業界未経験・第二新卒歓迎!【大阪・大正/転勤無】建物保全の法人ルート営業◆土...

八翔ビル管理株式会社

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業界未経験・第二新卒歓迎!【大阪・大正/転勤無】建物保全の法人ルート営業◆土日祝休み/残業無し【dodaエージェントサービス 求人】

八翔ビル管理株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 大阪市、その他大阪府

掲載開始日:2025/10/30 更新日:2025/10/30

仕事内容

業界未経験・第二新卒歓迎!【大阪・大正/転勤無】建物保全の法人ルート営業◆土日祝休み/残業無し

\この求人の魅力ポイント!/
(1)ジョブグレードでキャリアアップを明確化!
当社ではジョブグレード(評価制度)を用いて、目標や未来の給与を可視化しています。昇給・昇格に必要なスキルが明確なので、どう成長すればキャリアアップできるのかがわかりやすいシステムになっています。月1回、支社長と個人面談で毎月の振り返りも実施しているので、どこを改善したら良いのか・強化が必要なのか相談できます。

(2)プライベートもしっかり確保!
・業務状況により、早上がりあり
・原則残業なし
・夏季/冬季/GWなど長期休暇あり

(3)頑張った分はしっかり還元
「売上はお客様に向き合って努力した対価」という考え方なので、お客様第一で業務に励んでいただき、頑張った分はしっかり還元。賞与(インセンティブ)は年2回!所属部署の売り上げに応じて”インセンティブ制度”があるので、チームで一丸となってお仕事に向き合えます。

■業務内容
建物の設備管理を一手に担い、設立7年という若い企業ですが、大手企業との安定取引で業績好調な当社にて、クライアントに向け、建物の保持安全に繋がる自社サービスのご提案(法定点検の実施のご案内や空調清掃等)を行う営業職をお任せします。

■業務の流れ
(1)既存顧客を中心にアプローチ ビルや店舗のオーナー、建築主、ビル管理会社、福祉施設、病院、学校などが主な取引先となります。既に取引のある企業様に対して、アップセル・クロスセルのアプローチを行っていただきます。
(2)クライアントと打ち合わせ、具体的なご提案(実施日のすり合わせなど)や見積のやり取りを重ね、依頼をいただきます。
(3)実施終了後に報告書を作成・提出

■入社後の流れ
入社後3ヶ月間は、OJTによる同行営業やセールスレクチャーを行い、仕事の流れを覚えていただきます。研修期間終了後も成長スピードに合わせてチームで成長をサポートするので、未経験の方でも安心してスタートを切っていただけます◎

■組織構成
現在、営業担当は3名(40代〜50代、全員男性)が所属しております。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業界未経験・第二新卒の方大歓迎!>

■必須条件:下記いずれも満たす方
・営業経験をお持ちの方(業界・商材・年数不問)
・基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint)をお持ちの方

■歓迎条件
・普通自動車免許(AT可)お持ちの方
・スタートアップの部門でキャリアを積みたい方

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜350,000円

<月給>
300,000円〜350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※規定に基づき、経験・能力・前職の給与を考慮して決定します。
■昇給:年1回(4月)
■インセンティブ制度:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
勤務地
住所:大阪府大阪市大正区三軒家東1-17-26 中央ビル4F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 社宅・家賃補助制度
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
※基本定時退社、原則残業無し
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:■全額支給
住宅手当:■家賃補助(規定あり)
寮社宅:■規定あり
社会保険:■社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
■スキルアップ補助(資格取得支援、資格更新補助など)

<その他補足>
■引っ越し手当(規定あり)
■制服貸与
■健康診断(年1回以上)
■服装自由(フォーマルスーツやオフィスカジュアルを想定)
■スキルアップ補助(資格取得支援、資格更新補助など)
■健康診断(年1回以上)
■交通費全額支給
■社内イベント:
・社内間での親睦会有/年末では納会を開催(社内全ての社員・正社員を目指し貢献いただいているアルバイトさんも参加)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
■変更無
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日

・GW休暇
・お盆休暇
・年次有給休暇
・産前産後
・育児休暇制度

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
八翔ビル管理株式会社
業種
警備・メンテナンス・清掃
事業内容
■事業内容:
【定期検査・調査事業部】特定建築物定期調査 建築設備定期検査 防火設備定期検査
【空調ダクト等清掃事業部】各種空調ダクト清掃/各種空調ダクト点検・改修/ルームエアコン・業務エアコン清掃/厨房・レンジフード清掃
【定期清掃事業部】特別清掃・貯水清掃/照明器具清掃/ガラス洗浄/害虫駆除/雑排水管清掃/外壁清掃/厨房什器清掃/ダクト清掃/厨房内(グリストラップ)清掃/高所除塵清掃作業/
【ホテル客室・民泊清掃事業部】ホテル客室清掃/民泊物件清掃/民泊運営代行
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