募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
下記いずれかに当てはまる方
・法人営業、営業事務、営業企画のいずれかのご経験がある方
・主体的に業務を推進できる方
・柔軟かつ、自発的に課題に取り組む力のある方

■歓迎条件
・営業推進部にてご経験がある方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
400万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜310,000円

＜月給＞
250,000円〜310,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験によって変動する可能性がございます。

■賞与：年2回（7月／12月）　業績により別途年度末賞与有
■昇給：年1回（4月）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

静岡県
＜勤務地詳細＞
静岡工場
住所：静岡県静岡市清水区長崎208
勤務地最寄駅：JR東海道本線／草薙駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
無
個人の希望を考慮しますので、転勤はございません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 転勤なし
• 退職金制度

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：原則上限月額3.5万
家族手当：18歳未満のお子様一名につき月額5千円（最大3名）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後集合研修2日間、会社概要、技術概要の研修を行います。
その後は担当部署にて適宜OJT研修を実施いたします。

＜その他補足＞
■資格取得支援制度
■確定拠出年金（勤続4年以上）
■昼食代補助（個人負担250円でボリューミーなお弁当が食べられます。）
■土用の丑の日 うな重支給
■夏季アイス支給
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件等の変更はございません。

休日・休暇

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数111日

■土日休日（年8日程度土曜出勤あり）
■GW、夏季、年末年始　各9日程度連休有

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

精発ばね工業株式会社

業種

機械関連(メーカー)

事業内容

■事業内容：
自動車、ＯＡ機器、通信、家電用部品としての板材、線材の抜き、曲、巻等の金属塑性加工／自動車部品、OA機器等の組立加工／組立ライン、金型の設計、製造
業界別売上構成比は、電気通信・その他が10％、事務機器が19％、自動車が71％となっております。近年自動車業界からの案件が数多くあり、売り上げの半分以上を占めているような形となります。ばねは汎用性が高く、多様な製品に導入されており、自動車業界においては特に当社の技術力のニーズが拡大しております。自動車のドアロックに使用されるスプリングに関しては、1,000万回の開閉テストに合格しなければならず、それだけの性能のあるものを作れるのは国内に当社を含めて10社しかございません。
■沿革：
1959年に太田発條製作所を創業し、翌年、現在の名称である、精発ばね工業株式会社に社名を変更いたしました。その後、オーステンパー炉を本社工場に導入し、薄板ばねの一貫性産体制を確立致しました。1988年には、現富士フィルムビジネスイノベーション様より品質認定工場として、2011年には同社よりプレミアムパートナーとして認定されました。またパナソニックグループ様からも2000年にQA認定工場として認定されております。
■当社の特徴：
国家資格を持った技術営業担当者が、製品の使用状態や機能を確認させて頂き、製品の品質とコストを最大化する材料、形状、測定方法・ポイント等のご提案を致します。難しい製品であればあるほど、こだわりを持って、技術力を注ぎ込みます。また、設計から製造・組立・量産まで一気通貫で行うことができ、急な設計変更にもタイムリーに対応できます。（最大2,100㎜までの金型に対応）またそこで得た多くのノウハウを生かしたVA・VE提案に自信があります。内製化により蓄積された経験を活かし、金型だけでなく、組立ラインや全数検査機なども自社で設計・製造しています。
■海外展開：
2010年にはタイに工場を設立。生産した製品は、タイ国内に留まらずインドネシアなどアジアの国々を始め、チェコやアメリカなどの欧米諸国へも輸出しています。タイ工場には日本の工場と同等の機械を設備しており、金型の設計から製造・組立・量産まで対応が可能です。加えてタイでは数少ないオーステンパー炉を有し、熱処理までの一貫した生産体制を確立しています。