【虎ノ門】法務※プライム市場上場の人材派遣企業/3年連続売上増/月平均残業1...

株式会社フォーラムエンジニアリング

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【虎ノ門】法務※プライム市場上場の人材派遣企業/3年連続売上増/月平均残業10時間/退職金制度有【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社フォーラムエンジニアリング [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/11/06 更新日:2025/11/06

仕事内容

【虎ノ門】法務※プライム市場上場の人材派遣企業/3年連続売上増/月平均残業10時間/退職金制度有

【プライム上場・技術系人材ビジネスのリーディングカンパニー/売上3年連続増/自己資本比率60%以上/月平均残業10時間ほど/土日祝休み・年間休日120日/時差出勤あり/退職金制度あり】
■業務概要:
当社の総務部にて法務担当としてご活躍頂きます。当社は新たなビジネスとして海外展開や新規事業向けて法的リスクのチェック等も一部業務が増えており、法務として幅広い経験を身につけられる環境です。
■業務詳細:
ご経験に合わせて、下記のような業務をお任せします。
・既存・新規ビジネスに関する契約書レビュー(月20件前後)
※一部英文契約書もありますが、機械翻訳ソフト等を活用の上、内容を確認いただきます。
・社内法務相談対応
・社内のコンプライアンス対応
・法務トラブル対応、登記関連等
・海外子会社の法的課題対応
・株式関連業務(株式報酬管理、有価証券報告書、CG報告書作成等)
・株主総会関連業務(機関設計、議案精査、法定書類作成、オペレーション等)
その他当社は総務部となるため、総務業務も一部担当いただく可能性もございます。
■組織構成:
当社総務部は10名で構成されており、法務実務の専任は1名です。今回ご入社いただく方には当社の法務をけん引頂く存在としての活躍を期待しています。
■就業環境:
月平均残業10時間ほど、土日祝休みです。時差出勤制度(8時30分/9時/10)時)も導入しており、ワークライフバランスも整えやすい環境です。
■当社について
当社は技術系人材ビジネスのリーディングカンパニーです。技術力を必要とする大手企業を中心に自社エンジニアによる人材ソリューションを提供しています。取引先は優良中堅企業から大手企業まで幅広く、且つ業界も自動車、家電製品、精密機器、産業設備・建設設備等幅広く対応しています。
・少子高齢化による労働人口数減少により、技術者派遣の需要は引き続き高まりつつあります。一人一人の志向やスキルに合わせたマッチングが業界の課題ともなっており、そのような課題に対し新たにAIとスキル別段階に分けた「コグナビ」という新しいサービスをリリースしています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・企業法務の実務経験、事業会社での法務経験がある方

■歓迎条件:
・新規ビジネス検討の経験をお持ちの方
・機関法務経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
500万円〜700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円〜349,000円
固定残業手当/月:63,000円〜101,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
333,000円〜450,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記はあくまで目安です。選考プロセスを経て正式決定いたします。
※月30Hを超える残業があった場合は別途残業代を支給いたします

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区虎ノ門二丁目10番4号 オークラプレステージタワー15階
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷 線/虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>

転勤は当面想定していません。
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
■残業:月平均10時間程度■その他福利厚生欄に補足
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金(在籍3年以上で権利発生)

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
■自社健康保険組合・財形貯蓄制度、従業員持株会制度
■水曜日:ノー残業デー
■勤務時間:シフト勤務制度あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■完全週休2日制(土・日)、祝日
■年末年始、ゴールデンウィーク、慶弔、特別休暇
■有給休暇は入社時に付与します。

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社フォーラムエンジニアリング
業種
その他サービス
事業内容
■創業約40年、約4000名の社員を擁する当社。技術系人材ビジネスのリーディングカンパニーである当社は、技術力を必要とする大手企業を中心に自社エンジニアによる人材ソリューションを提供しています。取引先は優良中堅企業から大手企業まで社以上。自動車、家電製品、精密機器、産業設備・建設設備等の機械、電気・電子、組込みソフト分野などの各種研究開発・設計・実験・解析・評価・生産技術・品質管理・品質保証など、幅広いプロジェクトでエンジニアが活躍しています。
■少子高齢化による労働人口数減少により、技術者派遣の需要は引き続き高まりつつあります。一人一人の志向やスキルに合わせたマッチングが業界の課題ともなっており、同社はそのような課題に対し新たにAIとスキル別段階に分けた「コグナビ」という新しいサービスをリリースしています。

【事業内容】   ※「コグナビ」とは…就職支援から始まり、転職、派遣、研修と、エンジニアの人生をサポートするサービスです!
①コグナビ派遣
 お客様の求める技術スキルや実務経験が豊富な技術者を、必要なときに、必要な人数、派遣いたします。
 優れた人材の確保と人員構成のフレキシブル化の実現をサポートいたします。
②コグナビ新卒
 理工系学生専門の就職支援サービスです。10月より、365日開催している、メーカーのみ掲載の”オンライン就職フェア”サイトをオープン!
 最新技術や製品に特化した内容で、メーカーでエンジニアを目指すきっかけ作りをお手伝いします。
③コグナビインディア
 インドにて子会社を設立インドマーケットにあわせた学生支援サービスをご提供しています。
その他に、大学で企業のエンジニア研修を実施する『コグナビカレッジ』等のサービスも展開しています。
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