【東京/未経験歓迎】事業開発*農業資材《世界初のミドリムシ食品を開発/週2日在宅可/福利厚生充実》【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ユーグレナ(東証プライム上場/成長中のバイオテクノロジー企業) [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/11/24 更新日:2025/11/24
仕事内容
【東京/未経験歓迎】事業開発*農業資材《世界初のミドリムシ食品を開発/週2日在宅可/福利厚生充実》
〜事業開発(農業資材)/土日祝休み/東証プライム企業〜
【募集概要】
本ポジションは、ユーグレナーグループのシナジー最大化、グループ会社事業促進を通じて、アグリソリューション課のミッション実現に貢献いただきます。具体的には、以下に取り組んでいただきます。
【業務内容】
・グループ会社である有機肥料メーカーの事業成長に繋がる様々なアクション企画(営業支援・管理部門機能強化・未利用資源開発等)・実行
・グループ全体での成長促進を狙いとしたユーグレナ社としてのアクション企画(助成金プロジェクト共同参加、展示会共同出展等)・実行
【配属事業部】
サステナブルアグリテック事業部は、ユーグレナ社の強みであるバイオテクノロジーを活用して、様々な社会課題を抱える第一次産業を持続可能な形へとアップデートしていくことをミッションに掲げています。
アグリソリューション課においては、主に以下に取り組んでいます。
■微細藻類を活用した農業資材(肥料、土壌改良材、バイオスティミュラント等)により未来の土づくりを提案し、作物と土壌を健康にすることで豊かな食糧生産に貢献する
■未利用資源等を活用し、環境に配慮した持続的な農業資材を開発し、安心安全な農作物によって人と地球を健康にする
【ポジションの魅力】
■当社内で第三の柱として期待される新規事業部門のポジションです。
■ミドリムシを中心に微細藻類や未利用資源を利用した新しい資材の開発・販売に従事し、未来の農業に貢献できます。
■微細藻類でつながる様々な業界(ヘルスケア、バイオ燃料等)の仲間とひとつの会社で働けます。
【組織構成】
部長(30代男性)/アグリソリューション課(40代男性・40代女性)/アニマルニュートリション課(30代女性・20代女性)
【キャリアパス】
担当者⇒リーダー⇒マネージャー
【働き方】
主に近畿・中部エリアで月2〜3回(1〜2泊程度)、グループ会社や取引先への出張が想定されます。
【働き方】
■テレワーク(最大週2日)と出社のハイブリット勤務です。
■モーニングシフト(就業時間に関して30分単位で2時間前倒しもしくは1時間の後ろ倒しが可能)
■複業を推奨しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
【必須要件】
・社会人経験5年以上
・営業・事業企画・事業開発のいずれかに従事した経験
【歓迎要件】
・連結子会社の管理業務
・M&A後の子会社との連携業務
・農業系の商流内での営業、購買等の業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜650万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):281,700円〜366,200円
固定残業手当/月:88,031円〜114,438円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
369,731円〜480,638円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・スキル等を考慮の上、当社規定により決定いたします。
■給与改定:年1回
■業績連動賞与:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
★本社★
住所:東京都港区芝5-29-11 G-BASE田町2F
勤務地最寄駅:JR山手線/田町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
将来的に栄転などで転勤の可能性がありますが、基本的には想定しておりません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業月20H程度■就業時間を30分単位で2時間前倒しもしくは1時間の後ろ倒しが可能
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:月額5万円を上限として実費を支給
社会保険:各種社会保険等完備(週所定労働時間により加入保険変更あり)
<定年>
65歳
※役職定年などはありません
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
基本的にOJT研修となります。
<その他補足>
【手当】
離島手当、勤務手当、時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、通勤手当、単身赴任手当、海外赴任手当 他
※各種手当支給に諸条件有
【福利厚生】
■働くパパ・ママを応援(法令では3歳までの措置となる時短勤務や所定外労働の制限を小学校6年生まで延長して申請が可能)
■カフェテリアプラン制(帰省費補助、仲間同士の交流会費補助、家族や仲間と過ごすための1時間早帰り、健康診断オプション利用等)
■慶弔見舞金制度
■社販制度
■持株会制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務・給与条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始休暇、リフレッシュ休暇、創立記念日(8/9)、誕生日休暇(誕生日前後1ヶ月の間に半休取得可能)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、年次有給休暇、その他特別休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ユーグレナ(東証プライム上場/成長中のバイオテクノロジー企業)
- 業種
- 食料品(メーカー)
- 事業内容
- 【当社について】
当社は、「Sustainability First」というフィロソフィーのもと、
微細藻類ユーグレナ(和名:ミドリムシ)を主に活用して、 ヘルスケア事業(食品・化粧品)、エネルギー・環境事業を展開しているバイオテクノロジー企業です。
【背景】
当社は、1998年に社長の出雲がバングラデシュを訪れたことから始まります。
そのとき知った、お米はあるけど栄養素がたりないという食料の問題。
そこから生まれた「世界の食料問題を解決したい」という想いが、当社の創業と当時実現困難と言われていた「ユーグレナの屋外大量培養」挑戦への原動力となりました。
ユーグレナの屋外大量培養技術を確立し、 その技術を基に、機能性食品や化粧品の開発・販売のほか、 小さな藻類・ユーグレナの可能性を活かしてバイオ燃料の生産等に向けた研究を開始しました。成長投資を可能とする事業基盤が完了した今、社会や地球の未来をよりよくするための事業をさらに強化していきます。
【事業内容】
▼微細藻類ユーグレナ(和名:ミドリムシ)とは?
ユーグレナとは『動く』という動物の性質と,『光合成をする』という植物の性質を持つ、0.05mmほどの大きさの小さなちいさな【藻の一種】です。
▼第1の柱 ヘルスケア事業 〜人を健康にする〜
ユーグレナは動物と植物の両方、59種類もの栄養素を持つこと、また、優れたエイジングケア効果があるエキスが抽出されることから、
様々な食品や化粧品の開発・販売を通して、人々の健康や美容に貢献する事業を展開しています。
▼第2の柱 エネルギー・環境事業 〜地球を健康にする〜
ミドリムシから取れる油からバイオジェット燃料やバイオディーゼル燃料をつくることができ、地球環境に優しいバイオ燃料事業の確立を目指しており、
既に、バイオ燃料で飛行機(有償)を飛ばす一歩手前まで来ております。
▼第3の柱 サステナブルアグリテック事業 〜テクノロジーの力で第一次産業を持続可能な形へとアップデート〜
微細藻類ユーグレナや、バイオ燃料の原料となる油脂をユーグレナから抽出した後の脱脂藻体、そのほかユーグレナ・グループ内外のバイオマス未利用資源を、飼料や肥料へと活用し、循環型農業への実現に貢献する取り組みを行っています。