【横浜市】大型営繕工事の施工管理・オーナー提案／残業20ｈ／住宅・家族手当あり◇宅建取得支援有【dodaエージェントサービス 求人】
ハウジングセンター株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2025/10/27 更新日:2025/10/27
仕事内容
【横浜市】大型営繕工事の施工管理・オーナー提案／残業20ｈ／住宅・家族手当あり◇宅建取得支援有
〜若手は社宅制度有！／顧客折衝経験を活かしてキャリアチェンジ／年休120日・週休2日・GWやお盆・お正月休暇有り／19:30でPC自動オフ〜
■業務概要：
・管理物件の維持・保全、修繕手配、オーナー様への不具合箇所の修繕提案営業、大型営繕工事の施工管理、見積や書類作成などの業務をお任せします。
■詳細：
・日常的な維持管理:定期的な建物点検、小修繕・応急処置、設備保守・点検の手配。
・オーナー様との打ち合わせ
中長期修繕・改修:中長期修繕計画策定補助、大規模修繕工事監督、リフォーム・改修工事の技術支援。
・その他業務:
安全管理、法令対応、報告書作成。
■1日の流れ：
▼9:30 出社、メールやスケジュールのチェック
▼13:00 各自スケジュール管理による
▼17:00 夕方は見積もり、書類の作成 他
▼18:30頃 退勤
■教育体制：
・入社後3ヶ月は先輩社員と1対1のOJT形式で業務を進めます。打ち合わせや巡回、提案の仕方など必要な業務を覚えていただきます。
習熟度に応じて1人でお任せする業務を徐々に増やしていき、その後独り立ちしていただきます。
・宅建資格取得支援制度として、勤務時間内に宅地建物取引士取得のためのオンライン授業を安価で受けられる制度もございます。（自己負担教材費のみ）
■魅力点：
・年間休日120日、月平均残業20時間程度と働きやすい環境です。（19:30にPC自動シャットダウン）
・GW、お盆、お正月は会社全体で休みのため、帰省をしたり、家族・友人と休暇を過ごすことができます。
・25歳以下の若手社員は社宅制度有◎その他条件あり
■当社の特徴：
東急田園都市線・横浜市営地下鉄・JR横浜線を中心に約13,000戸以上を管理しています。特に東急田園都市線では豊富な管理実績を誇っており、横浜市青葉区エリアの市場占有率はNo.１です。50年間黒字営業の安定企業。田園都市線を中心に地域に根付いた展開をしています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・建築、設備に関する知識をお持ちの方
・コミュニケーション能力のある方
■歓迎条件：
・建物・設備管理経験をお持ちの方
・建築系の資格をお持ちの方
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：219,300円〜358,900円
その他固定手当/月：15,000円
＜月給＞
234,300円〜373,900円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※年齢、経験、前職給与等を考慮の上決定
■昇給：年1回
■賞与：年2回
■モデル年収：
年収450万円（月給23.7万＋賞与・その他手当）※2年目
年収550万円（月給28.1万＋賞与・その他手当）※3年目
年収600万円（月給31.3万＋賞与・その他手当） ※5年目
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細＞
美しが丘事業所
住所：神奈川県横浜市青葉区美しが丘5-32-26 石渡ビル
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均月20時間程度（19:30でPC自動オフ）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者手当1万円／子供手当4千円
住宅手当：1万5千円
寮社宅：25歳以下の社員は社宅に入居可能。（規定有）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
業務内での宅建取得講座有り、OJT、その他研修
＜その他補足＞
■報奨金
■資格手当：（宅建2万円/建築士1〜2万円/建築施工管理技士1〜2万円）
■保養所あり
■各種福利厚生サービスの法人契約
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
※試用期間中の待遇に変動なし
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
水曜定休+シフト休日
GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、会社指定日、育児休暇、産前産後休暇、特別休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ハウジングセンター株式会社
- 業種
- 不動産
- 事業内容
- ■事業内容：
東急田園都市沿線・港北ニュータウンエリアのアパート・マンション等の賃貸仲介業務及び建物管理サービス、リフォーム事業を展開しています。
■事業詳細：
①不動産賃貸管理業
②不動産賃貸仲介業
③建築工事の設計施工
■ビジョン：
約50年にわたって横浜市の地域密着型で事業展開してきた当社は、現在管理戸数13,000戸を超え、駐車場も管理数1万件を超える地域No.1であり続けるだけでなく、更なる事業拡大を目指しています。
■特徴（TOPICS)：
単身・ファミリーを問わず人気のエリアである「田園都市線」及び港北ニュータウンの中心を走る「横浜市営地下鉄」沿線は、下記のような特徴があります。
1.緑や公園も多く、道路も整備され小さな子供がいても安心して生活できる。
2.教育に対する関心が高く進学等に好影響。
3.治安状況が良好な地域で、安心感がある。都心や横浜中心部や新幹線「新横浜」へのアクセスが良い。
また、地域密着での事業展開は地域の情報に精通し、ご入居者の声を身近に聞きながらの素早い対応を可能にしています。
■組織風土：
横浜市青葉区の雰囲気にも通じるような穏やかさを保ちつつ、事業拡大も視野に入れている活気のある社風です。