【高知市】情報システム関連業務/運用保守・DX促進◆土日祝休み◆福利厚生充実...

株式会社技研製作所

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【高知市】情報システム関連業務/運用保守・DX促進◆土日祝休み◆福利厚生充実◆東証プライム上場【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社技研製作所 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 高知県

掲載開始日:2025/11/13 更新日:2025/11/13

仕事内容

【高知市】情報システム関連業務/運用保守・DX促進◆土日祝休み◆福利厚生充実◆東証プライム上場

〜育休などで表彰される上場企業で働く/世界40以上の国・地域へ展開/特許出願総数は全世界で700件以上/「圧入」をベースとした無公害建設工事を推進・普及するリーディングカンパニー〜

■業務内容:
◇運用保守システムエンジニアとしての業務
└社内情報システム導入における企画・提案・稼働支援
└社内情報システム及びインフラの運用管理
└社内情報システムのメンテナンス(一部プログラミング経験を要する業務)
◇DX促進に向けた一連の業務
└IT先進技術を使った企画・提案・構築および稼働支援

■当社の魅力:
◇産休前のテレワーク制度の導入、短時間勤務制度の利用促進等が評価され厚生労働省の主催する「イクメン企業アワード2020」でグランプリを受賞しました。
◇女性の産休育休取得後の復帰率は100%、男性社員の育休取得も推進し、仕事とプライベートの両立が可能。今後もより一層働きやすい環境づくりに力を入れていきます。
◇急成長、事業拡大に伴う新プロジェクトの立ち上げなどにより、ここ数年では社員数に対し約1割程度の新入社員を採用、平均年齢がぐっと若くなっています。
(2023年新卒:約30名入社、2022年新卒:約30名入社)直近3年で入社した新入社員の離職率は1割未満と人材定着も図れています。(2023年9月5日時点)

■当社の強み、技術:
◇特殊工事工法・機材に強みを持つ企業で、地球と一体化した「インプラント工法」、またその工法を可能にする圧入機「サイレントパイラー」などが競争力の企業です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・プロジェクトサブマネージャー以上の実務経験
・プログラミング実務経験2年以上(Web系(PHP、Javascript、HTML、SQL 等)、Windows系(VB、VBA 等)、他)
・サーバ、ネットワーク、セキュリティの管理に関する実務経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜580万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜370,000円

<月給>
250,000円〜370,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力・前職給与などを考慮の上、優遇します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
高知県
<勤務地詳細>
本社
住所:高知県高知市布師田3948-1
勤務地最寄駅:JR線/高知駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>

※総合職のため長期的には転勤の可能性がございます。


<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限なし)
家族手当:配偶者16,000円、子3,000円〜5,000円
住宅手当:月12,000円〜45,000円
寮社宅:借上社宅制度あり
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
再雇用制度あり※65歳まで

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
ビジネス文書通信教育、管理者基本通信教育、課長職研修、幹部研修、コンプラ・ハラスメント防止研修、QC現場力強化研修、社内資格認定制度、語学研修(英語)・海外研修、各種目的別研修、英会話学習支援制度

<その他補足>
■役職手当 10,000〜20,000 円
■他手当 規定により支給※規定の支給条件により支給される
■従業員持株会制度
■財形貯蓄制度
■社内クラブ活動への補助制度
■慶弔見舞金制度
■企業年金:確定給付年金
■ストックオプション制度
■単身赴任、地域、外務手当
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
当期間での待遇に変更はありません
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

春季・夏季・冬季休暇※各8〜10日、有給休暇(半休制度あり)、慶弔休暇、特別休暇等 
※有給消化日数9.8日(※2022年実績)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社技研製作所
業種
自動車・輸送機器(メーカー)
事業内容
■事業内容:
・無公害工法/産業機械の研究開発および製造販売ならびにレンタル事業
・土木建築その他建設工事全般に関する業務ならびにコンサルタント業務
・土木施工技術/工法の研究開発
・上記に関する海外事業

■事業の特徴:
(1)機能構造物…同社が提唱する「機能構造物」とは、その目的・設置場所・機能を、時代や社会の変化に応じて柔軟に対応させることが可能な、機能重視の構造物です。求められる機能に応じ、機能変化や撤去が容易に行えることを前提とした構造で、撤去した部材は、その機能に応じた構造物に再利用できます。
(2)インプラント工法…インプラント工法は、躯体部と基礎部が一体となった「許容構造部材」を油圧による静的荷重で地中に押し込み、地球と一体化した粘り強い構造物(インプラント構造物)を構築する工法です。工場生産される許容構造部材は、一本一本が工業製品として高い剛性と品質を有しており、部材の大きさと地盤への貫入深さによって、鉛直方向や水平方向からの外力に対して高い耐力を発揮し、粘り強い構造体を形成します。
(3)新工法提案…同社グループは、圧入原理の優位性を核とした自流独創の発明力で建設工事における様々な制約を克服し、建設の五大原則を遵守して工事の目的を達成させる新工法開発を推進しています。安全で豊かな社会を創造し、人と自然に優しい持続可能な社会を実現します。
(4)実証科学…津波シミュレータを導入したテクニカルセンターの設立、実証試験場(テストフィールド)の設立、ケンブリッジ大学との共同研究、IPA国際圧入学会の創設等、技研グループは、学術的な実験と現場における実証を融合させることで圧入原理の科学的解明や構築する構造物の性能検証を進め、使用する部材や施工する機械システムの技術革新によって建設のあるべき姿を実現させる工法革命を推進しています。
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