募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：〜顧客と長く関係構築したい方のご応募お待ちしております〜
※以下いずれかの経験に当てはまる方
・建築業界、不動産業界での営業経験をお持ちの方または施工管理や設計職などの建築専門職の実務経験
・宅地建物取引士資格をお持ちの方

＜必要資格＞
歓迎条件：宅地建物取引士

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
491万円〜663万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：169,000円〜251,000円
その他固定手当/月：85,000円〜126,000円
固定残業手当/月：100,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
354,000円〜477,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■その他定額手当：職務手当、住宅手当、資格手当
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7、12月）
※経験・実績に応じ、年収を決定します。
※賞与は平均で4ヶ月前後となります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

埼玉県
＜勤務地詳細＞
さいたま支店
住所：埼玉県さいたま市浦和区上木崎1-6-10
勤務地最寄駅：京浜東北線／与野駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
当面予定なし。東京都（新宿）、神奈川県（藤沢）に拠点を構えており、将来的に転勤の可能性もありますが、お住まいを考慮した配属となります。

特徴

• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30〜17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※基本18時退社※出社は早めの習慣がございます。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：扶養の配偶者のみ　1万円
住宅手当：既婚者：5万円・未婚者（25歳〜）：3万5千円
寮社宅：独身者用ワンルームマンション・29歳まで
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・主任研修他
・資格手当　一級建築士　5万/月　一級建築施工管理技士　3万/月　宅地建物取引士　2万/月
・資格取得祝金　一級建築士50万　一級建築施工管理技士20万　宅地建物取引士15万

＜その他補足＞
独身者ワンルームマンション完備、保養所（山中湖）、レストラン直営、新入社員研修、主任研修
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、月15,000円の減額
月給：339,000円〜462,000円
基本給：154,000円〜236,000円
固定残業金額：100,000円〜100,000円（40時間分）超過分は別途支給
その他固定手当：85,000円〜126,000円

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数130日

基本は土曜・日曜・祝日　年末年始6日、有給休暇、夏期計画年休、慶弔休暇（但し現場環境により異なることもあります）

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

田中土建工業株式会社

業種

建築・土木・設計

事業内容

■事業内容：
土木建築の請負、不動産売買及び不動産に関する設計ならびにコンサルタント業務、前各号に付帯して生ずる一切の事業

■事業の特徴：
（1）建築事業…顧客の希望や諸条件に応じた建物づくりを常に心がけています。営業部、設計部、工事部の各担当スタッフが綿密に連携することにより、スムーズな提案や工事運営を行うことができ、さらには、現状・市場調査や管理・運営（不動産部門）まで、顧客の要望に応えられる体制を整えています。また、引渡し後は、多くのスタッフが、緊急時や自然災害時まで「365日24時間」の体制で各種メンテナンスを行っています。
（2）再生工事…経年劣化した建物の資産価値や快適性を向上されるために、再生工事を積極的に案内しています。刻々と変化する時代の流れに合った用途やニーズの提案をしながら、顧客の希望や諸条件に応じた再生工事を常に心がけています。
（3）不動産事業…不動産部は、建築後の顧客の様々な要望に応えています。建物の管理・運営に不安を抱かれる顧客にも、40年の賃貸業務に携わった豊富な経験と知識を生かし、より顧客の立場に立った管理・運営に関するアドバイスを行います。さらに、建築部門と連携して、再生工事のノウハウの提供等、顧客に対する日常のサービスの向上に勤めていきます。また、自社で約50棟の賃貸ビル・マンションを所有しています。

■企業理念：
企業の発展の原動力は人材であり、優れた人材の活用こそが常に企業を前進させる力と考えます。同社では、社員の実力に応じて広い範囲の仕事に携わることが出来る体制により、大きな成果を上げています。仕事における業績が自身に必ず反映されてゆく「実力主義」の人事方針により、意欲ある人達が力をフルに発揮し活躍できる場を提供しています。同社は、若い人材が安心して全力で業務に打ち込めるよう、待遇面をはじめとしてさまざまな制度及び施設等の改善、向上に力を入れ、今後の同社の発展を支えていくスタッフの育成に努めています。