募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎＞
■必須条件：
・ビルメンテナンスのご経験（目安1年以上）
・ビルメンテナンスに関する何かしらの資格をお持ちの方（第二種電気工事士、危険物取扱者乙種4類など）

■歓迎条：下記のような資格をお持ちの方
第二種電気工事士、危険物取扱者乙種4類、2級ボイラー技士、第三種冷凍機械責任者
電験三種（第三種電気主任技術者）、電験二種、ビル管理士（建築物環境衛生管理技術者）、エネルギー管理士、消防設備士乙種４類・６類など

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
400万円〜530万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円〜350,000円

＜月給＞
220,000円〜350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：有（年2回）
※経験、資格取得のご状況により異なります。また、状況により契約社員からの開始となる場合がございます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
大阪のお客様先
住所：大阪府
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
当面なし
・プロジェクト終了のタイミングで転居を伴う転勤となる場合があります（原則、大阪・兵庫・京都）。
・「報酬」「労働環境」「関わる案件」など、希望を最大限に考慮した環境を提供致します。


＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 年間休日120日以上
• 社宅・家賃補助制度
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）（交替制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
8:00〜17:00
20:00〜5:00

＜その他就業時間補足＞
■月平均残業15時間程度　※現場により就業時間が異なる場合があります。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限なし）
寮社宅：費用は企業負担※会社規定による
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社後研修：約一ヶ月の基礎研修を実施
■現場配属後研修：より専門的な知識を身に着けたい方向けに月1回希望者にて実施
■資格受験料キャッシュバック制度／資格手当


＜その他補足＞
手当：職務手当（社内規定による）、資格手当 等
昇給：年1回（社内規定による）
賞与：年2回（社内規定による）
加入保険：雇用、労災、健康、厚生年金
資格取得支援制度：有
育児休業取得実績：有
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
※経験、資格によって契約社員の可能性有
※試用期間欄参照


＜試用期間＞
3ヶ月
【契約期間：3〜6ヶ月】
【契約の更新：有（業務習熟度等）、更新上限：無】

休日・休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始、夏季休暇、GW、慶弔休暇、有給休暇（入社半年経過後より10日付与）など
※会社カレンダーによる
※夜勤・日勤の間や24ｈ以上の休みがあるため、実質年間180日程度は休みとなります。

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

共同エンジニアリング株式会社

業種

その他サービス

事業内容

■概要：
　国内・海外、分野を問わず様々な建設プロジェクトに多様な形態で技術提供をする、建設会社のパートナー企業です。
■事業所：
国内…7支店、6営業所、1開発センター／海外…1拠点(提携企業1社)
■事業内容：
　ゼネコン・サブコン等、エンジニアを必要とする企業様に対する施工管理、CADオペレーター、設計、安全管理等、多様な人材派遣および人材紹介業務。
　対応分野は建築、土木、電気、空調、衛生、プラント等。
　国内のみならず、政府開発援助（ODA）から民間プロジェクト、資源及びエネルギーを中心とするプラント工事等、数多くの海外プロジェクトにも参画しています。