募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・臨床経験3年以上
・看護師資格（正看護師）をお持ちの方

※訪問看護未経験の方歓迎です！
※チームワーク・チーム制を採用しており、訪問看護初心者でも安心して勤務できます

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
501万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：418,000円〜500,000円

＜月給＞
418,000円〜500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
中野エリア
住所：東京都中野区
勤務地最寄駅：JR総武線／東中野駅駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
無
転勤は無を想定しております。

特徴

• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• 年間休日120日以上
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
想定就業時間：6時間

＜その他就業時間補足＞
月平均残業は10時間程となっております。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：各種社会保険完備

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率94%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得制度
・若手教育サポート、Eラーニング
・書籍購入に関する費用助成
・外部セミナー、勉強会の費用助成
・イントレプレナー（社内起業制度）
・キャリアチャレンジ制度

＜その他補足＞
・結婚出産祝い金制度（規定あり）
・資格取得制度
・イントレプレナー（社内起業制度）制度
・養成期間中および新規事業所立ち上げ時の借り上げ社宅提供（家具付き・家賃無料／課税あり）
・引っ越し費用補助あり※介護事業部現場マネージャーのみ
・給与前払い制度
→毎月25日までに申請すれば、翌月の5日支払いが可能
→金額上限は、1日〜25日の勤務実績の70%まで
※年6回まで
※7月〜12月入社の方のみに適用
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
使用期間中の勤務条件に変更はございません。

休日・休暇

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・冬季休暇（3日）
・夏季休暇（3日）
・バースデー休暇（1日）
・有給休暇（入社6か月後に10日間付与）
・産前産後休暇
・育児休暇
・慶弔休暇
・看護休暇
・介護休暇

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

ユースタイルラボラトリー株式会社

業種

医療・福祉関連

事業内容

「すべての必要な人に、必要なケアを届ける。」をミッションに掲げ、各種介護事業を主軸に、様々な新規事業を立ち上げ・運営を行うユースタイルラボラトリー株式会社。
現在では、ITの力も駆使し、福祉の難題である人手不足の解消や、現場業務の効率化、ケアワーカーの待遇改善などに取り組んでいます。

（1）ユースタイルケア　重度訪問介護…医療依存度の高い方や交通事故や難病による麻痺などを主に、様々な重度の障害をお持ちの方々が、日本全国どこに住んでいても、24時間365日、当たり前のようにサービスを享受することができる環境のサポートと提供をしています。
（2）ユースタイルケア　訪問看護…認知症看護認定看護師による訪問看護で、、認知症の発症から終末期まで各期に応じたケア体制作りを行い、、認知症の方が最後までその人らしく、住み慣れた地域で安心して生活できるよう活動しています。
（3）ユースタイルケア　通所介護…認知症ケアに特に力をいれ、「グループホームへの橋渡し」をミッションのひとつとして掲げています。「様々な個性が響きあう愉快な場づくり」をスタッフ一同で追求しています。
（4）ユースタイルケア　訪問介護（居宅介護支援）…介護を必要とする方が自宅で適切にサービスが利用できるようにサービス事業所や医療機関、地域包括支援センターと連携し、介護を受ける本人はもちろん、介護をする家族にも寄り添うケアプランを作成します。
（5）研修事業（ユースタイルカレッジ）…介護事業者である同社直営の研修施設という点を活かした、実務経験豊富な講師陣の自身の体験を交えた「現場で役立つ」講義
を行います。 また資格取得後のユースタイルの事業所での仕事の提案や、専任のキャリアコンサルタントと相談の機会も設けていますので、ユースタイルカレッジを卒業
した後もサポートしています。
（6）ユースタイルキャリア（求人サービス・人材紹介）：求職者のスタイルにあった働く環境を、だれでも安心して簡単に探すことができ、働き手の活躍と成長を目的としたサービスの提供により事業者の発展に貢献することを目的に事業をスタートさせました。