未経験歓迎!<大阪港駅1分>ミドルホテルのフロント◆コミュニケーションスキルを生かせる!【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社大都エイジエンシー [人材紹介求人]
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2025/11/20 更新日:2025/11/20
仕事内容
未経験歓迎!<大阪港駅1分>ミドルホテルのフロント◆コミュニケーションスキルを生かせる!
〜未経験活躍中◎大阪ベイエリア/好立地新設ミドルホテル/自分の想いを形にできる/キャリアアップ◎/物流事業・倉庫事業・解体事業など複数事業で安定性◎〜
当社の運営するHOTEL SAILSにて、フロント業務等を運営業務全般を担当していただきます。
異業種からでも、コミュニケーションが得意な方はぜひご応募ください!
\本ポジションの魅力/
当ホテルでは、会社から押し付けられるサービスではなく、自分たちが素晴らしいと考えるサービスを創造する仕事を実感できる職場作りを目指しています。
お客様にとってのONLY.1、NO.1のホテルを目指し、ぜひあなたのアイデアや人間性、サービス精神を発揮してください。
全42部屋、お客様一人ひとりとのコミュニケーションを大切にし、全体の運営に関わることができる環境です。
■業務詳細
・チェックイン・チェックアウトの対応
・滞在中のゲストの対応
・予約受付などの電話対応
・OTA操作(Wincal、手間いらず利用)
・売上・収支管理
・その他、ホテル業務全般
〈ホテル概要〉
HOTEL SAILSは2023年10月グランドOPEN。大阪地下鉄中央線「大阪港」駅徒歩1分の好立地。
42部屋の全室が40平米という広々とした空間、シティホテルとは一線を画した贅沢な空間を提供しています。ビジネス、カップル、ファミリーに適した客室にはバス・トイレ・洗面がセパレートで設置。
1Fには、お客様がくつろげるカフェを設置。屋上では、開放的なジャグジー、テントサウナを貸し切りでご利用頂いております。
https://www.sails-osaka.com/
変更の範囲:当ホテル業務全般
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
◎職種未経験歓迎・業種未経験歓迎/第二新卒歓迎!◎
◆必須条件:
・スタッフと協調性を持ち、能動的に動ける方
・英語対応可能な方
■歓迎条件:
・ホテルフロント業務経験
・バックオフィスの業務経験
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- <予定年収>
300万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
管理職として採用の場合は、残業手当なし。
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜350,000円
その他固定手当/月:10,000円〜40,000円
<月給>
240,000円〜390,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※ご経験やスキルにより、相談させていただきます。
■昇給:年1回(人事規定に基づく)
■賞与:年1回(基本給1ヶ月分+業績により支給)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
HOTEL SAILS
住所:大阪府大阪市港区築港3-6-5
勤務地最寄駅:大阪地下鉄中央線/大阪港駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1週間単位の非定型的変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務時間>
6:30〜15:30(シフト制)
<勤務パターン>
6:30〜15:30
13:00〜22:00
21:30〜7:30
<その他就業時間補足>
■実働8時間、休憩1時間、夜勤は2時間の仮眠休憩あり
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度
<定年>
60歳
65歳まで再雇用制度あり
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
・昇給:年1回(人事規定に基づく)
・社会保険完備(厚生年金、雇用保険、健康保険、労災保険)
・交通費全額支給
・有給休暇(規定に基づき付与)、慶弔休暇
・退職金:確定拠出年金制度
・定年60歳(65歳まで再雇用制度あり)
<契約期間>
0年6ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中は契約社員となります。試用期間終了後、正社員登用判断。
※試用期間中の就業条件は変わりありません。
契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:無
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日
有休休暇:6ヶ月勤務後、当社規定に基づき付与
慶弔休暇など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社大都エイジエンシー
- 業種
- 鉄鋼・金属(商社)
- 事業内容
- (1) 古物営業法に基づく古物商
(2) 海陸空輸送に伴う荷主代理業
(3) 建物メンテナンス
(4) 旅館業法に基づく旅館・ホテル営業