募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・M&A実務経験3年以上
・財務分析力、企業分析力

■歓迎条件：
・柔軟性・コミュニケーション力の高い方
・コンテンツビジネスへの理解や関心がある方
・テレビ・エンターテインメント業界での経験や知見がある方

雇用形態

契約・嘱託社員

年収・給与

＜予定年収＞
700万円〜1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：218,100円〜450,000円
固定残業手当/月：29,100円（固定残業時間15時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
247,200円〜479,100円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご本人のスキルに応じて決定します（提示金額はあくまで目安）
※記載年収額は選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給：年1回
■賞与：年4回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区六本木6-9-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

交通

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜18:00

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
現状、定時退社の方が多いです。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：テレビ朝日健康保険組合加入
退職金制度：正社員登用後あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT

＜その他補足＞
時短制度（全従業員利用可）
服装自由（全従業員利用可）
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
資格取得支援制度（全従業員利用可）
研修支援制度（全従業員利用可）
ストックオプション（一部従業員利用可）
継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可）
社員食堂・食事補助（全従業員利用可）
厚生施設・カフェテリアプラン・診療所　など
＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
※正社員化を見据えた雇用形態です。

契約の更新：無

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

原則として土日休み（職場に応じて決定）、祝日、年末年始休暇、看護休暇、介護休暇、慶弔休暇など

完全週休2日制

注意事項

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　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社テレビ朝日

業種

放送・出版・映像・音響

事業内容

■事業概要：
（1）テレビ放送事業
（2）音楽出版事業
（3）その他事業…イベント事業、DVD販売事業、出資映画事業、ショッピング事業