんのでご安心ください。
・電子カルテ操作（患者様とカルテの突合）
・患者様のご案内 等
(2)窓口対応／会計業務
・保険証の照合／カルテ作成
・会計対応／薬局のご案内
・各種データ入力 等
■仕事の流れ：
・16:45 出勤後、日勤者からの引継ぎ確認書のチェック
・17:00〜 患者様の受付対応、中央会計閉鎖後の会計処理など
・22:00〜 落ち着いたタイミングで、交代で夕飯・休憩（45分）
・0:00〜 患者様対応をしつつ、交代で仮眠休憩
・6:00〜 患者様の受付対応（徐々に救急車も来出します）
・8:00〜 日勤者への引継ぎ確認書作成
・9:00 勤務終了（明け休み）
※日付が変わる手前から朝方の6時頃にかけて患者様の数も減ります。
朝も診療科が開き始めるので、日付変わるまで頑張れば、あとは余力でやり切れることが多いです。
■サポート体制：
◎入社後は座学等で病院の成立ち、保険の仕組みなどを教えます。また、先輩がついて一か月間教育します。
◎勤務時は必ず病院の事務の方が宿直をしているため、何かあった場合はサポートいただける環境です。
※先生や看護師さんは優しく接していただけますのでご安心ください。
■仕事のやりがい：
臨機応変な対応が求められる場面も多いですが、上手くこなせた際や、患者様に丁寧な対応をして喜んでもらえた際には、
直接感謝のお言葉をいただいたり、先生や病院のスタッフからも褒められるなど、嬉しさとやりがいを感じることができる仕事です。
■働き方：
17時〜翌8時45分（休憩165分）⇒夜勤明け休み⇒翌日17時より勤務開始となります。
■当社について：
当社は総合ビルメンテナンスを中心に、フード、コンビニ、建築関係や人材派遣などの事業を運営しています。
1939年の設立以来、多様なニーズを「総合的に解決する」企業として、名古屋を中心に多彩なサービス展開で事業を発展させています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
＼業種未経験歓迎・職種未経験歓迎／ ※
異業界からの入社がほとんどで、事務職・生命保険・接客・製造業など、
様々なバックグラウンドの方が活躍しています！
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
300万円〜350万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円〜270,000円
＜月給＞
240,000円〜270,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・スキルを考慮して決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細＞
藤田医科大学病院
住所：愛知県豊明市沓掛町田楽ケ窪1番地98
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
通勤は車、公共交通機関等いずれも可能です。
＜転勤＞
当面なし
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：173時間15分
休憩時間：165分
時間外労働有無：有
＜勤務時間＞
17:00〜8:45（シフト制）
＜勤務パターン＞
17:00〜8:45
＜その他就業時間補足＞
■1日最低８h勤務。夜勤は実労働時間13h／日となります。■残業は15H程度です。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（6ヶ月分をまとめて一括支払い）
家族手当：正社員登用後あり
社会保険：各種社会保険完備
＜定年＞
60歳
再雇用あり
＜教育制度・資格補助補足＞
■OJTでの教育
■資格取得支援
＜契約期間＞
1年0ヶ月
＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
正社員登用：勤続3年以上
※ペーパーテスト、適正検査（WEB）、日経テスト、役員面談を経て登用
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日
※勤務時間の調整次第で年間休日が変動します。詳細は面接時に説明いたします。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- エヌビーエス株式会社
- 業種
- プラント・設備関連
- 事業内容
- ■事業内容：
ビルメンテナンス事業及び人材派遣業を手掛ける総合アウトソーシングカンパニーです。
(1)清掃事業 (2)警備事業 (3)設備管理事業 (4)空間創造事業 (5)レストラン・学生食堂の運営事業 (6)キッチンカー事業 (7)人材サービス事業 (8)教育・研修
■企業概要：
1939年に設立以来、従来の「ビルメンテナンス」の域を超え、建築設計や人材派遣、店舗経営に至るまで各種サービスを展開しております。お客様の多様なニーズを「総合的に解決する」企業として独自のポジションを確立してきました。設備事業部では、商業施設の管理業務より集めた現場の声を反映した事業展開で“利用者第一主義”を貫いております。特に「時代に沿った事業構築」「安全な職場環境の構築」「法令遵守の徹底」を意識し、単なる空間作りに留まらないというスタンスで仕事に臨んでおります。
■企業理念：
私たちは、高い技術と豊かな人間性を身につけたスタッフによる、質の高いサービスを実現させ、お客様に信頼されるパートナーとして、常に満足のゆく提案と成果を提供させていただけるよう努めてまいります。私どもは、企業経営において、単に収益性をあげるだけでなく、企業もまた社会の一員であるとの視点から、企業倫理や法令を順守し、人権、雇用、ガバナンス、環境保全といった『企業の社会的責任』を果たし、地域社会に愛される存在としての総合アウトソーシング業務を確立してまいりたいと考えております。