募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎＞＜業界未経験歓迎＞
■必須条件：
・社会人経験のある方

■歓迎条件：
・ホテル・旅館での業務経験がある方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
300万円〜360万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：182,000円〜250,000円
その他固定手当/月：21,000円

＜月給＞
203,000円〜271,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回※業績連動
■昇給：年1回（6月）
※その他固定手当：都市手当15,000円／月・食事手当6,000円／月
※従業員食堂があるため6,600円が控除されます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

札幌市 、その他北海道
＜勤務地詳細＞
ホテルゆもと登別
住所：北海道登別市登別温泉町29番地
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜勤務地補足＞

【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
全国の事業所でご活躍いただける方、転勤可能な方は優遇いたします

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 募集人数10名以上
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
6:30〜21:00（シフト制）

＜勤務パターン＞
6:00〜15:00
14:00〜23:00
6:00〜21:00

＜その他就業時間補足＞
※上記就業時間内に実働8時間／休憩1〜6時間■残業：10〜20時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：子供手当有
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
■グランビスタのホテル・レストラン・リゾート社内割引制度
■産休・育休制度
■従業員食堂あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

月7休制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数108日

■休日の希望日は事前申請可 ※繁忙期は要相談
月7〜10休（変形労働時間制により変動あり）

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社グランビスタ　ホテル＆リゾート

業種

ホテル・旅行

事業内容

■事業内容：
同社はホスピタリティー事業のプロフェッショナルとしてシティホテル、ビジネスホテル、旅館、リゾート施設など様々なシチュエーションに対応した事業を展開しています。
・運営施設…シティホテルからレストランまで、幅広い施設の運営を行っています。
・運営受託事業…「総合ホスピタリティー事業者」ならではの多岐にわたる「事業実績」と「ノウハウ」により、オーナーのニーズに合わせたホテル事業化を実施しています。
・物販事業…札幌グランドホテル、札幌パークホテルなどのオリジナル商品の開発および卸売と、ホテルオリジナル商品と北海道の銘菓や農産物を扱う直営店舗の運営を行っています。