未経験可【沖縄】星のや竹富島の施設管理※残業ほぼ無し/自然豊かな離島での豊かな生活/伝統建築を支える【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社星野リゾート・マネジメント [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 沖縄県
掲載開始日:2025/11/06 更新日:2025/11/06
仕事内容
未経験可【沖縄】星のや竹富島の施設管理※残業ほぼ無し/自然豊かな離島での豊かな生活/伝統建築を支える
【沖縄の離島 竹富島の伝統建築に携わる/転居費用会社負担/有休消化し月1回〜帰省している従業員在籍/家族で移住OK】
★マリンスポーツやイカ釣り・たくさんの星など、自然豊かな竹富島で非日常生活/しっかりファシリティマネジメントの知見も身につく!
★地元の方との接点も多く地域に根差したホテル運営を支えるお仕事/当ホテル創業時からの既存メンバーによるフォローあり〇
■業務概要
星のや竹富島の施設内設備の日々の点検、見積書や工程表の作成、補修、施工業者コントロールをお任せします。
客室1軒1軒が特殊設備となっており、ビルやマンション管理にも通用する施設管理のスキルが身につきます。
■業務内容
・設備補修関連の見積/工程表の作成
・日々の設備の点検
・設備に故障が起こった場合の対応
∟簡単な呼称は修理/対応が難しいものは上長へ報告
※将来的には中長期計画の計画もお任せしたいと考えております(徐々に現メンバーから引継ぎを受ける)。
※土木や建設業務は設計職、施工管理職の担当で、別担当者が担当します。
※建築物・建築設備・工作物への改造・改変の実作業は発生しません。
■スキルアップ
沖縄伝統家屋の修繕や最新設備機器の維持管理ができ、設備管理者としてのスキルの向上ができます
■やりがい
事業を通じ、沖縄の原風景が残る竹富島の文化を守ることに貢献することが出来ます。
設備の開設等の各作業も自治会と協業が必要なため、地元の方との距離がとても近いです。町の祭事にも参加し、離島文化の理解を深めながら業務を進めることができます。
■住まい
石垣島に居住する従業員が多いです(転居時の費用は会社負担となります)。
休日は離島ナラデハのマリンスポーツなどを身近に楽しむことができます。
また、有休を利用し月に1回程度帰省をしている従業員もおります。
■組織構成
ホテル全体:約120名
∟サービス職:約8割
∟エキスパート(PR/総務/FM):約2割
∟FM(配属部署)=専任1名/兼任1名
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
<職種未経験可><業界未経験可>
■必須条件
・社会人経験年数3年以上
★離島 竹富島の文化を大切にし、地域に根差し業務を進めて頂ける方のご応募をお待ちしております。
■歓迎条件
・工学部や機械電機系の学校出身の方
・設備工事や電気工事または施工管理経験者
・エクセルやワードを使って見積書、完了報告書が作成できる
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜600万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):5,000,000円〜6,000,000円
その他固定手当/月:50,000円
固定残業手当/月:161,874円〜194,249円(固定残業時間80時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
628,540円〜744,249円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■年俸制
■入社後は能力評価制度に伴いご実力により翌年度の年俸が決定していきます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 沖縄県
<勤務地詳細>
星のや竹富島
住所:沖縄県八重山郡竹富町竹富1955
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
ご自身のキャリア形成で転勤の可能性あり。
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
※標準的な勤務時間です。残業ほぼ無し。※1日の所定勤務時間8時間で出勤/退社のタイミングは調整可能。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月額10万円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
麓村塾(社内ビジネススクール)など
<その他補足>
・全国の星野リゾート施設利用割引制度
・確定拠出年金(HR 401K)
・累積投資制度
・慶弔見舞金
・永年勤続表彰
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日
年間115日休(週休2日制+加算休日11日)
※休日はシフトにより決定します。月毎数日は希望での休日も受け付けています。
慶弔休暇、年次有給休暇等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社星野リゾート・マネジメント
- 業種
- ホテル・旅行
- 事業内容
- ■概要:(1)リゾート・温泉旅館経営(2)リゾート・温泉旅館運営受託(3)フード事業(4)温泉施設運営事業(5)ブライダル事業(6)別荘管理・販売事業(7)エコツーリズム事業(8)保養所運営受託事業(9)不動産賃貸事業
■運営施設:北海道(トマム・OMO7旭川・OMO5小樽・OMO3札幌すすきの)/青森県(青森屋・奥入瀬渓流ホテル・界津軽)/福島県(アルツ磐梯・磐梯山温泉ホテル)/栃木県(リゾナーレ那須・界川治・界日光・界鬼怒川)長野県(星のや軽井沢・界松本・界アルプス・ホテルブレストコンコート)/石川県(界加賀・OMO5金沢片町)/山梨県(リゾナーレ八ヶ岳・星のや富士)/東京都(星のや東京・OMO5東京大塚・OMO3東京赤坂、OMO3浅草)/神奈川県(界箱根・界仙石原)/静岡県(リゾナーレ熱海・界伊東・界アンジン・界遠洲)/京都府(星のや京都・OMO5京都三条・OMO5京都祇園・OMO3東京都寺)/大阪府(OMO7大阪・OMO関西空港)/島根県(界玉造・界出雲)/山口県(界長門)/高知県(OMO7高知)/熊本県(OMO5熊本)/長崎県(界雲仙)、大分県(界阿蘇、界別府、界由布院)/鹿児島県(界霧島)/沖縄県(星のや沖縄・星のや竹富島・OMO5沖縄那覇・BEB瀬良垣・リゾナーレ小浜島・西表島ホテル)
■星野リゾートの特徴:星野リゾートは、1914年に長野県軽井沢で最初の旅館を開業しました。そこから100年と少しの間に日本の観光も世界のホテル業界も大きく変化しましたが、今後の100年はもっと大きな変革の時代をむかえようとしています。
Globally Competitive Hotel Management Company
世界で通用するホテル運営会社になること、を星野リゾートは目指しています。日本国内のホテル事業は長らく所有と運営が一体化していましたが、星野リゾートは所有と運営を分離し運営に特化することによって競争力を維持する選択をしてきました。日本国内に参入してくる多くの外資ホテル運営会社と対等に戦う力をつけ、日本国外でも運営会社として選んでいただけるよう挑戦を続けていきたいと考えています。
夢は大きく、経営は地道に進んで参ります。
■その他:
喫煙者の採用をしておりません