【北九州】総務〜株主総会運営業務〜◆スタンダード市場◆包装業界パイオニア◆賞与4.4か月実績あり◆【dodaエージェントサービス 求人】
大石産業株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 福岡市、北九州市、その他福岡県
掲載開始日:2025/11/24 更新日:2025/11/24
仕事内容
【北九州】総務〜株主総会運営業務〜◆スタンダード市場◆包装業界パイオニア◆賞与4.4か月実績あり◆
〜スタンダード市場上場／包装業界パイオニア／賞与4.4か月実績あり／将来的な管理職候補／株主総会運営／決算開示・IR関連業務に携わる／安定経営の大石産業株式会社で長期的なキャリア形成を目指す◎〜
■募集背景：
大石産業株式会社では、社内体制強化のため、総務職の増員募集を行います。当社は上場企業として決算開示や株主総会の運営、IR関連業務を行う必要がありますが、40代の課長以外は、20代が多いため中間層の実務経験者が不足しています。課長をサポートして頂きながら実務に携わり、将来的には課長の後任を担っていただける方を求めています。
■業務内容：
・スタンダード市場上場企業であり当社の総務部門として決算開示や株主総会運営・IR関連等をお任せします。
※将来的な管理職候補としての役割も担っていただきます。
■業務詳細：
・株主総会運営（招集通知、想定問答、臨時報告書他）
・取締役会
・監査等委員会運営
・適時開示業務
・上場規則
・コーポレートガバナンスコード対応
・株式実務
・法務業務
・広報業務他総務業務全般 など
■ミッション〜こんな方にご活躍いただけます！〜
株主総会の招集通知の作成と運営に関する知識をお持ちの方！これらの実務経験を活かして業務遂行いただきます。
適時開示については開示実務の経験が有れば歓迎です！
契約書チェックについては、慣れるのに時間はかかりませんので、ご入社後に業務を覚えていた抱ける方であれば問題ございません。
■組織構成：
・現在10名（課長1名、担当9名）が所属しています。
└男性7名、女性3名／年齢60代3名、50代2名、40代1名、20代3名、10代1名
※課長の方を中心としたOJT形式にて業務を覚えていただきます。
＼求人の魅力ポイント／
・基本的には在社での業務ですが、緊急時にはテレワークも利用できるため臨機応変に業務を行えます。
・これまでの経験を生かし日々新しいことにチャレンジ出来ます。
・福利厚生充実、お休日もしっかりとあります。また安定した企業業績を背景に、安心して長く働くことができます。（退職金制度あり）
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
株主総会の招集通知の作成と運営に関する知識
■歓迎要件
・取締役会運営、監査役会（監査等委員会）運営、広報、IR業務、規程管理の経験がある方
・法務、事務などで約款などの契約書チェック経験
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
歓迎条件：ビジネス実務法務検定試験1級、ビジネス実務法務検定試験2級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
439万円〜650万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：266,000円〜344,000円
＜月給＞
266,000円〜344,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験、スキル、年齢等を考慮の上、当社規定により優遇いたします。経験者は優遇いたします。
■昇給：年1回（本年度実績・平均3,184円）※1月あたり
■賞与：年2回（前年度実績4.4か月分）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 福岡市、北九州市、その他福岡県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：福岡県北九州市八幡東区桃園2-7-1
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:30
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間弱
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限52,700円／月）
家族手当：子ども手当10,000円／月（条件あり）
住宅手当：10,000円／月（条件あり）
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上対象
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、通信教育、社内外研修（業務別・階層別）、自己啓発支援制度
＜その他補足＞
・マイカー通勤可
・社宅：転勤の場合には、会社がマンション等を借上げ、社宅として社員に提供します。
・人間ドック補助（35歳以上）
・インフルエンザ予防接種補助
・社員持株会／財形貯蓄
・育児・介護休暇実績あり
・労働組合あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇1日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
※日曜日、祝日、長期休暇（旧正月等）
※基本的に土曜日もお休みですが2か月に一回程度出勤になります。（会社カレンダーあり）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 大石産業株式会社
- 業種
- その他メーカー(その他)
- 事業内容
- ■企業概要：
・包装資材の総合メーカーとして、産業用包装資材の製造販売を行っています（パルプモウルド、フィルム、重包装袋、段ボール）。
・東京証券取引所上場企業です。
■製品：
・パルプモウルド…紙をリサイクルして作る環境に優しい立体緩衝材です。複雑な立体成形が可能で高い緩衝性を発揮し、組み立て不要なため包装作業の作業性向上に役立ちます。
・フィルム…さまざまな熱可塑性プラスチックを原料とし、インフレーション法やTダイ法にて製造しています。また当社では、印刷・製袋・コーティング・スリットといった後加工まで対応しており、多岐に渡ったフィルム製品群を国内外に供給しています。
・重包装袋…石油化学製品，製粉，食品，飼料，肥料等を包装する産業用大型クラフト紙袋や、ポリオレフィン樹脂等の分野で使用されているガセット付のポリエチレン製フィルムを提供しています。
・段ボール…工業用途、農業用途など各用途にあわせてご提案します。
・ゆりかーご…新発想の宙吊り包装でイチゴを守る新型イチゴ容器です。
■特徴：
・安定経営…包装資材の総合メーカーとして、特定の事業に偏ることのないバランスの良い事業構成とすることで安定経営を行っています。
・昭和24年に大型クラフト紙袋、昭和28年に段ボール、昭和38年にはパルプモウルドの製造を開始し、日本で初めてパルプモウルド製鶏卵容器を販売するなど、包装業界における半世紀以上の実績があります。古紙を再生利用する資源循環型資材として期待されているパルプモウルドでは、トップクラスのシェアを獲得しています。