【丸の内/営業未経験OK】法人営業(産業用ケーブル、計測器等)◇社会インフラ...

株式会社フジクラ・ダイヤケーブル

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【丸の内/営業未経験OK】法人営業(産業用ケーブル、計測器等)◇社会インフラに貢献/残業25H程【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社フジクラ・ダイヤケーブル [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/10/30 更新日:2025/10/30

仕事内容

【丸の内/営業未経験OK】法人営業(産業用ケーブル、計測器等)◇社会インフラに貢献/残業25H程

〜販売職から営業へキャリアチェンジ!/フジクラ×三菱電線工業がルーツの社会インフラに欠かせない老舗電線メーカー/年間休日121日/業績安定◎〜

■業務内容:
電車・車・スマホに電波を届ける基地局等の電線を製造し、電力インフラを支える当社は、国内電線ブランドとしても4ブランドの中の1社として高い知名度を保有しております。
今回ご入社頂く方には、電力会社や製造メーカー向けの法人営業(見積引合い〜代金回収まで)をお任せします。

■業務詳細:
・顧客へのケーブル、計測器等の受注獲得〜入金処理までの販売関連業務
・ルートセールスメインで、見積・商談・手配・請求などを実施いただきます

■顧客:
電力会社や製造メーカー等

■業務ポイント:
・製品の品質の高さと製販一体の事業形態に伴うデリバリー力を強みに顧客から信頼されています。
・顧客のニーズを的確且つタイムリーに捉え、製品提供に繋げることが重要です。

■入社後の流れ:
営業の実務に関する研修を約1か月実施後、配属先で先輩社員の得意先への商談に同行し、経験を積んだ後に顧客を担当します。

■組織構成:
電設第二営業部…男性5名、女性4名

■魅力:
社会のインフラを支える重要物品の供給を担うことで、社会に貢献しています。当社製品が使われている建築物をみると充実感を感じます。営業部門は会社の最前線でお客様とやり取りしますので、お客様の事業に役立っていることが直接実感できる部署です。

■当社について:
産業用ケーブルは発電所や工場・プラント、鉄道、携帯基地局、ビル等の大規模施設に張り巡らされています。当社は品質にこだわりを持って製造から販売まで一貫して行っていることを強みとしています。また、デジタルものづくり等新しい取り組みを実施し、顧客の信頼を勝ち取っています。電気の供給網となるケーブルは半永久的な需要があり、業界としての安定性があります。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
\職種未経験・業種未経験・第二新卒歓迎!/
■いずれか必須:
・営業経験(法人・個人問わず)
・顧客折衝経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
460万円〜550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円〜276,000円

<月給>
260,000円〜276,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
残業20時間想定での年収です。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)
■賞与実績:2024年度実績:7.5カ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル5F
勤務地最寄駅:都営浅草線・東京メトロ日比谷線/東銀座駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜14:00
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:45

<時短勤務>
相談可

<その他就業時間補足>
残業平均25H程
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(距離に応じて当社規定により支給)
家族手当:但し、扶養の子どもが支給対象
寮社宅:社宅あり※当社規程による
社会保険:補足事項なし
退職金制度:再雇用あり(65歳まで)

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
■制度・設備
・自転車通勤可(一部従業員利用可)
・出産・育児支援制度(全従業員利用可)
・社員食堂・食事補助(全従業員利用可)

財形貯蓄制度・社員持株制度・保養所(箱根)

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
変更無
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

GW、年末年始、有給休暇、育休・産休、等
その他(工場カレンダーにもとづく)
【有給休暇】有

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社フジクラ・ダイヤケーブル
業種
半導体・電子・電気部品(メーカー)
事業内容
■事業内容:
電線・通信機器・電子部品・電材品その他製品の製造、販売
情報提供元:

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