【大分/管理職候補】建築材料の営業 〜鉄鋼構造物の製作・現地施工を軸に事業展開〜【dodaエージェントサービス 求人】
博陽工業株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 大分県
掲載開始日:2025/11/20 更新日:2025/11/20
仕事内容
【大分/管理職候補】建築材料の営業 〜鉄鋼構造物の製作・現地施工を軸に事業展開〜
◇◆◇◆鉄のパイオニアさまざまな建築物の鉄骨製作を行う当社/プレイングマネージャーとして/営業力強化及び新規獲得を担うポジション◇◆◇◆
■業務詳細
プレイングマネージャーとして、下記の業務をお任せいたします。
【営業活動】
ゼネコンなど既存顧客との関係を維持・強化しながら新たな案件獲得を目指します。
\案件の割合:新規案件10件、既存案件19件/
【マネジメント業務】
・チームメンバーの育成・指導
・営業戦略の立案と実行
・進捗管理・KPIのモニタリング
・他部署との連携・調整
・上層部への報告・提案
【プロジェクト管理】
受注したプロジェクトの進行を管理し、工場との連携を図りながら納期や品質を確保します。必要に応じて現場視察も行います。
【報告書作成】
各プロジェクトの進行状況や成果を定期的に報告し、改善提案を行います。
*基本的にはエリア制を採用しており、九州全域の建築関連企業が主要顧客となります。
■当社の魅力:
関西および関東の大型プロジェクトを多数手掛けており、著名な建築物に携わる機会が豊富です。
【施工実績】
・新北九州空港ターミナルビル
・大分県スポーツ公園メーンスタジアム
・天神ビジネスセンターなど
社内の各部署と連携して、製作をスムーズに進めるための情報伝達や顧客とのコミュニケーションを取る仕事です。設計から組立、溶接、出荷まで自社で一貫して行っているため、プロジェクトの全工程に関与できます。
■当社のビジョン・ミッション
当社は「顧客満足を最優先に考え、世界に通用する製品を提供する」ことを目指しています。これまで、新北九州空港ターミナルビルや大分県スポーツ公園メーンスタジアムなどの大規模プロジェクトを手掛けてきました。この成功事例を通じて、あなたも私たちと一緒に成長し、新たなチャレンジに挑むことができます。
【企業文化・働きやすさ・福利厚生】
当社は社員の成長をサポートするための研修プログラムやメンタリングシステムが充実しています。また、フレックスタイム制度やリモートワークの導入により、働きやすい環境を整えています。福利厚生も充実しており、社員の健康と生活を支える各種制度が整っています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記、いずれかを満たしている方
・鉄骨に関わる営業ご経験がある方
・設計・製作のご経験がある方
■歓迎条件:
・Hグレード以上の鉄骨FABでのご経験がある方歓迎
・一級建築士や鉄骨製作管理技術者の資格をお持ちの方
※鉄骨製作全般、溶接方法や鋼材に関する知識を有する方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜370,000円
<月給>
300,000円〜370,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回〈昨年度実績1.2ヵ月/年〉
■昇給:年1回
■役職手当(管理監督者採用の場合):100,000円
※経験・年齢を考慮し決定します(上記は目安のため、前後する可能性がございます)。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大分県
<勤務地詳細>
大分工場
住所:大分県大分市大字松岡4283
勤務地最寄駅:JR豊肥本線/中判田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
企業の定める場所への異動・転籍(転居を伴う配置転換やグループ企業内での転籍を含む)を命じることがあります。
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均30時間程度
※管理監督者採用の場合、時間外給与は深夜残業を除き対象外となります。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給※上限月31,600円
家族手当:健康保険上の扶養家族による※0〜5,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続年数3年以上 再雇用制度あり(65歳まで)
<定年>
62歳
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得補助(受験、研修にかかる費用は全額会社負担)
■デジタル社内大学「TAKUMINOアカデミー(500講座以上)」の利用
■社内外研修への積極派遣
<その他補足>
■社用PC、携帯貸与
■退職金共済制度
■確定拠出年金制度(会社で毎月20,000円拠出)
■人間ドック補助、インフルエンザ補助
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日
年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、年間休日118日(2025年企業カレンダー)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 博陽工業株式会社
- 業種
- 住宅・建材・エクステリア(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
鋼構造物工事業、建築工事業
※営業品目…鉄鋼構造物の設計施工、鉄骨を主体とする綜合建設工事の設計施工、一般鉄鋼製品の販売
■事業の特徴:
製缶、架線金物や鉄塔製作を皮切りにいち早くH形鋼を採用し、鉄のパイオニアとして、様々な建築物の鉄骨製作に取り組んでいます。鉄骨製作とは、まさに工業製品づくりです。工業製品はその形状の美しさや高品質であることはもちろんのこと、経済性が優れていなくてはならず、同社は、常識や既成概念にとらわれず常に発想の転換を行います。