【岡崎市/転勤無し】<携帯ショップ店員歓迎>ドコモショップ店舗スタッフ ◆幅広い世代活躍中◆【dodaエージェントサービス 求人】
第一電話設備株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2025/11/20 更新日:2025/11/20
仕事内容
【岡崎市/転勤無し】<携帯ショップ店員歓迎>ドコモショップ店舗スタッフ ◆幅広い世代活躍中◆
〜従業員に嬉しい福利厚生や制度多数/有休取得率100%/働きやすい職場環境◎〜
≪こんな方へおすすめ≫
★これまでのご経験の中で、携帯ショップ店員の経験があり、別の仕事に就いたが、やはり働き方が合っていて戻りたい方
★家庭の事情で愛知県に引っ越しをされる予定がある方(U・Iターン歓迎)
【働く魅力ポイント】
・安心のサポート体制:未経験でも安心して働けるよう、先輩スタッフが丁寧にサポートします。お客様との接客中でも丁寧にフォローさせていただきます。
・スキルアップ:携帯電話や接客の知識を深め、プロフェッショナルとして成長できる環境です。将来的には店舗責任者になっていただくことも期待しております。
・あんしんショップ認定:全国携帯電話販売代理店協会の認定を受け、消費者保護に努めています。
■採用背景:
ドコモショップ岡崎南店では、お客様の生活をより豊かにし、笑顔でお迎えすることを使命としています。地域NO,1の満足度を目指し、価値ある接客を提供するためのスタッフを募集しています。
■仕事内容:
・携帯電話の販売:スマートフォン、キッズケータイ、らくらくホン等、多様な機種を取り扱います。
・料金プランやサービスのご案内:お客様に最適な料金プランや割引サービス、迷惑メール対策などのご相談に応じます。
・各種事務手続き:新規契約、機種変更、住所変更、名義変更、解約、料金収納、故障受付などを担当します。
・修理・点検サービス:携帯電話の点検、電話帳のバックアップ、外部接続端子やキャップの無料取り付けを行います。
・ご利用相談:お客様に合った利用方法やサービスをご提案します。
■組織構成:
配属先には、上司(男性40代)のもと、14名(男性3名、女性11名)が在籍しています。20代〜40代の女性が中心となって活躍していることもあり、女性にとっても働きやすい職場環境を作っております。
■昇給制度:
昇給は、ドコモの資格制度と自己査定で決まっていきます。ドコモの資格が複数あり、5000円〜75000円/月(最短2年)の資格手当が付与されます。ご自身の頑張りがしっかりと給与に反映される仕組みになっております。
※1年で最大60万円年収を上げることも可能。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
◆◇スキルアップとプライベートの両立が叶う!ドコモショップ岡崎南店で新たなチャレンジ!◇◆
■応募に必要な経験:
携帯ショップ店員の経験がある方(docomo以外のキャリアでの販売経験があれば応募可能)
■気になるキーワード:
#第二新卒歓迎#ブランクOK#ママさん活躍中#幅広い世代活躍#土日休み調整可#資格支援充実
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
350万円〜450万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円〜285,000円
<月給>
210,000円〜285,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※能力などを考慮の上、ご提示させていただいております。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県岡崎市上和田町字サジ28-1
勤務地最寄駅:JR東海道本線/岡崎駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
【JR岡崎駅から徒歩10分圏内】
<転勤>
無
転勤は想定していません。
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:45〜18:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均15〜20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■社外研修あり
<その他補足>
■三河湾の保養所:リゾートリンクス
■契約スポーツジムも無料利用可
■皆勤手当、住宅手当、家族手当
■資格支援制度あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数113日
■年末年始休暇、有給休暇(平均有給取得日数19.3日)
※毎月第2火曜日定休日
※月2日は土日にお休みを取得することができます。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 第一電話設備株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- ■事業内容:
・電気通信工事…構内電話交換機、ビジネスホン、LAN設備(左記の設備に関する販売・設計・施工・保守)
・弱電工事…インターホンの設備、放送設備(左記の設備に関する販売・設計・施工・保守)
・電子機器販売…パソコン、複合機、FAX、プリンタ等、各種OA機器、留守番電話、通話録音装置等の電話機周辺機器、防犯カメラ等のセキュリティ対策機器(左記の設備に関する販売・設計・施工・保守)
・携帯電話販売…ドコモマーク専売(左記の設備に関する販売・設計・施工・保守)
・第一電話ヒカリ…NTT東西光コラボレーションの提供(左記の設備に関する販売・設計・施工・保守)