募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・カジュアルアパレルメーカーでの卸営業経験１年以上のある方

■歓迎条件
・デニム・ミリタリーの知識をお持ちの方（好き・過去に事業経験あり等）
・男女問わずレディースのアイテム営業もできる方

雇用形態

契約・嘱託社員

年収・給与

＜予定年収＞
330万円〜450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：275,000円〜375,000円

＜月給＞
275,000円〜375,000円

＜昇給有無＞
無

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前職、経験を考慮のうえ同社規定に基づき決定致します。
※昇給については、1年後正社員へ登用後より対象となります。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
大阪府営業所
住所：大阪府大阪市中央区南船場4-6-15 東和ビル3F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

交通

＜転勤＞
無

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
時差出勤可　10：00〜、10：30〜

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50000円まで
家族手当：補足事項なし
社会保険：

退職金制度：3年勤務

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT研修

＜その他補足＞
給与改定 年1回、社員割引制度、財形貯蓄、短時間正社員制度、育児介護休業制度、再雇用制度
＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
■入社時は契約雇用となりますが、１年後には基本的に正社員へ登用となります。

＜試用期間＞
3ヶ月

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無

休日・休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

社内カレンダーに準じ、月8日〜10日休み（隔週土曜日、日曜・祝日、夏期休暇、年末年始休暇）

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社ジョンブル

業種

ファッション・アパレル・アクセサリー(メーカー)

事業内容

■事業内容：
ジーンズ・カジュアル衣料の企画、製造、販売

■企業概要：
「時代を超え、愛され続ける服を創る。」
当社は、1952年の創業以来、歴史の中で培った技術と感性を糧に、ものづくりを続けてきました。
ジーンズの聖地として名高い岡山県倉敷市児島にて学生服・作業服のメーカーとして創業した私たちは、国産ジーンズの草創期である1960年代前半にジーンズの製造に着手。
その後小売事業にも力を入れ、現在ではジーンズを中心としたカジュアルウエアの企画から製造、そして販売までを一貫して行うアパレル企業となりました。
服それぞれが持つ意味や、魅力、ルールを熟知したうえで、リアリティとクオリティを追求し、「ジーンズ」「ワーク」「ミリタリー」「ドレス」の新しい価値を世の中に届けること。それが私たちジョンブルの役割です。