募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・SESまたは受託でのPL／PM経験（目安：2年以上）
・3名以上のチームマネジメント
・Java／Python／RPA等のシステム開発に関する理解
・顧客折衝・要件整理・進捗管理の実務経験

■歓迎条件：
・クラウド基盤でのプロジェクト立ち上げ
・中〜大規模システムの再構築案件の経験
・Pythonでの業務アプリ開発経験（SFA／ETL／ERP）
・Webサービス運営企業でのPdM経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
600万円〜1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,000円〜450,000円
その他固定手当/月：115,000円〜192,050円
固定残業手当/月：120,300円〜200,900円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
505,300円〜842,950円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
■その他固定手当：スキル・役割手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
各クライアント先
住所：東京都
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜勤務地補足＞
クライアント先での常駐勤務もしくはリモート勤務となります。

＜転勤＞
無

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30〜16:30
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30〜18:30

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（上限3万円／月）
家族手当：諸条件あり
住宅手当：上限3万円／月
社会保険：社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT

＜その他補足＞
■従業員持株制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

※週休2日制（土日が基本）
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

完全週休2日制

注意事項

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　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社ピアズ

業種

ソフトウェア・情報処理

事業内容

■事業内容：
「NEW NORMAL ACCLERATION - いつかの未来を、いつもの日々に - 」というグループパーパスを掲げ、テクノロジーやイノベーションの社会実装を通じて新たな価値創造を目指す。
2019年に東証マザーズ(現グロース)に上場。短期的には時価総額300億円企業を目指している。

■主要事業領域：
(1) セールスプロモーション・コンサルティング事業（主に移動体通信業界）
(2) オンライン接客事業（ビデオ接客・リモート販売支援）
(3) AIボーディング事業（AI・生成AIを活用した業務効率化・教育支援）