【横浜】自動車部品の法人営業◆在宅可フレックス有/業績賞与有/残業月20H/ポッシュG【dodaエージェントサービス 求人】
イータス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 外資系企業
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2025/11/17 更新日:2025/11/17
仕事内容
【横浜】自動車部品の法人営業◆在宅可フレックス有/業績賞与有/残業月20H/ポッシュG
【自動車部品業界で世界最大シェアを誇るボッシュグループの一員/自動車業界に100%特化/欧米・日本の名だたる完成車メーカーから高い支持】
■職務概要:
担当企業に対する法人営業担当として活躍いただきます。社内の各部署と連携しながら、販売戦略の策定や顧客関係の構築、営業、受注活動をお任せします。
■業務詳細:
・大手自動車メーカーまたは自動車ECUサプライヤーが取引先になります。
顧客技術部門との関係構築・長期にわたる関係維持能力が強く求められます。
・顧客は量産及び先行開発の技術者、マネージャ、時には経営陣にまで及びます. 特に意思決定者とのビジネス折衝が重要となります。
・ターゲットの開発プロジェクトの状況を正確に把握し、当社製品導入によるメリットを定性的・定量的な面から顧客の意思決定者に納得いただき、受注獲得を行っていただきます。
・具体的な日々の業務として、ユーザー訪問、販売予測、見積作成、価格交渉、契約書締結、受注処理、クレーム処理、未入金回収作業等があります。
・製品技術についてはエンジニアが同行を含め、サポートします。
・セールスコーディネータチームがバックオフィスで日々の営業活動(見積作業・受注入力・電話応対)を側面からサポートします。
■組織構成
5名ほどが所属しており、異業界からの転職も半数ぐらいおりキャッチアップいただける研修制度が整っております。
女性も多い職場であり、お迎えのために中抜けしたり、フレックスで早期帰宅できたりと働きやすい環境です◎
エンジニア系のお客様が多いためノルマや数字を追う営業ではなく、
知識を取得していただきコミュニケーションを柔軟に取れる方であればご活躍いただけます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必要業務経験
(1)自動車用電子部品開発における、営業部門・マーケティング部門もしくは技術部門での5年以上の実務経験。
(2)電子制御に関する知識もしくは経験。
(3)欧州、米国とのコミュニケーションが取れる方(TOEIC(R)テスト600 点程度が目安、異文化理解も必要)
<語学力>
必要条件:英語初級
<語学補足>
多少不慣れでも簡単なコミュニケーションが可能なレベル。且つ習得意欲が高い方。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):338,000円〜589,000円
その他固定手当/月:8,000円
固定残業手当/月:119,000円〜210,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
465,000円〜807,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※前職の経歴、年収、弊社内基準を考慮して決定いたします
※上記年収には業績賞与を含みます
【業績連動賞与】(2024年現在):会社業績(前年の1月〜12月)に基づいてその金額が決定されます。100%達成の場合、9%(最大値は200%、よって18%)。
※食事手当(8,000円/月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-5 クイーンズタワーC-17F
勤務地最寄駅:みなとみらい線/みなとみらい駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
無
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜15:00
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定により支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金、確定給付企業年金
<定年>
60歳
65歳までの再雇用制度有り
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
ボッシュ・トレーニング・センターが提供している研修やeラーニング、自己啓発などさまざまな教育制度を活用することができます
<その他補足>
会員制福利厚生サービス
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期3日・年末年始6日
創立記念日(10月第1金曜日)
計画的年次有給休暇付与制度有り
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- イータス株式会社
- 業種
- 自動車・輸送機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業概要:
ETAS社(ETAS GmbH) は、BOSCHグループの企業です。自動車制御システムの開発支援ツールの開発・製造・販売会社として1994年6月にドイツで設立されました。
エレクトロニクス技術の進化に伴って自動車制御システムの複雑化・高度化が進み、開発期間短縮とコスト低減に向けたより効率的な開発ツールへのニーズが高まるなか、ETAS社の事業は着実に成果をあげています。
■ETAS社の特徴:
自動車業界に特化した事業を行っていることです。 長年にわたって培った各種の自動車制御に関する豊富な技術知識は、他社の追随を許しません。 その経験とノウハウにより、ETAS社はASAP、OSEKなどの開発ツールの世界標準策定にも重要な役割を担っています。 自動車制御の開発ツールの世界スタンダードを確立し、オープンで効率的な開発環境の実現に貢献する − この使命のもと、ETAS社はユーザーの制御システム開発をトータルにサポートする数多くのツールを提供しています。
■自動車制御システムとは:
ECU(Electronic Control Unit)に代表される様に、車の安全性や環境性をより高めるのに近年注目されているシステムです。ITS(高度道路情報システム)実現へ向けてはECUは必要不可欠なシステムです。ECUにより実現されているシステムはABS(Anti-Lock Brake System)やAHS(走行支援道路システム Advanced Cruise-Assist Highway System)、ASV(先進安全自動車 Advanced Safety Vehicle)といったシステムです。